Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer Rechtsanwalt Arbeits- und IT Recht Riedenburg.

Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer Rechtsanwalt für Arbeits- und IT Recht Riedenburg.

Fachanwalt Arbeitsrecht Riedenburg – Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer.

Dr. Stephan Schmelzer bietet Ihnen individuelle Beratung in allen arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. Seine langjährige Tätigkeit im Arbeitsrecht und die Fachanwaltszulassung seit 2002 haben ihm über Ahlen hinaus Renommee verschafft. Seine Kanzlei blickt auf über 20 Jahre Erfolgsgeschichte zurück und zeichnet sich durch persönliche Beratung und juristische Genauigkeit aus. Als Fachanwalt für Arbeits- und IT-Recht bringt Dr. Schmelzer eine seltene Expertise mit, die in der digitalen Arbeitswelt von großem Nutzen ist. – Anwalt Darmstadt

Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer – Fachanwalt für Arbeitsrecht Riedenburg.

Während das IT-Recht ergänzend eine Rolle spielt, bildet das Arbeitsrecht – auch international – den Schwerpunkt seiner Tätigkeit. Mit fundiertem Wissen im Arbeitsrecht bietet Dr. Schmelzer Lösungen, die speziell auf Arbeitnehmer und Arbeitgeber zugeschnitten sind. Seine persönliche Betreuung und die langjährige Praxis machen ihn zu einem anerkannten Experten in diesem Fachgebiet. – Anwalt Sömmerda

Zuverlässig und kompetent – 25 Jahre Erfahrung als Steuer- und Arbeitsrechtler Riedenburg.

Arbeitgeber sind heute mit rechtlichen Anforderungen konfrontiert, die von Arbeitsverträgen bis hin zu umfangreichen Restrukturierungsmaßnahmen reichen. Mit praxisorientierter Expertise berät Dr. Schmelzer Unternehmen, um juristische Risiken frühzeitig zu erkennen und effiziente Lösungen zu entwickeln. Zu den Leistungen, die er anbietet, gehören: – Anwalt Arbeitsrecht Lingen

Anwalt Arbeitsrecht Riedenburg 38 motivierte Klienten.

Gestaltung rechtlich wasserdichter Arbeitsverträge mit einem Fokus auf Flexibilität. Erstellung anpassungsfähiger Modelle für Vergütung und Arbeitszeit, die optimal zu den Unternehmenszielen passen. – Anwalt Arbeitsrecht Eisenstadt

Wieso fällt die Entscheidung auf den zuverlässigen Anwalt Riedenburg:

Hilfestellung bei der Umsetzung von Kündigungen, die rechtlich abgesichert sind und unterschiedlichen Ursachen zugrunde liegen. Reduktion potenzieller rechtlicher Probleme und Unterstützung im gesamten Kündigungsverfahren.

Juristisches Fachwissen und auch durchsetzungsstark.

Unterstützung bei der Kooperation mit dem Betriebsrat bei bedeutenden Maßnahmen. Begleitung bei der Verhandlung und praktischen Umsetzung von Betriebsvereinbarungen. Planung und rechtliche Beratung zur Umsetzung von Restrukturierungsprozessen. Begleitung vor Gericht bei Kündigungsschutzklagen, Entfristungsverfahren und weiteren Streitigkeiten. Konzentration auf die effektive und erfolgreiche Wahrung der Rechte und Anliegen des Unternehmens.

Anwalt Arbeitsrecht Riedenburg – Fachanwalt Dr. Schmelzer.

Auch für Arbeitnehmer ist die umfassende Fachkenntnis von Dr. Schmelzer eine wertvolle Ressource. In konfliktgeladenen Situationen ist er ein engagierter Partner, der mit vollem Einsatz für seine Mandanten kämpft. Im Kern der Dienstleistungen stehen:

Umfassende Betreuung bei Kündigungsschutzklagen und Vertretung in arbeitsgerichtlichen Verfahren. Unterstützung bei der Aushandlung von Abfindungs- und Entschädigungszahlungen. Umfassende Betreuung bei Kündigungsschutzklagen und Vertretung in arbeitsgerichtlichen Verfahren. Unterstützung bei der Aushandlung von Abfindungs- und Entschädigungszahlungen.

