Partnerstädte: Keine Partnerstädte
In allen Bereichen des Arbeitsrechts steht Ihnen Dr. Stephan Schmelzer mit Kompetenz zur Seite. Seit über 25 Jahren ist er im Arbeitsrecht tätig und als Fachanwalt seit 2002 auch überregional gefragt. Seit über 20 Jahren ist seine Kanzlei ein Symbol für juristische Präzision und persönliche Beratung. Dr. Schmelzers Doppelqualifikation als Fachanwalt im Arbeits- und IT-Recht ist in der heutigen digitalen Arbeitswelt von hohem Nutzen. – Anwalt Ingolstadt
IT-rechtliche Beratung ist ergänzend möglich, jedoch steht das Arbeitsrecht im Mittelpunkt seiner Tätigkeit, sowohl in Deutschland als auch international. Dr. Schmelzer deckt jedes Detail des Arbeitsrechts ab und bietet personalisierte Beratung für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Dank seiner Expertise und persönlichen Betreuung ist er ein anerkannter Spezialist in diesem Rechtsgebiet. – Anwalt Greiz
Rechtliche Herausforderungen für Arbeitgeber umfassen heute die Gestaltung von Arbeitsverträgen sowie komplexe Restrukturierungsmaßnahmen. Dr. Schmelzer unterstützt Unternehmen mit praxisnaher Beratung, um rechtliche Hürden zu überwinden und passgenaue Strategien umzusetzen. Zu den Beratungsfeldern, die er abdeckt, zählen: – Anwalt Arbeitsrecht Spittal
Prüfung und Optimierung von Arbeitsverträgen, die rechtliche Sicherheit und Anpassungsfähigkeit kombinieren. Entwicklung von Arbeitszeit- und Vergütungsmodellen, die flexibel und individuell an die Bedürfnisse des Unternehmens angepasst sind. – Anwalt Arbeitsrecht Egglham bei Aidenbach Niederbayern
Unterstützung bei der Ausarbeitung und Umsetzung von Kündigungen aus unterschiedlichen Gründen. Unterstützung bei der Risikominimierung und Begleitung durch alle Schritte des Kündigungsverfahrens. – Anwalt Ingolstadt
Rechtliche Unterstützung zur Einbindung des Betriebsrats bei unternehmerischen Maßnahmen. Durchführung von Verhandlungen und Implementierung von Betriebsvereinbarungen. Unterstützung bei der Ausarbeitung strategischer Pläne und der rechtlichen Absicherung von Restrukturierungsprojekten. Juristische Unterstützung in Kündigungsschutzverfahren, Entfristungsklagen und anderen arbeitsrechtlichen Prozessen. Zielgerichtete und durchdachte Verteidigung der Unternehmensinteressen im Fokus.
Dr. Schmelzers umfangreiches Fachwissen kommt ebenfalls Arbeitnehmern zugute. In belastenden Situationen ist er ein verlässlicher Begleiter, der sich mit vollem Einsatz engagiert. Das Leistungspaket umfasst:
Vollständige Betreuung bei Kündigungsschutzverfahren und Vertretung in arbeitsgerichtlichen Prozessen. Verhandlungen über faire Abfindungen und finanzielle Ausgleichszahlungen. Vollständige Betreuung bei Kündigungsschutzverfahren und Vertretung in arbeitsgerichtlichen Prozessen. Verhandlungen über faire Abfindungen und finanzielle Ausgleichszahlungen.
Verhandlungsführung über Abfindungsbeträge und rechtliche Beratung bei Aufhebungsverträgen. Unterstützung bei der Durchsicht und Verbesserung von Arbeitszeugnissen. Prozessführung in Zeugnisklagen zur Durchsetzung einer korrekten Darstellung. Nachhaltig weniger Kosten Hilfe bei der Einforderung von ausstehenden Gehalts- und Lohnbeträgen. Prozessvertretung bei Entgeltklagen und offenen Ansprüchen auf Überstundenvergütung. Beratung zur Überprüfung von Abmahnungen und zur Aufhebung unberechtigter Maßnahmen.
