Anwalt Dessau Roßlau in Sachen Arbeitsrecht.

Spezialist Arbeitsrecht Dessau Roßlau für Arbeitnehmer und Arbeitgeber für Entgeltfortzahlung.

Anwalt Arbeitsrecht und IT Recht Dessau Roßlau – Sozietät Dr. Stephan Schmelzer.

Dr. Stephan Schmelzer ist Ihr Ansprechpartner für komplexe arbeitsrechtliche Fälle. Als erfahrener Fachanwalt seit 2002 hat er sich weit über die Stadtgrenzen von Ahlen hinaus einen Ruf erarbeitet. Seit über zwei Jahrzehnten bietet seine Kanzlei professionelle juristische Beratung und individuelle Mandantenbetreuung. Mit seiner Expertise in Arbeitsrecht und IT-Recht ist Dr. Schmelzer ein unverzichtbarer Ansprechpartner in der digitalen Arbeitswelt. – Anwalt Darmstadt

Sozietät Dr. Stephan Schmelzer – Spezialist für Arbeitsrecht Dessau Roßlau.

IT-rechtliche Aspekte fließen ergänzend ein, jedoch ist das Arbeitsrecht, national wie international, sein primärer Fokus. Dr. Stephan Schmelzer bietet maßgeschneiderte Unterstützung für Arbeitgeber und Arbeitnehmer in allen arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. Seine Expertise und die gezielte Betreuung jedes Mandanten zeichnen ihn als einen der führenden Fachanwälte aus. – Anwalt Themar

Erfahren und extrem einsatzfreudig – Seit 1998 tätig als Arbeitsrechtler Dessau Roßlau.

Arbeitgeber stehen vor juristischen Herausforderungen, die von der Gestaltung von Arbeitsverträgen bis zu tiefgreifenden Restrukturierungen reichen. Dr. Schmelzer bietet Unternehmen kompetente Beratung, um rechtliche Probleme zu vermeiden und praktikable Lösungen zu entwickeln. Zu seinen Beratungsleistungen zählen: – Anwalt Arbeitsrecht Bad Gottleuba

Anwalt Arbeitsrecht Dessau Roßlau 35 zufriedene Kunden.

Entwicklung und Kontrolle von Arbeitsverträgen, die rechtlich sicher und gleichzeitig flexibel bleiben. Konzeption von Arbeitszeit- und Vergütungsmodellen, die speziell auf das Unternehmen abgestimmt sind. – Anwalt Arbeitsrecht Pulheim

Deswegen entscheidet man sich für diesen erfahrenen Anwalt Dessau Roßlau:

Beratung bei der Vorbereitung und Durchführung von Kündigungen aus betrieblichen, verhaltens- oder personenbezogenen Gründen. Absicherung gegen rechtliche Probleme und Begleitung bei jeder Phase der Kündigung.

Kompetent sowie durchsetzungsstark.

Juristische Unterstützung zur Betriebsratsmitwirkung bei relevanten Maßnahmen. Unterstützung bei der Gestaltung und Umsetzung von Betriebsvereinbarungen im Unternehmen. Beratung zur strategischen Planung und rechtlichen Umsetzung von Restrukturierungen. Prozessvertretung in arbeitsrechtlichen Streitigkeiten, darunter Kündigungsschutzklagen, Entfristungsklagen und vieles mehr. Zielorientierte und effiziente Sicherung der Interessen des Unternehmens im Fokus.

Anwalt Arbeitsrecht Dessau Roßlau – Spezialist Dr. Schmelzer.

Arbeitnehmer profitieren von der umfangreichen Beratungskompetenz von Dr. Schmelzer. In konfliktgeladenen Situationen ist er ein engagierter Partner, der mit vollem Einsatz für seine Mandanten kämpft. Die bereitgestellten Leistungen umfassen:

Umfangreiche Unterstützung in Kündigungsschutzklagen und Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Verhandlung und Regelung von Abfindungen. Umfangreiche Unterstützung in Kündigungsschutzklagen und Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Verhandlung und Regelung von Abfindungen.

Verhandlungsführung über Abfindungen und rechtliche Beratung bei der Ausarbeitung von Aufhebungsverträgen. Beratung zur Prüfung von Arbeitszeugnissen und Anpassung unklarer Inhalte. Vertretung vor Gericht in Zeugnisstreitfällen zur Korrektur unzutreffender Beurteilungen. Weniger Kosten Unterstützung bei der Klärung und Durchsetzung von ausstehenden Lohnansprüchen. Unterstützung bei der Durchsetzung von Ansprüchen auf Entgelt und Überstundenvergütungen. Prüfung von Abmahnungen und Erarbeitung von rechtlichen Schritten gegen ungerechtfertigte Maßnahmen.

