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Fachanwalt Dr. Schmelzer bzgl. IT- und Arbeitsrecht Erlangen und auch Mindestlohn.

Erlangen

Partnerstädte: Rennes (Frankreich), Eskilstuna (Schweden), Cumiana (Italien)

Anwalt Arbeitsrecht Erlangen – Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer.

Dr. Stephan Schmelzer bietet fundierte Beratung in allen Fragen des Arbeitsrechts. Mit einer juristischen Laufbahn von über 25 Jahren wird er über die Grenzen von Ahlen hinaus geschätzt. Seine Kanzlei blickt auf über 20 Jahre zurück und überzeugt durch fachkundige Beratung und präzise Betreuung. Mit einer seltenen Kombination aus IT- und Arbeitsrecht ist Dr. Schmelzer in der heutigen Arbeitswelt eine bedeutende Stütze. – Anwalt Münster

Anwalt Arbeitsrecht Erlangen

Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer – Fachanwalt für Arbeitsrecht Erlangen.

Seine Tätigkeit im IT-Recht ist ergänzend, während das Arbeitsrecht, national wie international, den Kern seiner Arbeit bildet. Seine umfassende Expertise im Arbeitsrecht ermöglicht es Dr. Schmelzer, passgenaue Lösungen für Arbeitnehmer und Arbeitgeber zu bieten. Seine Praxisorientierung und das persönliche Eingehen auf Mandanten machen ihn zu einem führenden Experten im Arbeitsrecht. – Anwalt Haldensleben

Zuverlässig und kompetent – Seit 1998 tätig als Anwalt Erlangen.

Rechtliche Herausforderungen für Arbeitgeber umfassen heute die Gestaltung von Arbeitsverträgen sowie komplexe Restrukturierungsmaßnahmen. Dr. Schmelzer bietet Unternehmen strategische Beratung, um juristische Risiken zu verringern und praktikable Lösungen umzusetzen. Zu seinen Beratungsleistungen zählen: – Anwalt Arbeitsrecht Werra Suhl Tal

Anwalt Arbeitsrecht Erlangen 36 zufriedene Kunden.

Entwicklung und Überprüfung von Arbeitsverträgen, die rechtlich stabil und individuell anpassbar sind. Gestaltung flexibler Modelle für Vergütung und Arbeitszeit, die die spezifischen Unternehmensbedürfnisse abbilden. – Anwalt Arbeitsrecht Mengen

Darum entscheidet man sich für diesen verlässlichen Anwalt Erlangen:

Unterstützung bei der rechtlichen Planung und Umsetzung von Kündigungen aus betrieblichen oder persönlichen Gründen. Prävention rechtlicher Risiken und Unterstützung während jeder Phase des Kündigungsprozesses. – Anwalt Münster

Juristisches Fachwissen und auch top zuverlässig.

Rechtliche Unterstützung zur Beteiligung des Betriebsrats bei wichtigen Entscheidungen. Beratung zur Verhandlung und Einführung von rechtssicheren Betriebsvereinbarungen. Strategische Beratung und rechtliche Begleitung bei Unternehmensrestrukturierungen. Begleitung bei arbeitsrechtlichen Streitfällen, darunter Kündigungsschutzverfahren und Entfristungsklagen. Fokussierung auf die strategische und nachhaltige Verteidigung der Unternehmensinteressen.

Anwalt Arbeitsrecht Erlangen – Fachanwalt Dr. Schmelzer.

Auch Arbeitnehmer können von der umfassenden Expertise von Dr. Schmelzer profitieren. Gerade in Auseinandersetzungen erweist er sich als starker Unterstützer, der mit großem Einsatz agiert. Zu den umfassenden Leistungen gehören:

Vollständige Betreuung bei Kündigungsschutzverfahren und Vertretung in arbeitsgerichtlichen Prozessen. Beratung und Verhandlung von Abfindungsregelungen und sonstigen Entschädigungen. Vollständige Betreuung bei Kündigungsschutzverfahren und Vertretung in arbeitsgerichtlichen Prozessen. Beratung und Verhandlung von Abfindungsregelungen und sonstigen Entschädigungen.