Restrukturierungsmaßnahmen und Konfliktlösungsstrategien sind zentrale Kompetenzen von Dr. Schmelzer. Ein Schwerpunkt von Dr. Schmelzer liegt auf der Begleitung von Unternehmen in Restrukturierungsprozessen. Erfolgreiche Arbeit in diesem Bereich erfordert eine Verbindung aus juristischer Kompetenz, Verhandlungsstärke und wirtschaftlicher Einsicht.
Anwalt anwalt-weidenbach-taunus Zusammenfassung: Die Planung und Umsetzung von Interessenausgleichen und Sozialplänen zählen zu den Spezialgebieten von Dr. Schmelzer. Im Fokus steht die Erarbeitung einer Lösung, die für alle Seiten akzeptabel ist. Dr. Schmelzer punktet durch fundierte Kenntnisse und strategisches Geschick bei Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten.
Ulrich H. Anwalt Arbeitsrecht Weiding bei Oberviechtach
Anwalt Schmelzer hat mir in einem schwierigen Fall von Diskriminierung am Arbeitsplatz geholfen. Er hat mich nicht nur juristisch unterstützt, sondern mir auch moralisch viel Rückhalt gegeben. Dank ihm wurde mein Fall erfolgreich gelöst, und ich fühle mich endlich wieder wohl in meinem Job. Vielen Dank!
Sandra B., 39 Jahre, aus Bremen Anwalt Arbeitsrecht Weiding bei Oberviechtach
Herr Schmelzer ist einfach unglaublich! In meinem Fall ging es um eine ungerechtfertigte Versetzung in eine andere Stadt. Er erkannte sofort, dass mein Arbeitgeber hier gegen geltendes Arbeitsrecht verstoßen hatte, und setzte meine Interessen kompromisslos durch. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer erreichbar und nahm sich Zeit für alle meine Fragen. Dank ihm konnte ich meinen Arbeitsplatz behalten und musste nicht umziehen. Vielen Dank für alles!
Mario K. Anwalt Arbeitsrecht Weiding bei Oberviechtach
Dieser Anwalt wurde mir empfohlen, als ich Probleme mit der Auszahlung meines Urlaubsanspruchs hatte. Er hat meinen Arbeitgeber schnell und effektiv zur Zahlung gebracht. Sein Fachwissen im Arbeitsrecht und sein strategisches Vorgehen waren hervorragend. Ich werde ihn definitiv weiterempfehlen!
Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Weiding bei Oberviechtach
Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.
Peter S. Anwalt Arbeitsrecht Weiding bei Oberviechtach
Dr. Schmelzer hat meinen Fall mit großem Engagement übernommen. Es ging um eine unrechtmäßige Kündigung, die mein Arbeitgeber ausgesprochen hatte. Dank seiner Expertise und Verhandlungsstärke konnte ich nicht nur meine Stelle behalten, sondern erhielt auch eine Entschädigung. Besonders beeindruckt hat mich seine Fähigkeit, juristische Sachverhalte verständlich zu erklären. Vielen Dank für die tolle Unterstützung!
Julia F., 25 Jahre, aus Dresden Anwalt Arbeitsrecht Weiding bei Oberviechtach
Dr. Schmelzer hat mir wirklich das Leben erleichtert! Mein Arbeitgeber wollte mir plötzlich weniger Gehalt zahlen, obwohl mein Vertrag etwas anderes vorsah. Dieser tolle Anwalt hat meinen Fall übernommen und schnell eine Lösung gefunden. Sein Wissen im Arbeitsrecht ist beeindruckend, …
Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Weiding bei Oberviechtach
Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. …
Donald T. Anwalt Arbeitsrecht Weiding bei Oberviechtach
Ich wurde von meinem Arbeitgeber unfair behandelt, nachdem ich auf Elternzeit bestanden hatte. Herr Rechtsanwalt Stephan Schmelzer hat sich meinem Fall angenommen und eine einvernehmliche Lösung gefunden, die meine berufliche Zukunft sichert. Seine Unterstützung war äußerst professionell und menschlich zugleich. …
