Partnerstädte: Keine Partnerstädte bekannt.
Lassen Sie sich von Dr. Stephan Schmelzer in allen arbeitsrechtlichen Fragen unterstützen. Seine Fachanwaltszulassung im Arbeitsrecht und seine langjährige Erfahrung machen ihn überregional bekannt. Seit über 20 Jahren ist seine Kanzlei eine vertrauenswürdige Anlaufstelle für juristische Präzision und persönliche Betreuung. Mit seiner Doppelqualifikation als Fachanwalt für Arbeitsrecht und IT-Recht bietet Dr. Schmelzer wertvolle Unterstützung in einer zunehmend digitalisierten Arbeitswelt. – Anwalt Mülheim
Seine Expertise im IT-Recht ergänzt seine Tätigkeit, doch der Fokus bleibt auf dem Arbeitsrecht, auch international. Dr. Stephan Schmelzer berät umfassend im Arbeitsrecht und entwickelt individuelle Strategien für Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Mit über 25 Jahren Erfahrung und einem klaren Fokus auf individuelle Betreuung gehört er zu den besten Anwälten in diesem Bereich. – Anwalt Idar Oberstein
Arbeitgeber müssen rechtliche Herausforderungen bewältigen, die von der Vertragsgestaltung bis hin zu Restrukturierungen reichen. Dr. Schmelzer berät Unternehmen lösungsorientiert, um rechtliche Fallstricke zu umgehen und nachhaltige Lösungen zu erarbeiten. Zu den Tätigkeiten, die er ausführt, zählen: – Anwalt Arbeitsrecht Radeberg
Gestaltung und Analyse von Arbeitsverträgen, die juristische Sicherheit und Flexibilität gewährleisten. Entwicklung passgenauer Lösungen für Arbeitszeit und Vergütung, die den Anforderungen des Unternehmens gerecht werden. – Anwalt Arbeitsrecht Saale Holzland
Unterstützung bei der Vorbereitung und Umsetzung von Kündigungen aus unterschiedlichen rechtlichen Gründen. Minimierung juristischer Unsicherheiten und fachkundige Begleitung während der Kündigung. – Anwalt Mülheim
Unterstützung bei der Mitwirkung des Betriebsrats bei wesentlichen Entscheidungen im Unternehmen. Unterstützung bei der Verhandlung und rechtssicheren Einführung von Betriebsvereinbarungen. Strategische Beratung und juristische Begleitung während des Restrukturierungsprozesses. Vertretung bei Kündigungsschutzklagen, Entfristungsverfahren und weiteren arbeitsrechtlichen Gerichtsprozessen. Zielgerichtete und präzise Verteidigung der Interessen des Unternehmens als Kernaufgabe.
Die tiefgehende Fachkenntnis von Dr. Schmelzer ist auch für Arbeitnehmer von großem Nutzen. Insbesondere bei Konflikten ist er ein starker Partner, der mit großem Engagement die Interessen seiner Mandanten wahrt. Bestandteil der Fachleistungen sind:
Umfangreiche Unterstützung in Kündigungsschutzklagen und Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Verhandlung über Entschädigungsleistungen, darunter Abfindungszahlungen. Umfangreiche Unterstützung in Kündigungsschutzklagen und Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Verhandlung über Entschädigungsleistungen, darunter Abfindungszahlungen.
Verhandlungsführung über Abfindungen und rechtliche Beratung bei der Ausarbeitung von Aufhebungsverträgen. Hilfe bei der Überprüfung und Korrektur von Arbeitszeugnissen auf inhaltliche Richtigkeit. Begleitung in Zeugnisprozessen, um eine faire Darstellung sicherzustellen. Weniger Ausgaben Hilfe bei der Einforderung offener Gehaltsansprüche gegenüber dem Arbeitgeber. Fachliche Begleitung bei Entgeltklagen und Streitfällen zu Überstundenvergütungen. Analyse von Abmahnungen und rechtliche Unterstützung zur Beseitigung unberechtigter Maßnahmen.