Betreuung für Arbeitnehmer und Arbeitgeber zum Thema Anwalt Arbeitsrecht Dessau Roßlau.

Ein Schwerpunkt von Dr. Schmelzer ist die Lösung von Konflikten im Rahmen von Restrukturierungen. Die Begleitung von Unternehmen durch Restrukturierungsprozesse ist ein zentrales Fachgebiet von Dr. Schmelzer. Gefragt sind rechtliches Wissen, geschickte Verhandlungsfähigkeiten und ökonomische Expertise.

Anwalt Dessau Roßlau Resümee: Die Erstellung und Umsetzung von Interessenausgleichen und Sozialplänen gehören zu den besonderen Stärken von Dr. Schmelzer. Oberstes Ziel ist die Entwicklung einer für alle tragbaren Lösung. Dr. Schmelzer wird für sein fundiertes Wissen und seine strategische Denkweise in Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten geschätzt.

Für den Fachanwalt für Arbeitsrecht ist jeder Fall eine spannende Herausforderung, die maßgeschneiderte Lösungen benötigt. Die beste Lösung für seine Mandanten steht im Mittelpunkt – sei es durch Verhandlungen oder durch einen Gerichtsprozess. Dabei sind ihm Transparenz und eine enge Abstimmung mit seinen Mandanten besonders wichtig. Die Erfüllung der Erwartungen seiner Mandanten ist für Dr. Schmelzer das Wichtigste. Das positive Feedback seiner Mandanten und seine zahlreichen Erfolge unterstreichen seine professionelle und zielorientierte Arbeitsweise. Mit Dr. Stephan Schmelzer haben Sie einen engagierten Partner, der Arbeitnehmer und Arbeitgeber professionell unterstützt.

Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Postfeld

Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.

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Anna L., 34 Jahre, aus Hamburg Anwalt Arbeitsrecht Brotterode

Ich hatte ein riesiges Problem mit meinem Arbeitgeber, nachdem ich nach meiner Elternzeit wieder in den Job einsteigen wollte. Plötzlich sollte ich in eine komplett andere Abteilung wechseln, obwohl das nie vereinbart war. Eine Freundin empfahl mir Dr. Stephan Schmelzer, und ich bin so dankbar dafür! Herr Dr. Schmelzer erklärte mir geduldig meine Rechte und setzte sich energisch für mich ein. Dank ihm konnte ich nicht nur meine alte Position behalten, sondern wir einigten uns auch auf flexible Arbeitszeiten. Herr Dr. Schmelzer hat nicht nur fachlich überzeugt, sondern war auch menschlich eine große Unterstützung. Absolute Empfehlung!

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Julia F., 25 Jahre, aus Dresden Anwalt Arbeitsrecht Messenkamp

Dr. Schmelzer hat mir wirklich das Leben erleichtert! Mein Arbeitgeber wollte mir plötzlich weniger Gehalt zahlen, obwohl mein Vertrag etwas anderes vorsah. Dieser tolle Anwalt hat meinen Fall übernommen und schnell eine Lösung gefunden. Sein Wissen im Arbeitsrecht ist beeindruckend, und er war immer freundlich und zuvorkommend. Ich fühlte mich bei ihm bestens aufgehoben und würde ihn jederzeit wieder beauftragen.

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Clara M., 32 Jahre, aus Leipzig Anwalt Arbeitsrecht Graz Mariatrost

Als ich plötzlich eine Abmahnung wegen angeblicher Unpünktlichkeit erhielt, war ich geschockt. Das stimmte überhaupt nicht! Dr. Schmelzer wurde mir von einem Kollegen empfohlen, und ich war sofort begeistert von seiner Expertise. Er konnte die Abmahnung erfolgreich aus meiner Personalakte entfernen lassen und hat mir alle weiteren Schritte genau erklärt. Dank ihm war das Thema schnell erledigt, und ich konnte mich wieder auf meinen Job konzentrieren. Vielen Dank, Herr Dr. Schmelzer!

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Kathrin S., 37 Jahre, aus Köln Anwalt Arbeitsrecht Wesel Obrighoven

Nachdem ich über viele Jahre hinweg Überstunden gemacht hatte, wollte ich endlich eine faire Bezahlung dafür. Mein Arbeitgeber stellte sich quer, doch Herr Dr. Schmelzer konnte meine Ansprüche durchsetzen. Er ging sehr strukturiert vor und erklärte mir alles in Ruhe. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer ehrlich und realistisch, ohne falsche Versprechungen. Am Ende bekam ich eine Nachzahlung, die sich wirklich gelohnt hat. Danke nochmal!

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