Skip to main content

Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer Rechtsanwalt Arbeitsrecht Saalfeld Rudolstadt.

Experte Arbeitsrecht Saalfeld Rudolstadt für Arbeitgeber sowie Arbeitnehmer für Kündigungsschutzklage.

Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer Rechtsanwalt Arbeitsrecht Saalfeld Rudolstadt.

Anwalt Arbeitsrecht und IT Recht Saalfeld Rudolstadt – Anwaltskanzlei Dr. Stephan Schmelzer.

Vertrauen Sie auf die langjährige Erfahrung von Dr. Stephan Schmelzer im Arbeitsrecht. Durch seine Fachanwaltszulassung und langjährige Praxis hat er sich weit über Ahlen hinaus einen exzellenten Ruf aufgebaut. Seine Kanzlei, die er seit mehr als zwei Jahrzehnten erfolgreich führt, ist bekannt für präzise juristische Arbeit und persönliche Betreuung. Die Verbindung von Arbeits- und IT-Recht gibt Dr. Schmelzer eine außergewöhnliche Kompetenz, die in der heutigen Arbeitswelt unverzichtbar ist. – Anwalt Bielefeld

Anwalt Arbeitsrecht Saalfeld Rudolstadt

Anwaltskanzlei Dr. Stephan Schmelzer – Experte für Arbeitsrecht Saalfeld Rudolstadt.

IT-Recht wird als zusätzlicher Bereich eingebracht, doch sein Hauptfokus liegt auf dem Arbeitsrecht, auch auf internationaler Ebene. Dr. Stephan Schmelzer bietet umfassende Expertise im Arbeitsrecht und entwickelt individuelle Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Mit seiner Erfahrung und der Fähigkeit, auf individuelle Anliegen einzugehen, zählt er zu den Top-Experten in diesem Bereich. – Anwalt Weimar

Hohes Durchsetzungsvermögen – 25 Jahre Erfahrung als Volljurist Saalfeld Rudolstadt.

Von der Erstellung von Arbeitsverträgen bis hin zu Restrukturierungsmaßnahmen sind Arbeitgeber rechtlich stark gefordert. Dr. Schmelzer bietet praxistaugliche Beratung für Unternehmen, um rechtliche Probleme zu vermeiden und zukunftsorientierte Lösungen zu finden. Zu seinem Beratungsangebot zählen: – Anwalt Arbeitsrecht Stollberg

Anwalt Arbeitsrecht Saalfeld Rudolstadt 57 glückliche Mandanten.

Entwicklung und Überprüfung von Arbeitsverträgen, die rechtlich stabil und individuell anpassbar sind. Erstellung von Arbeitszeit- und Vergütungsstrukturen, die den individuellen Anforderungen des Unternehmens entsprechen. – Anwalt Arbeitsrecht Bismar

Warum wählt man den zuverlässigen Anwalt Saalfeld Rudolstadt:

Beratung bei der Ausarbeitung von Kündigungen, die auf betriebliche, verhaltens- oder persönliche Gründe zurückzuführen sind. Unterstützung bei der Vermeidung rechtlicher Risiken und Begleitung durch den gesamten Kündigungsprozess.

Hohe Kompetenz und auch durchsetzungsstark.

Rechtliche Begleitung zur Mitwirkung des Betriebsrats bei unternehmerischen Entscheidungen. Unterstützung bei der Ausarbeitung und Realisierung von Betriebsvereinbarungen. Strategische Beratung und rechtliche Betreuung bei komplexen Restrukturierungsprozessen. Fachliche Prozessvertretung bei Kündigungsschutzverfahren, Entfristungsklagen und ähnlichen Streitfällen. Zielgerichtete und erfolgreiche Verteidigung der Interessen des Unternehmens im Fokus.

Anwalt Arbeitsrecht Saalfeld Rudolstadt – Experte Dr. Schmelzer.

Arbeitnehmer können auf die fundierte Expertise von Dr. Schmelzer vertrauen. In belastenden Situationen ist er ein verlässlicher Begleiter, der sich mit vollem Einsatz engagiert. Die Tätigkeitsschwerpunkte umfassen:

Fachkundige Unterstützung bei der Durchführung von Kündigungsschutzklagen und arbeitsgerichtlichen Prozessen. Verhandlungen über individuelle Abfindungsregelungen und finanzielle Ausgleiche. Fachkundige Unterstützung bei der Durchführung von Kündigungsschutzklagen und arbeitsgerichtlichen Prozessen. Verhandlungen über individuelle Abfindungsregelungen und finanzielle Ausgleiche.

