Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt
Ihr professioneller Begleiter im Arbeitsrecht: Dr. Stephan Schmelzer. Seit über 25 Jahren im Arbeitsrecht tätig, hat er sich als Fachanwalt seit 2002 weit über Ahlen hinaus etabliert. Seit über 20 Jahren bietet seine Kanzlei juristische Expertise und persönliche Beratung auf höchstem Niveau. Dr. Schmelzers Fachkenntnisse im Arbeits- und IT-Recht sind eine wichtige Ressource für Mandanten in der digitalen Arbeitswelt. – Anwalt Mannheim
IT-rechtliche Aspekte spielen eine ergänzende Rolle, doch der Fokus seiner Tätigkeit liegt im nationalen und internationalen Arbeitsrecht. Dr. Schmelzer deckt alle Bereiche des Arbeitsrechts ab und bietet Strategien, die auf die Bedürfnisse seiner Mandanten abgestimmt sind. Die Verbindung aus Praxisnähe und individueller Beratung macht ihn zu einem der führenden Experten in diesem Rechtsgebiet. – Anwalt Ansbach
Die rechtlichen Anforderungen an Arbeitgeber umfassen heute die Erstellung von Verträgen und die Umsetzung komplexer Restrukturierungen. Unternehmen profitieren von Dr. Schmelzers praxisorientierter Beratung, die rechtliche Gefahren reduziert und umsetzbare Lösungen bietet. Zu seinem Fachgebiet gehören auch: – Anwalt Arbeitsrecht Oerlinghausen
Entwicklung und Optimierung rechtssicherer Arbeitsverträge, die Flexibilität bieten. Konzeption von Arbeitszeit- und Vergütungsmodellen, die speziell auf das Unternehmen abgestimmt sind. – Anwalt Arbeitsrecht Enzkreis
Unterstützung bei der rechtssicheren Vorbereitung von Kündigungen aus betrieblichen, verhaltens- oder personenbedingten Gründen. Verringerung von Haftungsrisiken und kontinuierliche Beratung im Kündigungsprozess. – Anwalt Mannheim
Unterstützung bei der Einbindung des Betriebsrats in wesentliche Entscheidungsfragen. Verhandlung und rechtliche Umsetzung von Betriebsvereinbarungen, die den Unternehmenszielen entsprechen. Strategische Organisation und juristische Absicherung von Unternehmensrestrukturierungen. Unterstützung bei Kündigungsschutzverfahren, Entfristungsklagen und weiteren gerichtlichen Auseinandersetzungen. Schwerpunkt auf die strategische und durchsetzungsstarke Wahrung der Interessen des Unternehmens.
Auch Arbeitnehmer profitieren von der langjährigen Praxiserfahrung von Dr. Schmelzer. In schwierigen Momenten ist er ein starker Partner, der sich mit Herzblut für seine Mandanten einsetzt. Das Leistungsangebot umfasst:
Rechtsvertretung und Unterstützung bei Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht. Aushandlung von individuellen Abfindungen und anderen Ausgleichszahlungen. Rechtsvertretung und Unterstützung bei Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht. Aushandlung von individuellen Abfindungen und anderen Ausgleichszahlungen.
Fachliche Unterstützung bei Aufhebungsverträgen und Verhandlung von Abfindungsregelungen. Prüfung und Bearbeitung von Arbeitszeugnissen zur Sicherstellung korrekter Formulierungen. Prozessvertretung in Zeugnisklagen zur Korrektur unrichtiger Beurteilungen. Geringe Kosten Rechtliche Beratung und Unterstützung bei ausstehenden Gehaltszahlungen. Unterstützung bei der Klärung von Streitigkeiten über Entgeltzahlungen und Überstundenvergütungen. Überprüfung von Abmahnungen und Erstellung von rechtlichen Abwehrstrategien.
Die Arbeit von Dr. Schmelzer fokussiert sich auf Restrukturierung und Konfliktmanagement. Dr. Schmelzer konzentriert sich auf die Unterstützung von Unternehmen in Restrukturierungsphasen. Erforderlich ist hier nicht nur ein fundiertes rechtliches Wissen, sondern auch Verhandlungsgeschick und wirtschaftliche Einsicht.
