Partnerstädte: Keine Partnerstädte
Dr. Stephan Schmelzer ist bekannt für seine kompetente Beratung im Arbeitsrecht. Als Fachanwalt im Arbeitsrecht seit 2002 und mit über 25 Jahren Praxis ist er auch außerhalb Ahlens anerkannt. Seit zwei Jahrzehnten erfolgreich tätig, bietet seine Kanzlei maßgeschneiderte Beratung und präzise juristische Lösungen. Seine besondere Expertise in IT- und Arbeitsrecht macht Dr. Schmelzer zu einem wertvollen Ansprechpartner für die moderne Arbeitswelt. – Anwalt Arbeitsrecht Landshut
Während das IT-Recht in seine Arbeit einfließt, liegt der Schwerpunkt seiner Tätigkeit eindeutig auf dem Arbeitsrecht – national wie international. Ob arbeitsrechtliche Konflikte oder präventive Beratung – Dr. Schmelzer bietet maßgeschneiderte Unterstützung für beide Parteien. Mit seiner Expertise und der Fähigkeit, Mandanten individuell zu unterstützen, hat er sich als führender Fachanwalt etabliert. – Anwalt Rösrath
Von der Gestaltung rechtssicherer Arbeitsverträge bis zu komplizierten Restrukturierungen sehen sich Arbeitgeber heute mit vielen juristischen Fragen konfrontiert. Dr. Schmelzer bietet praktische Beratung, damit Unternehmen rechtliche Risiken minimieren und geeignete Maßnahmen ergreifen können. Zu den Tätigkeiten, die er ausführt, zählen: – Anwalt Arbeitsrecht Greußen
Gestaltung und Anpassung von Arbeitsverträgen, die rechtlich einwandfrei und flexibel sind. Entwicklung von Arbeitszeit- und Vergütungsstrukturen, die den individuellen Bedürfnissen des Unternehmens entsprechen. – Anwalt Arbeitsrecht Elchingen Donau
Beratung bei der Erstellung rechtssicherer Kündigungen aus betrieblichen oder personenbezogenen Gründen. Minimierung von Haftungsrisiken und Begleitung während des gesamten Kündigungsverfahrens. – Anwalt Arbeitsrecht Landshut
Beratung zur Rolle und Mitwirkung des Betriebsrats in bedeutenden Entscheidungen. Unterstützung bei der Entwicklung und Einführung von praktikablen Betriebsvereinbarungen. Beratung bei der strategischen Planung und juristischen Durchführung von Restrukturierungsmaßnahmen. Unterstützung bei arbeitsgerichtlichen Prozessen, darunter Kündigungsschutzverfahren und Entfristungsklagen. Ausrichtung auf eine durchdachte und erfolgreiche Sicherung der Rechte des Unternehmens.
Arbeitnehmer profitieren von der umfangreichen Beratungskompetenz von Dr. Schmelzer. In Streitfällen ist er ein zuverlässiger Begleiter, der mit Herz und Verstand die Interessen seiner Mandanten vertritt. Zu den Serviceleistungen gehören:
Unterstützung bei Kündigungsschutzverfahren mit Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Aushandlung von Abfindungs- und Entschädigungszahlungen. Unterstützung bei Kündigungsschutzverfahren mit Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Aushandlung von Abfindungs- und Entschädigungszahlungen.
Verhandlungsführung und rechtliche Beratung bei Abfindungen und Aufhebungsverträgen. Prüfung und Anpassung von Arbeitszeugnissen, um deren Aussagekraft zu optimieren. Vertretung in arbeitsrechtlichen Zeugnisverfahren zur Durchsetzung gerechter Bewertungen. Erhebliche Kosteneinsparung Hilfe bei der Einforderung offener Lohn- und Gehaltsforderungen. Unterstützung bei der Durchsetzung von Ansprüchen auf Entgelt und Überstundenvergütungen. Prüfung von Abmahnungen und rechtliche Beratung zur Anfechtung ungerechter Maßnahmen.
