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Ihr verlässlicher Partner für Arbeitsrecht: Dr. Stephan Schmelzer. Als Fachanwalt seit 2002 und mit über 25 Jahren Erfahrung wird er überregional für seine Expertise geschätzt. Mit 20 Jahren Erfahrung leitet er eine Kanzlei, die für persönliche Betreuung und juristische Exzellenz geschätzt wird. Mit fundierter Expertise in Arbeitsrecht und IT-Recht berät Dr. Schmelzer Mandanten optimal in der digitalen Arbeitswelt. – Anwalt Esslingen
Seine Tätigkeit im IT-Recht ist ergänzend, während das Arbeitsrecht – national wie international – sein Hauptaugenmerk darstellt. Dr. Schmelzer entwickelt maßgeschneiderte Lösungen für alle arbeitsrechtlichen Fragestellungen und deckt das gesamte Spektrum ab. Mit seiner fundierten Erfahrung und individuellen Herangehensweise wird er als einer der führenden Anwälte in diesem Bereich geschätzt. – Anwalt Zülpich
Arbeitgeber müssen heute eine Vielzahl rechtlicher Themen bewältigen, von Arbeitsverträgen bis hin zu Restrukturierungen. Unternehmen erhalten von Dr. Schmelzer praxisnahe Unterstützung, um juristische Risiken zu bewältigen und nachhaltige Lösungen zu finden. Zu seinen Beratungsleistungen zählen: – Anwalt Arbeitsrecht Haßfurt
Gestaltung und Prüfung von Arbeitsverträgen, die sowohl rechtssicher als auch flexibel sind. Konzeption von Arbeitszeit- und Vergütungsmodellen, die speziell auf das Unternehmen abgestimmt sind. – Anwalt Arbeitsrecht Elsfleth
Unterstützung bei der Planung und rechtlichen Absicherung von betriebs-, verhaltens- und personenbedingten Kündigungen. Minimierung rechtlicher Herausforderungen und professionelle Begleitung im Kündigungsverfahren. – Anwalt Esslingen
Beratung zur Betriebsratsmitwirkung in entscheidenden unternehmerischen Prozessen. Unterstützung bei der Erstellung und Implementierung von rechtssicheren Betriebsvereinbarungen. Beratung zur rechtlichen Planung und strategischen Durchführung von Restrukturierungsmaßnahmen. Prozessvertretung in arbeitsrechtlichen Konflikten, darunter Kündigungsschutzverfahren und Entfristungsklagen. Zielorientierte und effektive Vertretung der Unternehmensinteressen im Vordergrund.
Auch Arbeitnehmer können sich auf die fachliche Kompetenz von Dr. Schmelzer verlassen. In Konfliktsituationen ist er ein zuverlässiger Partner, der mit großem Engagement die Anliegen seiner Mandanten vertritt. Folgende Dienstleistungen werden angeboten:
Rechtsvertretung und Unterstützung bei Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Regelung und Verhandlung von Abfindungszahlungen. Rechtsvertretung und Unterstützung bei Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Regelung und Verhandlung von Abfindungszahlungen.
Verhandlungsführung über Abfindungen und rechtliche Beratung bei der Ausarbeitung von Aufhebungsverträgen. Unterstützung bei der Durchsicht und Verbesserung von Arbeitszeugnissen. Vertretung vor Gericht in Zeugnisklagen, um eine angemessene Beurteilung zu erlangen. Weniger Kosten Unterstützung bei der Durchsetzung offener Ansprüche auf Lohn und Gehalt. Rechtsvertretung bei Klagen zu offenen Entgelten und nicht vergüteten Überstunden. Überprüfung von Abmahnungen und Erstellung von rechtlichen Abwehrstrategien.
Restrukturierung und Konfliktlösung – ein Fokus von Dr. Schmelzers Tätigkeit. Die Beratung während der Restrukturierung bildet ein wesentliches Fachgebiet von Dr. Schmelzer. Neben juristischer Fachkenntnis sind Verhandlungsfähigkeiten und wirtschaftliche Kompetenz unerlässlich.
Anwalt Aying Zusammenfassung: Die Entwicklung und Umsetzung von Sozialplänen und Interessenausgleichen zählen zu den Stärken von Dr. Schmelzer. Im Fokus steht die Erarbeitung einer Lösung, die für alle Seiten akzeptabel ist. Dank seiner strategischen Fähigkeiten und seines umfangreichen Fachwissens ist Dr. Schmelzer ein gefragter Ansprechpartner bei Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften.
Marco R. Anwalt Arbeitsrecht Aying
Ich hatte ein Problem mit einer unwirksamen Befristung in meinem Arbeitsvertrag. RA Schmelzer hat den Fall übernommen und konnte schnell eine Festanstellung für mich aushandeln. Seine Fachkenntnisse und seine freundliche Art haben mich sehr überzeugt. Ich kann ihn nur wärmstens empfehlen.
Gustav G. Anwalt Arbeitsrecht Aying
Dieser Anwalt hat mir geholfen, als mein Arbeitgeber mich wegen angeblicher Fehlleistungen abmahnen wollte. Er konnte die Abmahnung erfolgreich anfechten und hat mir meine Rechte ausführlich erklärt. Ich bin sehr dankbar für seine Unterstützung und würde ihn immer wieder kontaktieren.
Ulrich H. Anwalt Arbeitsrecht Aying
Anwalt Schmelzer hat mir in einem schwierigen Fall von Diskriminierung am Arbeitsplatz geholfen. Er hat mich nicht nur juristisch unterstützt, sondern mir auch moralisch viel Rückhalt gegeben. Dank ihm wurde mein Fall erfolgreich gelöst, und ich fühle mich endlich wieder wohl in meinem Job. Vielen Dank!
Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Aying
Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. Er hat für mich eine sehr hohe Abfindung ausgehandelt, mit der ich nie gerechnet hätte. Seine professionelle Unterstützung hat mir so viel Stress genommen. Ich kann ihn nur jedem empfehlen.
Kathrin S., 37 Jahre, aus Köln Anwalt Arbeitsrecht Aying
Nachdem ich über viele Jahre hinweg Überstunden gemacht hatte, wollte ich endlich eine faire Bezahlung dafür. Mein Arbeitgeber stellte sich quer, doch Herr Dr. Schmelzer konnte meine Ansprüche durchsetzen. Er ging sehr strukturiert vor und erklärte mir alles in Ruhe. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer ehrlich und realistisch, ohne falsche Versprechungen. Am Ende bekam ich eine Nachzahlung, die sich wirklich gelohnt hat. Danke nochmal!
Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Aying
Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. …
Donald T. Anwalt Arbeitsrecht Aying
Ich wurde von meinem Arbeitgeber unfair behandelt, nachdem ich auf Elternzeit bestanden hatte. Herr Rechtsanwalt Stephan Schmelzer hat sich meinem Fall angenommen und eine einvernehmliche Lösung gefunden, die meine berufliche Zukunft sichert. Seine Unterstützung war äußerst professionell und menschlich zugleich. …
Sven B. Anwalt Arbeitsrecht Aying
Ich hatte ein Problem mit meiner Teilzeitvereinbarung, die mein Arbeitgeber plötzlich ändern wollte. Dieser Anwalt hat mich umfassend beraten und den Fall zu meinen Gunsten geklärt. Seine Professionalität und sein Engagement sind wirklich herausragend. Vielen Dank für die großartige Unterstützung!…
