Skip to main content

Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer Rechtsanwalt für IT- und Arbeitsrecht Brunstorf Kreis Herzogtum Lauenburg.

Brunstorf Kreis Herzogtum Lauenburg

Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt

Fachanwalt IT- und Arbeitsrecht Brunstorf Kreis Herzogtum Lauenburg – Sozietät Dr. Stephan Schmelzer.

Dr. Stephan Schmelzer bietet fundierte Beratung in allen Fragen des Arbeitsrechts. Als Fachanwalt seit 2002 und mit über 25 Jahren Expertise ist er weit über Ahlen hinaus gefragt. Seine Kanzlei steht seit über 20 Jahren für fundierte juristische Beratung und individuelle Mandantenbetreuung. Seine Fachanwaltschaften im Arbeits- und IT-Recht machen Dr. Schmelzer zu einem Experten, dessen Wissen in der modernen Arbeitswelt unverzichtbar ist. – Anwalt Waiblingen

Anwalt Arbeitsrecht Brunstorf Kreis Herzogtum Lauenburg

Sozietät Dr. Stephan Schmelzer – Fachanwalt für Arbeitsrecht Brunstorf Kreis Herzogtum Lauenburg.

Während IT-rechtliche Aspekte ergänzend eine Rolle spielen, steht das Arbeitsrecht – sowohl national als auch weltweit – im Mittelpunkt seiner Arbeit. Mit Dr. Schmelzer erhalten Mandanten umfassende Unterstützung im Arbeitsrecht, angepasst an ihre spezifischen Bedürfnisse. Seine herausragende Expertise, verbunden mit maßgeschneiderter Beratung, macht ihn zu einem anerkannten Spezialisten auf diesem Gebiet. – Anwalt Saalburg Ebersdorf

Kompetent und durchsetzungsstark – Fest drei Jahrzehnte Anwaltserfahrung als Steuer- und Arbeitsrechtler Brunstorf Kreis Herzogtum Lauenburg.

Die juristischen Anforderungen an Arbeitgeber umfassen heute sowohl die Erstellung von Arbeitsverträgen als auch komplexe Umstrukturierungen. Unternehmen profitieren von Dr. Schmelzers praxisorientierter Beratung, die rechtliche Gefahren reduziert und umsetzbare Lösungen bietet. Zu den Beratungsfeldern, die er abdeckt, zählen: – Anwalt Arbeitsrecht Niederrhein

Anwalt Arbeitsrecht Brunstorf Kreis Herzogtum Lauenburg 43 glückliche Kunden.

Entwicklung und Prüfung rechtlich sicherer und flexibler Arbeitsverträge. Konzeption flexibler Vergütungs- und Arbeitszeitmodelle, die den Anforderungen des Unternehmens entsprechen. – Anwalt Arbeitsrecht Bernex

Deshalb wählt man den kompetenten Anwalt Brunstorf Kreis Herzogtum Lauenburg:

Beratung bei der rechtssicheren Umsetzung von Kündigungen aufgrund betrieblicher oder personenbezogener Gründe. Reduzierung von Haftungsrisiken und Begleitung durch den gesamten Ablauf einer Kündigung. – Anwalt Waiblingen

Kompetent aber auch top zuverlässig.

Juristische Unterstützung zur Mitwirkung des Betriebsrats bei entscheidenden Maßnahmen. Beratung und Unterstützung bei der Verhandlung und Umsetzung von Vereinbarungen mit dem Betriebsrat. Planung und rechtliche Unterstützung bei der Durchführung von Restrukturierungen. Vertretung in arbeitsrechtlichen Streitfällen, wie Kündigungsschutzverfahren, Entfristungsklagen und mehr. Zielorientierte und effektive Vertretung der Unternehmensinteressen im Vordergrund.

Anwalt Arbeitsrecht Brunstorf Kreis Herzogtum Lauenburg – Fachanwalt Dr. Schmelzer.

Auch Arbeitnehmer können sich auf die fachliche Kompetenz von Dr. Schmelzer verlassen. Bei Konflikten erweist er sich als starker Unterstützer, der sich mit großem Engagement einsetzt. Die angebotenen Services beinhalten:

Kompetente Begleitung und Vertretung bei Kündigungsschutzklagen vor dem Arbeitsgericht. Verhandlung und Durchsetzung von Abfindungsansprüchen und Ausgleichszahlungen. Kompetente Begleitung und Vertretung bei Kündigungsschutzklagen vor dem Arbeitsgericht. Verhandlung und Durchsetzung von Abfindungsansprüchen und Ausgleichszahlungen.

Beratung bei der Erstellung von Aufhebungsverträgen und Verhandlung von Abfindungszahlungen. Hilfe bei der Korrektur von Arbeitszeugnissen, um benachteiligende Formulierungen zu vermeiden. Vertretung vor Gericht in Zeugnisfällen zur Wahrung gerechter Beurteilungen. Geringe Kosten Hilfe bei der Einforderung offener Gehaltsansprüche gegenüber dem Arbeitgeber. Unterstützung in Fällen von Entgeltstreitigkeiten und Überstundenvergütungen. Unterstützung bei der Klärung und Beseitigung ungerechtfertigter Abmahnungen.

Vertretung für Arbeitgeber sowie Arbeitnehmer im Bereich Anwalt Arbeitsrecht Brunstorf Kreis Herzogtum Lauenburg.

Die Arbeit von Dr. Schmelzer fokussiert sich auf Restrukturierung und Konfliktmanagement. Ein Hauptaugenmerk von Dr. Schmelzer liegt auf der Unterstützung von Unternehmen während Restrukturierungen. Gefragt sind hier sowohl juristische Expertise als auch diplomatisches Geschick und ein tiefes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge.

Anwalt Brunstorf Kreis Herzogtum Lauenburg Fazit: Dr. Schmelzer unterstützt Unternehmen bei der Erstellung und Umsetzung von Sozialplänen und Interessenausgleichen. Im Fokus steht die Suche nach einer Lösung, die alle Interessen berücksichtigt. Mit fundierten Kenntnissen und einem strategischen Blick unterstützt Dr. Schmelzer Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten.

Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Brunstorf Kreis Herzogtum Lauenburg

Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. Er hat für mich eine sehr hohe Abfindung ausgehandelt, mit der ich nie gerechnet hätte. Seine professionelle Unterstützung hat mir so viel Stress genommen. Ich kann ihn nur jedem empfehlen.

Nachricht senden

Klaus D. Anwalt Arbeitsrecht Brunstorf Kreis Herzogtum Lauenburg

Nach einer internen Umstrukturierung sollte ich plötzlich in eine andere Stadt versetzt werden. Dieser Fachanwalt für Arbeitsrecht hat sich intensiv mit meinem Fall beschäftigt und meine Rechte erfolgreich durchgesetzt. Ich konnte meinen bisherigen Arbeitsplatz behalten. Seine Kompetenz und sein Einsatz waren wirklich beeindruckend.

Nachricht senden

Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Brunstorf Kreis Herzogtum Lauenburg

Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.

Nachricht senden