Fachliche Beratung und Verhandlung von Abfindungsbeträgen im Rahmen von Aufhebungsverträgen. Hilfe bei der Korrektur von Arbeitszeugnissen, um benachteiligende Formulierungen zu vermeiden. Unterstützung bei der Durchsetzung fairer Zeugnisbewertungen in gerichtlichen Verfahren. Erhebliche Kosteneinsparung Fachkundige Beratung zur Geltendmachung von Lohn- und Gehaltsansprüchen. Juristische Beratung und Vertretung bei Klagen über Entgelt und Überstundenvergütungen. Unterstützung bei der Klärung und Abwehr von ungerechtfertigten Abmahnungen.

Mandanten Vertreung für Arbeitnehmer im Bereich Anwalt Arbeitsrecht Riedenburg.

Restrukturierungsstrategien und Konfliktmanagement sind zentrale Themen von Dr. Schmelzer. Die Unterstützung während Restrukturierungen zählt zu den Schwerpunkten von Dr. Schmelzer. Erfolgreiche Arbeit erfordert hier eine Verbindung aus rechtlichem Know-how, Verhandlungsgeschick und wirtschaftlichem Sachverstand.

Anwalt Riedenburg Zusammenfassung: Mit umfassendem Fachwissen begleitet Dr. Schmelzer die Umsetzung von Sozialplänen und Interessenausgleichen. Vorrangig wird eine Lösung angestrebt, die von allen Parteien getragen werden kann. Seine strategische Herangehensweise und tiefgreifendes Fachwissen machen Dr. Schmelzer zu einem wertvollen Partner bei Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten.

Für den Fachanwalt für Arbeitsrecht ist jeder Fall eine besondere Aufgabe, die aufmerksame Betreuung verdient. Sein Ziel ist es, die beste Unterstützung für seine Mandanten zu bieten, sei es durch außergerichtliche Lösungen oder gerichtliche Verfahren. Klare Kommunikation und eine vertrauensvolle Beziehung zu seinen Mandanten sind für ihn essenziell. Für Dr. Schmelzer hat die Zufriedenheit seiner Mandanten höchste Priorität. Seine Mandanten honorieren nicht nur seine Erfolge, sondern auch seine lösungsorientierte und professionelle Arbeitsweise. Arbeitnehmer und Arbeitgeber können auf die professionelle Unterstützung und langjährige Erfahrung von Dr. Stephan Schmelzer zählen.

Uwe D. Anwalt Arbeitsrecht Pillig

Ich hatte Schwierigkeiten mit meinem Arbeitszeugnis, das mein Arbeitgeber absichtlich negativ formuliert hatte. Anwalt Schmelzer hat für mich ein einwandfreies Zeugnis durchgesetzt. Er war jederzeit erreichbar und hat meine Sorgen ernst genommen. Ich bin sehr zufrieden mit seiner Arbeit.

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Maria P., 29 Jahre, aus Stuttgart Anwalt Arbeitsrecht Heckenbach

Herr Dr. Schmelzer ist einfach ein toller Anwalt! In meinem Fall ging es um Mobbing am Arbeitsplatz. Ich wusste nicht mehr weiter, aber Herr Dr. Schmelzer hat mir Mut gemacht und klare Schritte vorgeschlagen. Er hat nicht nur mein Recht durchgesetzt, sondern auch dazu beigetragen, dass ich endlich wieder selbstbewusst in meinem Job arbeiten kann. Ich hätte nie gedacht, dass ein Anwalt so viel für mich bewirken kann. Vielen Dank!

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Sven B. Anwalt Arbeitsrecht Nordfriesland

Ich hatte ein Problem mit meiner Teilzeitvereinbarung, die mein Arbeitgeber plötzlich ändern wollte. Dieser Anwalt hat mich umfassend beraten und den Fall zu meinen Gunsten geklärt. Seine Professionalität und sein Engagement sind wirklich herausragend. Vielen Dank für die großartige Unterstützung!

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Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Einöllen

Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.

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Gustav G. Anwalt Arbeitsrecht Hohengöhren

Dieser Anwalt hat mir geholfen, als mein Arbeitgeber mich wegen angeblicher Fehlleistungen abmahnen wollte. Er konnte die Abmahnung erfolgreich anfechten und hat mir meine Rechte ausführlich erklärt. Ich bin sehr dankbar für seine Unterstützung und würde ihn immer wieder kontaktieren.

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