Anwalt Asperg Schlussfolgerung: Die Vorbereitung und Verhandlung von Interessenausgleichen und Sozialplänen ist eine besondere Stärke von Dr. Schmelzer. Es wird darauf abgezielt, eine Lösung zu finden, die für alle Beteiligten annehmbar ist. Seine fundierten Kenntnisse und strategisches Geschick machen Dr. Schmelzer zu einem wertvollen Partner in Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften.
Ulrich H. Anwalt Arbeitsrecht Asperg
Anwalt Schmelzer hat mir in einem schwierigen Fall von Diskriminierung am Arbeitsplatz geholfen. Er hat mich nicht nur juristisch unterstützt, sondern mir auch moralisch viel Rückhalt gegeben. Dank ihm wurde mein Fall erfolgreich gelöst, und ich fühle mich endlich wieder wohl in meinem Job. Vielen Dank!
Clara M., 32 Jahre, aus Leipzig Anwalt Arbeitsrecht Asperg
Als ich plötzlich eine Abmahnung wegen angeblicher Unpünktlichkeit erhielt, war ich geschockt. Das stimmte überhaupt nicht! Dr. Schmelzer wurde mir von einem Kollegen empfohlen, und ich war sofort begeistert von seiner Expertise. Er konnte die Abmahnung erfolgreich aus meiner Personalakte entfernen lassen und hat mir alle weiteren Schritte genau erklärt. Dank ihm war das Thema schnell erledigt, und ich konnte mich wieder auf meinen Job konzentrieren. Vielen Dank, Herr Dr. Schmelzer!
Klaus D. Anwalt Arbeitsrecht Asperg
Nach einer internen Umstrukturierung sollte ich plötzlich in eine andere Stadt versetzt werden. Dieser Fachanwalt für Arbeitsrecht hat sich intensiv mit meinem Fall beschäftigt und meine Rechte erfolgreich durchgesetzt. Ich konnte meinen bisherigen Arbeitsplatz behalten. Seine Kompetenz und sein Einsatz waren wirklich beeindruckend.
Sandra B., 39 Jahre, aus Bremen Anwalt Arbeitsrecht Asperg
Herr Schmelzer ist einfach unglaublich! In meinem Fall ging es um eine ungerechtfertigte Versetzung in eine andere Stadt. Er erkannte sofort, dass mein Arbeitgeber hier gegen geltendes Arbeitsrecht verstoßen hatte, und setzte meine Interessen kompromisslos durch. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer erreichbar und nahm sich Zeit für alle meine Fragen. Dank ihm konnte ich meinen Arbeitsplatz behalten und musste nicht umziehen. Vielen Dank für alles!
Sabine T., 22 Jahre, aus Frankfurt Anwalt Arbeitsrecht Asperg
Ich hatte ein Problem mit meinem Teilzeitvertrag, da mein Arbeitgeber mich plötzlich zu vielen Überstunden verpflichten wollte. Herr Schmelzer hat mich wunderbar beraten und schnell eine Klärung herbeigeführt. Seine Kompetenz und Freundlichkeit haben mich überzeugt. Ich fühlte mich jederzeit ernst genommen und wusste, dass mein Fall bei ihm in den besten Händen war. Ich kann diesen Arbeitsrechtler nur weiter empfehlen!
Clara M., 32 Jahre, aus Leipzig Anwalt Arbeitsrecht Asperg
Als ich plötzlich eine Abmahnung wegen angeblicher Unpünktlichkeit erhielt, war ich geschockt. Das stimmte überhaupt nicht! Dr. Schmelzer wurde mir von einem Kollegen empfohlen, und ich war sofort begeistert von seiner Expertise. Er konnte die Abmahnung erfolgreich aus meiner Personalakte …
Heinrich G. Anwalt Arbeitsrecht Asperg
In meinem Fall ging es um unbezahlte Überstunden, die mein Arbeitgeber einfach ignoriert hatte. Hr. Schmelzer hat den Sachverhalt schnell geklärt und meine Ansprüche durchgesetzt. Sein Engagement und seine Fachkenntnisse haben mich voll überzeugt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen.…
Anna L., 34 Jahre, aus Hamburg Anwalt Arbeitsrecht Asperg
Ich hatte ein riesiges Problem mit meinem Arbeitgeber, nachdem ich nach meiner Elternzeit wieder in den Job einsteigen wollte. Plötzlich sollte ich in eine komplett andere Abteilung wechseln, obwohl das nie vereinbart war. Eine Freundin empfahl mir Dr. Stephan Schmelzer, …
