Partnerstädte: Uster (Schweiz); Barlinek (Polen); Strängnäs (Schweden); Pochvistnevo (Russland); Varėna (Litauen)
Arbeitsrecht ist seine Stärke: Dr. Stephan Schmelzer ist für Sie da. Als Fachanwalt seit 2002 und mit über 25 Jahren Erfahrung wird er überregional für seine Expertise geschätzt. Seit über 20 Jahren steht seine Kanzlei für professionelle Unterstützung und präzise juristische Beratung. Seine Spezialisierung als Fachanwalt für Arbeitsrecht und IT-Recht macht Dr. Schmelzer in der digitalisierten Arbeitswelt zu einem herausragenden Experten. – Anwalt Hagen
Während IT-rechtliche Themen gelegentlich berücksichtigt werden, liegt sein Fokus auf dem Arbeitsrecht, sowohl in Deutschland als auch weltweit. Mit einem breiten Spektrum an Fachwissen bietet Dr. Stephan Schmelzer individuelle Unterstützung im Arbeitsrecht. Mit fundierter Erfahrung und einem starken Fokus auf individuelle Lösungen ist er ein anerkannter Spezialist im Arbeitsrecht. – Anwalt Nierstein
Arbeitgeber müssen sich heute mit rechtlichen Aufgaben auseinandersetzen, die von der Vertragsgestaltung bis zu Restrukturierungen reichen. Mit praxisorientierter Expertise unterstützt Dr. Schmelzer Unternehmen dabei, rechtliche Risiken zu reduzieren und passgenaue Lösungen zu finden. Er hat sich auf folgende Tätigkeiten spezialisiert: – Anwalt Arbeitsrecht Roßleben
Erstellung und Überprüfung rechtssicherer und flexibler Arbeitsverträge für individuelle Anforderungen. Konzeption flexibler Vergütungs- und Arbeitszeitmodelle, die den Anforderungen des Unternehmens entsprechen. – Anwalt Arbeitsrecht Aken
Unterstützung bei der Vorbereitung und Umsetzung rechtssicherer Kündigungen aus unterschiedlichen Gründen. Unterstützung bei der Risikominimierung und Begleitung durch alle Schritte des Kündigungsverfahrens. – Anwalt Hagen
Juristische Beratung zur Rolle des Betriebsrats bei wesentlichen unternehmerischen Entscheidungen. Verhandlung und Abstimmung von Betriebsvereinbarungen, die praktikabel und rechtssicher sind. Unterstützung bei der strategischen Ausarbeitung und juristischen Absicherung von Restrukturierungen. Fachkundige Begleitung bei Kündigungsschutzverfahren, Entfristungsklagen und anderen Prozessen. Konzentration auf eine strategisch effiziente und nachhaltige Wahrung der Unternehmensinteressen.
Dr. Schmelzers Expertise ist auch für Arbeitnehmer eine wertvolle Unterstützung. Besonders in schwierigen Auseinandersetzungen ist er ein zuverlässiger Partner, der sich mit großem Einsatz engagiert. Die Spezialisierungen beinhalten:
Unterstützung bei Kündigungsschutzverfahren mit Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Verhandlung und Durchsetzung von Abfindungszahlungen. Unterstützung bei Kündigungsschutzverfahren mit Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Verhandlung und Durchsetzung von Abfindungszahlungen.
Rechtliche Beratung bei der Gestaltung von Aufhebungsverträgen und Verhandlungen über Abfindungen. Unterstützung bei der Bewertung und Überarbeitung von Arbeitszeugnissen. Unterstützung bei Zeugnisklagen, um eine gerechte Beurteilung zu gewährleisten. Nachhaltig weniger Kosten Fachkundige Unterstützung bei der Einforderung von Lohn- und Gehaltsansprüchen. Unterstützung bei der gerichtlichen Klärung von Entgeltansprüchen und Überstundenvergütungen. Prüfung von Abmahnungen und Entwicklung von rechtlichen Schritten gegen unbegründete Vorwürfe.
Die Expertise von Dr. Schmelzer liegt insbesondere in der Restrukturierung und Konfliktbewältigung. Dr. Schmelzer begleitet Unternehmen bei der Durchführung von Restrukturierungsmaßnahmen. Juristisches Know-how, gepaart mit Verhandlungsgeschick und wirtschaftlichem Weitblick, ist hier entscheidend.
