Anwalt Arbeitsrecht Anklam – Astrid setzt sich durch.

Spezialist IT- und Arbeitsrecht Anklam für Arbeitnehmer sowie Arbeitgeber für Kündigungsschutzklage.

Fachanwalt Arbeitsrecht und IT Recht Anklam – Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer.

Ihr verlässlicher Partner für Arbeitsrecht: Dr. Stephan Schmelzer. Dank 25 Jahren Berufserfahrung und seiner Spezialisierung als Fachanwalt ist er über Ahlen hinaus bekannt und geschätzt. Seine Kanzlei, die er seit mehr als zwei Jahrzehnten erfolgreich führt, ist bekannt für präzise juristische Arbeit und persönliche Betreuung. Die Kombination aus Arbeitsrecht und IT-Recht macht Dr. Schmelzer in der digitalisierten Arbeitswelt zu einem gefragten Spezialisten. – Anwalt Arbeitsrecht Bottrop

Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer – Spezialist für Arbeitsrecht Anklam.

Während IT-Recht zusätzlich berücksichtigt wird, bildet das Arbeitsrecht – national und weltweit – den Schwerpunkt seiner Tätigkeit. Alle Themen des Arbeitsrechts werden von Dr. Schmelzer abgedeckt, der individuell auf die Anliegen seiner Mandanten eingeht. Dank seiner Expertise und persönlichen Betreuung ist er ein anerkannter Spezialist in diesem Rechtsgebiet. – Anwalt Scheer

Zuverlässig und kompetent – 25 Jahre Erfahrung als Steuer- und Arbeitsrechtler Anklam.

Arbeitgeber müssen rechtliche Herausforderungen bewältigen, die von der Vertragsgestaltung bis hin zu Restrukturierungen reichen. Unternehmen profitieren von Dr. Schmelzers praxisorientierter Beratung, die darauf abzielt, rechtliche Gefahren zu minimieren und effiziente Strategien zu entwickeln. Sein Leistungsportfolio umfasst: – Anwalt Arbeitsrecht Hitzacker

Anwalt Arbeitsrecht Anklam 45 zufriedene Klienten.

Erstellung rechtlich solider Arbeitsverträge, die zugleich flexibel auf individuelle Bedürfnisse zugeschnitten sind. Gestaltung innovativer Lösungen für Arbeitszeit und Vergütung, die den spezifischen Anforderungen des Unternehmens gerecht werden. – Anwalt Arbeitsrecht Weinheim

Weshalb wählt man diesen verlässlichen Anwalt Anklam:

Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Kündigungen aus verschiedenen rechtlichen Gründen. Reduktion von Risiken und umfassende Unterstützung während des gesamten Kündigungsablaufs.

Hohe Kompetenz und durchsetzungsstark.

Juristische Beratung zur Rolle des Betriebsrats bei wesentlichen unternehmerischen Entscheidungen. Unterstützung bei der Erstellung und Implementierung von rechtssicheren Betriebsvereinbarungen. Strategische Beratung und rechtliche Betreuung während Unternehmensrestrukturierungen. Fachliche Prozessvertretung bei Kündigungsschutzverfahren, Entfristungsklagen und ähnlichen Streitfällen. Ausrichtung auf eine präzise und nachhaltige Sicherung der Rechte des Unternehmens.

Anwalt Arbeitsrecht Anklam – Spezialist Dr. Schmelzer.

Arbeitnehmer profitieren von der tiefgehenden Erfahrung und Kompetenz von Dr. Schmelzer. In herausfordernden Konflikten ist er ein engagierter Partner, der seine Mandanten tatkräftig unterstützt. Die angebotenen Fachgebiete beinhalten:

Rechtliche Begleitung in Kündigungsschutzverfahren mit Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Verhandlungen über Abfindungen und andere finanzielle Entschädigungszahlungen. Rechtliche Begleitung in Kündigungsschutzverfahren mit Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Verhandlungen über Abfindungen und andere finanzielle Entschädigungszahlungen.