Restrukturierungsmaßnahmen und Konfliktlösungen gehören zu den Tätigkeitsfeldern von Dr. Schmelzer. Die Begleitung von Unternehmen durch komplexe Restrukturierungen bildet eine Kernaufgabe von Dr. Schmelzer. Gefragt sind hier sowohl juristische Expertise als auch diplomatisches Geschick und ein tiefes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge.
Anwalt anwalt-wesel-altstadt Schlussfolgerung: Dr. Schmelzer verfügt über umfassendes Know-how in der Gestaltung und Implementierung von Sozialplänen und Interessenausgleichen. Im Vordergrund steht die Erarbeitung einer tragfähigen Lösung für alle Beteiligten. Aufgrund seines breiten Wissens und strategischen Ansatzes ist Dr. Schmelzer ein gefragter Verhandlungspartner für Gewerkschaften und Betriebsräte.
Julia F., 25 Jahre, aus Dresden Anwalt Arbeitsrecht Wesel Diersfordt
Dr. Schmelzer hat mir wirklich das Leben erleichtert! Mein Arbeitgeber wollte mir plötzlich weniger Gehalt zahlen, obwohl mein Vertrag etwas anderes vorsah. Dieser tolle Anwalt hat meinen Fall übernommen und schnell eine Lösung gefunden. Sein Wissen im Arbeitsrecht ist beeindruckend, und er war immer freundlich und zuvorkommend. Ich fühlte mich bei ihm bestens aufgehoben und würde ihn jederzeit wieder beauftragen.
Sven B. Anwalt Arbeitsrecht Wesel Diersfordt
Ich hatte ein Problem mit meiner Teilzeitvereinbarung, die mein Arbeitgeber plötzlich ändern wollte. Dieser Anwalt hat mich umfassend beraten und den Fall zu meinen Gunsten geklärt. Seine Professionalität und sein Engagement sind wirklich herausragend. Vielen Dank für die großartige Unterstützung!
Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Wesel Diersfordt
Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.
Mario K. Anwalt Arbeitsrecht Wesel Diersfordt
Dieser Anwalt wurde mir empfohlen, als ich Probleme mit der Auszahlung meines Urlaubsanspruchs hatte. Er hat meinen Arbeitgeber schnell und effektiv zur Zahlung gebracht. Sein Fachwissen im Arbeitsrecht und sein strategisches Vorgehen waren hervorragend. Ich werde ihn definitiv weiterempfehlen!
Klaus D. Anwalt Arbeitsrecht Wesel Diersfordt
Nach einer internen Umstrukturierung sollte ich plötzlich in eine andere Stadt versetzt werden. Dieser Fachanwalt für Arbeitsrecht hat sich intensiv mit meinem Fall beschäftigt und meine Rechte erfolgreich durchgesetzt. Ich konnte meinen bisherigen Arbeitsplatz behalten. Seine Kompetenz und sein Einsatz waren wirklich beeindruckend.
Kathrin S., 37 Jahre, aus Köln Anwalt Arbeitsrecht Wesel Diersfordt
Nachdem ich über viele Jahre hinweg Überstunden gemacht hatte, wollte ich endlich eine faire Bezahlung dafür. Mein Arbeitgeber stellte sich quer, doch Herr Dr. Schmelzer konnte meine Ansprüche durchsetzen. Er ging sehr strukturiert vor und erklärte mir alles in Ruhe. …
Peter S. Anwalt Arbeitsrecht Wesel Diersfordt
Dr. Schmelzer hat meinen Fall mit großem Engagement übernommen. Es ging um eine unrechtmäßige Kündigung, die mein Arbeitgeber ausgesprochen hatte. Dank seiner Expertise und Verhandlungsstärke konnte ich nicht nur meine Stelle behalten, sondern erhielt auch eine Entschädigung. Besonders beeindruckt hat …
Maria P., 29 Jahre, aus Stuttgart Anwalt Arbeitsrecht Wesel Diersfordt
Herr Dr. Schmelzer ist einfach ein toller Anwalt! In meinem Fall ging es um Mobbing am Arbeitsplatz. Ich wusste nicht mehr weiter, aber Herr Dr. Schmelzer hat mir Mut gemacht und klare Schritte vorgeschlagen. Er hat nicht nur mein Recht …