Hilfe bei der Verhandlung von Abfindungsbeträgen und Beratung zu Aufhebungsverträgen. Unterstützung bei der Bewertung und Verbesserung von Arbeitszeugnissen. Prozessführung in Zeugnisverfahren zur Korrektur unfairer Bewertungen. Nachhaltig weniger Kosten Unterstützung bei der rechtlichen Einforderung ausstehender Gehaltszahlungen. Unterstützung bei der Durchsetzung von Entgeltansprüchen und Vergütungen für Überstunden. Prüfung von Abmahnungen und rechtliche Beratung zur Anfechtung ungerechter Maßnahmen.

Mandanten Vertreung für Arbeitgeber sowie Arbeitnehmer zum Thema Anwalt Arbeitsrecht Erlangen.

Restrukturierung und Konfliktbewältigung zählen zu den bevorzugten Tätigkeitsbereichen von Dr. Schmelzer. Dr. Schmelzer ist Experte für die Beratung von Unternehmen in Restrukturierungsphasen. Neben juristischer Fachkenntnis sind Verhandlungsfähigkeiten und wirtschaftliche Kompetenz unerlässlich.

Anwalt Erlangen Resümee: Dr. Schmelzer verfügt über umfassendes Know-how in der Gestaltung und Implementierung von Sozialplänen und Interessenausgleichen. Dabei steht die Suche nach einem akzeptablen Kompromiss für alle Parteien im Mittelpunkt. Seine strategischen Fähigkeiten und sein tiefes Wissen machen Dr. Schmelzer zu einem geschätzten Partner bei Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten.

Sabine T., 22 Jahre, aus Frankfurt Anwalt Arbeitsrecht Erlangen

Ich hatte ein Problem mit meinem Teilzeitvertrag, da mein Arbeitgeber mich plötzlich zu vielen Überstunden verpflichten wollte. Herr Schmelzer hat mich wunderbar beraten und schnell eine Klärung herbeigeführt. Seine Kompetenz und Freundlichkeit haben mich überzeugt. Ich fühlte mich jederzeit ernst genommen und wusste, dass mein Fall bei ihm in den besten Händen war. Ich kann diesen Arbeitsrechtler nur weiter empfehlen!

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Sandra B., 39 Jahre, aus Bremen Anwalt Arbeitsrecht Erlangen

Herr Schmelzer ist einfach unglaublich! In meinem Fall ging es um eine ungerechtfertigte Versetzung in eine andere Stadt. Er erkannte sofort, dass mein Arbeitgeber hier gegen geltendes Arbeitsrecht verstoßen hatte, und setzte meine Interessen kompromisslos durch. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer erreichbar und nahm sich Zeit für alle meine Fragen. Dank ihm konnte ich meinen Arbeitsplatz behalten und musste nicht umziehen. Vielen Dank für alles!

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Mario K. Anwalt Arbeitsrecht Erlangen

Dieser Anwalt wurde mir empfohlen, als ich Probleme mit der Auszahlung meines Urlaubsanspruchs hatte. Er hat meinen Arbeitgeber schnell und effektiv zur Zahlung gebracht. Sein Fachwissen im Arbeitsrecht und sein strategisches Vorgehen waren hervorragend. Ich werde ihn definitiv weiterempfehlen!

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Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Erlangen

Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.

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Uwe D. Anwalt Arbeitsrecht Erlangen

Ich hatte Schwierigkeiten mit meinem Arbeitszeugnis, das mein Arbeitgeber absichtlich negativ formuliert hatte. Anwalt Schmelzer hat für mich ein einwandfreies Zeugnis durchgesetzt. Er war jederzeit erreichbar und hat meine Sorgen ernst genommen. Ich bin sehr zufrieden mit seiner Arbeit.

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Heinrich G. Anwalt Arbeitsrecht Erlangen

In meinem Fall ging es um unbezahlte Überstunden, die mein Arbeitgeber einfach ignoriert hatte. Hr. Schmelzer hat den Sachverhalt schnell geklärt und meine Ansprüche durchgesetzt. Sein Engagement und seine Fachkenntnisse haben mich voll überzeugt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen.…

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