Rechtliche Beratung bei der Erstellung von Aufhebungsverträgen und Verhandlung von Abfindungen. Beratung zur Überprüfung und Bearbeitung von Arbeitszeugnissen nach gesetzlichen Standards. Prozessvertretung in Zeugnisklagen mit dem Fokus auf eine gerechte Darstellung. Erhebliche Kosteneinsparung Unterstützung bei der Einforderung ausstehender Lohn- und Gehaltsansprüche. Vertretung vor Gericht bei Streitfällen über Entgelt und offene Überstundenvergütungen. Prüfung von Abmahnungen und Erstellung eines Plans zur Beseitigung ungerechtfertigter Maßnahmen.

Mandanten Vertreung für Arbeitnehmer sowie Arbeitgeber in Sachen Anwalt Arbeitsrecht Anklam.

Dr. Schmelzer hat sich auf Restrukturierung und die Lösung von Konflikten spezialisiert. Die Begleitung von Restrukturierungsprozessen gehört zu den besonderen Stärken von Dr. Schmelzer. Diese Aufgaben verlangen nicht nur juristisches Wissen, sondern auch die Fähigkeit zu verhandeln und wirtschaftliche Zusammenhänge zu durchdringen.

Anwalt Anklam Resümee: Die Entwicklung und Realisierung von Interessenausgleichen und Sozialplänen zählt zu den Kernkompetenzen von Dr. Schmelzer. Es wird darauf hingearbeitet, eine für alle Parteien einvernehmliche Lösung zu finden. Mit einer klaren Strategie und fundiertem Fachwissen unterstützt Dr. Schmelzer Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten.

Für den Fachanwalt für Arbeitsrecht stellt jeder Fall eine anspruchsvolle Aufgabe dar, die spezielle Beachtung erfordert. Ob durch Verhandlungen oder vor Gericht – die bestmögliche Lösung für seine Mandanten ist sein oberstes Ziel. Für ihn ist Transparenz ebenso wichtig wie eine enge Zusammenarbeit mit seinen Mandanten. Mandantenzufriedenheit bildet das Fundament der Arbeit von Dr. Schmelzer. Dies wird durch die positiven Rückmeldungen seiner Mandanten und die Resultate seiner Arbeit bestätigt. Arbeitnehmer und Arbeitgeber können auf die umfassende Expertise und das Engagement von Dr. Stephan Schmelzer vertrauen.

Anna L., 34 Jahre, aus Hamburg Anwalt Arbeitsrecht Viernau

Ich hatte ein riesiges Problem mit meinem Arbeitgeber, nachdem ich nach meiner Elternzeit wieder in den Job einsteigen wollte. Plötzlich sollte ich in eine komplett andere Abteilung wechseln, obwohl das nie vereinbart war. Eine Freundin empfahl mir Dr. Stephan Schmelzer, und ich bin so dankbar dafür! Herr Dr. Schmelzer erklärte mir geduldig meine Rechte und setzte sich energisch für mich ein. Dank ihm konnte ich nicht nur meine alte Position behalten, sondern wir einigten uns auch auf flexible Arbeitszeiten. Herr Dr. Schmelzer hat nicht nur fachlich überzeugt, sondern war auch menschlich eine große Unterstützung. Absolute Empfehlung!

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Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Eutingen im Gäu

Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.

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Sven B. Anwalt Arbeitsrecht Tübingen Durlangen

Ich hatte ein Problem mit meiner Teilzeitvereinbarung, die mein Arbeitgeber plötzlich ändern wollte. Dieser Anwalt hat mich umfassend beraten und den Fall zu meinen Gunsten geklärt. Seine Professionalität und sein Engagement sind wirklich herausragend. Vielen Dank für die großartige Unterstützung!

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Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Warngau

Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. Er hat für mich eine sehr hohe Abfindung ausgehandelt, mit der ich nie gerechnet hätte. Seine professionelle Unterstützung hat mir so viel Stress genommen. Ich kann ihn nur jedem empfehlen.

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Gustav G. Anwalt Arbeitsrecht Lippstadt Cappel

Dieser Anwalt hat mir geholfen, als mein Arbeitgeber mich wegen angeblicher Fehlleistungen abmahnen wollte. Er konnte die Abmahnung erfolgreich anfechten und hat mir meine Rechte ausführlich erklärt. Ich bin sehr dankbar für seine Unterstützung und würde ihn immer wieder kontaktieren.

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