Unterstützung bei der Verhandlung von Abfindungen und Beratung zu den Konditionen von Aufhebungsverträgen. Beratung zur Prüfung und Optimierung von Arbeitszeugnissen. Rechtsvertretung in Zeugnisprozessen zur Wahrung einer objektiven Beurteilung. Weniger Kosten Unterstützung bei der Geltendmachung Ihrer Lohn- und Gehaltsansprüche. Fachliche Unterstützung bei Klagen über ausstehende Entgelte und Überstundenvergütungen. Beratung zur Überprüfung und Anfechtung ungerechtfertigter Abmahnungen.

Vertretung für Arbeitgeber sowie Arbeitnehmer im Bereich Anwalt Arbeitsrecht Saalfeld Rudolstadt.

Die Fachgebiete von Dr. Schmelzer umfassen Restrukturierung und Konfliktlösung. Ein wichtiger Tätigkeitsbereich von Dr. Schmelzer ist die Unterstützung von Unternehmen während der Restrukturierung. Juristisches Wissen, kombiniert mit Verhandlungsfähigkeiten und einem Verständnis wirtschaftlicher Zusammenhänge, ist hier entscheidend.

Anwalt Saalfeld Rudolstadt Zusammenfassung: Die Vorbereitung und Realisierung von Interessenausgleichen und Sozialplänen gehören zu den Kernkompetenzen von Dr. Schmelzer. Dabei wird eine Lösung angestrebt, die von allen Seiten getragen werden kann. Mit einer durchdachten Strategie und umfassenden Fachkenntnissen ist Dr. Schmelzer ein wertvoller Partner bei Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften.

Jeder Fall wird vom Fachanwalt für Arbeitsrecht als individuelle Aufgabe betrachtet, die spezifische Aufmerksamkeit verdient. Sein Ziel ist es, die beste Unterstützung für seine Mandanten zu bieten, sei es durch außergerichtliche Lösungen oder gerichtliche Verfahren. Die enge Kooperation mit seinen Mandanten und eine klare Kommunikation haben für ihn oberste Priorität. Es ist Dr. Schmelzer ein Anliegen, dass seine Mandanten stets zufrieden sind. Seine Mandanten loben seine lösungsorientierte und professionelle Vorgehensweise, die sich in seinen Erfolgen zeigt. Mit Dr. Stephan Schmelzer haben Arbeitnehmer und Arbeitgeber einen zuverlässigen Ansprechpartner mit umfassendem Wissen.

Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Bodman-Ludwigshafen

Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. Er hat für mich eine sehr hohe Abfindung ausgehandelt, mit der ich nie gerechnet hätte. Seine professionelle Unterstützung hat mir so viel Stress genommen. Ich kann ihn nur jedem empfehlen.

Nachricht senden

Ulrich H. Anwalt Arbeitsrecht Schlier

Anwalt Schmelzer hat mir in einem schwierigen Fall von Diskriminierung am Arbeitsplatz geholfen. Er hat mich nicht nur juristisch unterstützt, sondern mir auch moralisch viel Rückhalt gegeben. Dank ihm wurde mein Fall erfolgreich gelöst, und ich fühle mich endlich wieder wohl in meinem Job. Vielen Dank!

Nachricht senden

Maria P., 29 Jahre, aus Stuttgart Anwalt Arbeitsrecht Stuttgart Untertürkheim

Herr Dr. Schmelzer ist einfach ein toller Anwalt! In meinem Fall ging es um Mobbing am Arbeitsplatz. Ich wusste nicht mehr weiter, aber Herr Dr. Schmelzer hat mir Mut gemacht und klare Schritte vorgeschlagen. Er hat nicht nur mein Recht durchgesetzt, sondern auch dazu beigetragen, dass ich endlich wieder selbstbewusst in meinem Job arbeiten kann. Ich hätte nie gedacht, dass ein Anwalt so viel für mich bewirken kann. Vielen Dank!

Nachricht senden

Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Steineroth

Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.

Nachricht senden

Peter S. Anwalt Arbeitsrecht Selk

Dr. Schmelzer hat meinen Fall mit großem Engagement übernommen. Es ging um eine unrechtmäßige Kündigung, die mein Arbeitgeber ausgesprochen hatte. Dank seiner Expertise und Verhandlungsstärke konnte ich nicht nur meine Stelle behalten, sondern erhielt auch eine Entschädigung. Besonders beeindruckt hat mich seine Fähigkeit, juristische Sachverhalte verständlich zu erklären. Vielen Dank für die tolle Unterstützung!

Nachricht senden