Anwalt anwalt-preetz-bei-stralsund Resümee: Dr. Schmelzer hat langjährige Erfahrung in der Verhandlung und Umsetzung von Interessenausgleichen und Sozialplänen. Vorrangig wird eine Lösung angestrebt, die von allen Parteien getragen werden kann. Dr. Schmelzer punktet durch fundierte Kenntnisse und strategisches Geschick bei Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten.
Melanie R., 28 Jahre, aus Dortmund Anwalt Arbeitsrecht Prenzlau
Ich hatte Angst, meinen Job zu verlieren, weil mein Arbeitgeber mich nach meiner Schwangerschaft anders behandeln wollte. Zum Glück wandte ich mich an Rechtsanwalt Schmelzer. Er hat mich nicht nur über meine Rechte aufgeklärt, sondern auch sehr erfolgreich verhandelt. Jetzt arbeite ich wieder wie vorher und habe sogar bessere Arbeitsbedingungen. Seine Unterstützung war Gold wert, und ich bin ihm unendlich dankbar!
Kathrin S., 37 Jahre, aus Köln Anwalt Arbeitsrecht Prenzlau
Nachdem ich über viele Jahre hinweg Überstunden gemacht hatte, wollte ich endlich eine faire Bezahlung dafür. Mein Arbeitgeber stellte sich quer, doch Herr Dr. Schmelzer konnte meine Ansprüche durchsetzen. Er ging sehr strukturiert vor und erklärte mir alles in Ruhe. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer ehrlich und realistisch, ohne falsche Versprechungen. Am Ende bekam ich eine Nachzahlung, die sich wirklich gelohnt hat. Danke nochmal!
Anna L., 34 Jahre, aus Hamburg Anwalt Arbeitsrecht Prenzlau
Ich hatte ein riesiges Problem mit meinem Arbeitgeber, nachdem ich nach meiner Elternzeit wieder in den Job einsteigen wollte. Plötzlich sollte ich in eine komplett andere Abteilung wechseln, obwohl das nie vereinbart war. Eine Freundin empfahl mir Dr. Stephan Schmelzer, und ich bin so dankbar dafür! Herr Dr. Schmelzer erklärte mir geduldig meine Rechte und setzte sich energisch für mich ein. Dank ihm konnte ich nicht nur meine alte Position behalten, sondern wir einigten uns auch auf flexible Arbeitszeiten. Herr Dr. Schmelzer hat nicht nur fachlich überzeugt, sondern war auch menschlich eine große Unterstützung. Absolute Empfehlung!
Julia F., 25 Jahre, aus Dresden Anwalt Arbeitsrecht Prenzlau
Dr. Schmelzer hat mir wirklich das Leben erleichtert! Mein Arbeitgeber wollte mir plötzlich weniger Gehalt zahlen, obwohl mein Vertrag etwas anderes vorsah. Dieser tolle Anwalt hat meinen Fall übernommen und schnell eine Lösung gefunden. Sein Wissen im Arbeitsrecht ist beeindruckend, und er war immer freundlich und zuvorkommend. Ich fühlte mich bei ihm bestens aufgehoben und würde ihn jederzeit wieder beauftragen.
Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Prenzlau
Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. Er hat für mich eine sehr hohe Abfindung ausgehandelt, mit der ich nie gerechnet hätte. Seine professionelle Unterstützung hat mir so viel Stress genommen. Ich kann ihn nur jedem empfehlen.
Gustav G. Anwalt Arbeitsrecht Prenzlau
Dieser Anwalt hat mir geholfen, als mein Arbeitgeber mich wegen angeblicher Fehlleistungen abmahnen wollte. Er konnte die Abmahnung erfolgreich anfechten und hat mir meine Rechte ausführlich erklärt. Ich bin sehr dankbar für seine Unterstützung und würde ihn immer wieder kontaktieren.…
Sandra B., 39 Jahre, aus Bremen Anwalt Arbeitsrecht Prenzlau
Herr Schmelzer ist einfach unglaublich! In meinem Fall ging es um eine ungerechtfertigte Versetzung in eine andere Stadt. Er erkannte sofort, dass mein Arbeitgeber hier gegen geltendes Arbeitsrecht verstoßen hatte, und setzte meine Interessen kompromisslos durch. Was mir besonders gefallen …
Maria P., 29 Jahre, aus Stuttgart Anwalt Arbeitsrecht Prenzlau
Herr Dr. Schmelzer ist einfach ein toller Anwalt! In meinem Fall ging es um Mobbing am Arbeitsplatz. Ich wusste nicht mehr weiter, aber Herr Dr. Schmelzer hat mir Mut gemacht und klare Schritte vorgeschlagen. Er hat nicht nur mein Recht …