Ein Spezialgebiet von Dr. Schmelzer ist die Verbindung von Restrukturierung und Konfliktlösung. Ein Hauptaugenmerk von Dr. Schmelzer liegt auf der Unterstützung von Unternehmen während Restrukturierungen. Juristisches Know-how, gepaart mit Verhandlungsgeschick und wirtschaftlichem Weitblick, ist hier entscheidend.
Anwalt anwalt-preist Fazit: Dr. Schmelzer bringt tiefgreifende Kenntnisse in der Gestaltung und Durchführung von Interessenausgleichen und Sozialplänen mit. Im Fokus steht stets die Erreichung einer Lösung, die von allen Beteiligten akzeptiert wird. Dr. Schmelzer wird für sein strategisches Geschick und seine fundierten Kenntnisse bei Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten anerkannt.
Gustav G. Anwalt Arbeitsrecht Pressig
Dieser Anwalt hat mir geholfen, als mein Arbeitgeber mich wegen angeblicher Fehlleistungen abmahnen wollte. Er konnte die Abmahnung erfolgreich anfechten und hat mir meine Rechte ausführlich erklärt. Ich bin sehr dankbar für seine Unterstützung und würde ihn immer wieder kontaktieren.
Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Pressig
Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. Er hat für mich eine sehr hohe Abfindung ausgehandelt, mit der ich nie gerechnet hätte. Seine professionelle Unterstützung hat mir so viel Stress genommen. Ich kann ihn nur jedem empfehlen.
Maria P., 29 Jahre, aus Stuttgart Anwalt Arbeitsrecht Pressig
Herr Dr. Schmelzer ist einfach ein toller Anwalt! In meinem Fall ging es um Mobbing am Arbeitsplatz. Ich wusste nicht mehr weiter, aber Herr Dr. Schmelzer hat mir Mut gemacht und klare Schritte vorgeschlagen. Er hat nicht nur mein Recht durchgesetzt, sondern auch dazu beigetragen, dass ich endlich wieder selbstbewusst in meinem Job arbeiten kann. Ich hätte nie gedacht, dass ein Anwalt so viel für mich bewirken kann. Vielen Dank!
Sabine T., 22 Jahre, aus Frankfurt Anwalt Arbeitsrecht Pressig
Ich hatte ein Problem mit meinem Teilzeitvertrag, da mein Arbeitgeber mich plötzlich zu vielen Überstunden verpflichten wollte. Herr Schmelzer hat mich wunderbar beraten und schnell eine Klärung herbeigeführt. Seine Kompetenz und Freundlichkeit haben mich überzeugt. Ich fühlte mich jederzeit ernst genommen und wusste, dass mein Fall bei ihm in den besten Händen war. Ich kann diesen Arbeitsrechtler nur weiter empfehlen!
Uwe D. Anwalt Arbeitsrecht Pressig
Ich hatte Schwierigkeiten mit meinem Arbeitszeugnis, das mein Arbeitgeber absichtlich negativ formuliert hatte. Anwalt Schmelzer hat für mich ein einwandfreies Zeugnis durchgesetzt. Er war jederzeit erreichbar und hat meine Sorgen ernst genommen. Ich bin sehr zufrieden mit seiner Arbeit.
Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Pressig
Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich …
Julia F., 25 Jahre, aus Dresden Anwalt Arbeitsrecht Pressig
Dr. Schmelzer hat mir wirklich das Leben erleichtert! Mein Arbeitgeber wollte mir plötzlich weniger Gehalt zahlen, obwohl mein Vertrag etwas anderes vorsah. Dieser tolle Anwalt hat meinen Fall übernommen und schnell eine Lösung gefunden. Sein Wissen im Arbeitsrecht ist beeindruckend, …
Kathrin S., 37 Jahre, aus Köln Anwalt Arbeitsrecht Pressig
Nachdem ich über viele Jahre hinweg Überstunden gemacht hatte, wollte ich endlich eine faire Bezahlung dafür. Mein Arbeitgeber stellte sich quer, doch Herr Dr. Schmelzer konnte meine Ansprüche durchsetzen. Er ging sehr strukturiert vor und erklärte mir alles in Ruhe. …
