Rechtsanwalt Brugg Experte für Arbeits- und IT Recht.
Experte Arbeits- und IT Recht Brugg für Arbeitgeber sowie Arbeitnehmer für Kündigungsschutzklage.
Anwalt Arbeitsrecht Brugg – Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer.
Für arbeitsrechtliche Themen jeder Art ist Dr. Stephan Schmelzer die richtige Wahl. Durch seine Spezialisierung seit 2002 als Fachanwalt für Arbeitsrecht hat er sich weit über Ahlen hinaus etabliert. Seit mehr als 20 Jahren bietet seine Kanzlei herausragende Beratung und eine persönliche Betreuung der Mandanten. Als Fachanwalt in zwei Rechtsgebieten kombiniert Dr. Schmelzer Arbeitsrecht und IT-Recht zu einer einzigartigen Expertise für die digitale Welt. – Anwalt Reutlingen
Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer – Experte für Arbeitsrecht Brugg.
IT-rechtliche Themen werden bei Bedarf einbezogen, doch das Hauptaugenmerk liegt auf dem Arbeitsrecht – national und global. Mit seiner breiten Expertise im Arbeitsrecht bietet Dr. Schmelzer Lösungen, die exakt auf die Bedürfnisse von Arbeitnehmern und Arbeitgebern abgestimmt sind. Seine Expertise und die gezielte Betreuung jedes Mandanten zeichnen ihn als einen der führenden Fachanwälte aus. – Anwalt Tittmoning
Kompetent und durchsetzungsstark – Seit 1998 tätig als Anwalt Brugg.
Arbeitgeber sehen sich mit rechtlichen Aufgaben konfrontiert, die von Arbeitsverträgen bis zu umfangreichen Restrukturierungsmaßnahmen reichen. Dr. Schmelzer bietet Unternehmen strategische Beratung, um juristische Risiken zu verringern und praktikable Lösungen umzusetzen. Zu den Tätigkeiten, die er ausführt, zählen: – Anwalt Arbeitsrecht Walldürn
Anwalt Arbeitsrecht Brugg 32 überglückliche Klienten.
Erstellung und Prüfung rechtssicherer Arbeitsverträge mit einem Fokus auf Flexibilität. Entwicklung passgenauer Lösungen für Arbeitszeit und Vergütung, die den Anforderungen des Unternehmens gerecht werden. – Anwalt Arbeitsrecht Mittenwalde
Warum fällt die Entscheidung auf den kompetenten Anwalt Brugg:
Hilfestellung bei der Planung und rechtlichen Absicherung von betriebs-, verhaltens- und personenbedingten Kündigungen. Verringerung rechtlicher Fallstricke und Betreuung durch den gesamten Kündigungsprozess.
Kompetent aber auch durchsetzungsstark.
Beratung zur Mitbestimmung des Betriebsrats bei zentralen Entscheidungen im Unternehmen. Aushandlung und Implementierung von Betriebsvereinbarungen. Strategische Organisation und juristische Beratung während Restrukturierungsprozessen. Unterstützung in gerichtlichen Streitfällen, darunter Kündigungsschutzverfahren und Entfristungsklagen. Effektive und strategische Sicherung der Rechte und Belange des Unternehmens im Mittelpunkt.
Anwalt Arbeitsrecht Brugg – Experte Dr. Schmelzer.
Arbeitnehmer profitieren von der langjährigen Erfahrung von Dr. Schmelzer. Besonders in schwierigen Auseinandersetzungen ist er ein zuverlässiger Partner, der sich mit großem Einsatz engagiert. Zu den Serviceleistungen gehören:
Juristische Betreuung und Vertretung bei Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht. Verhandlung und Durchsetzung von Abfindungsansprüchen und Ausgleichszahlungen. Juristische Betreuung und Vertretung bei Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht. Verhandlung und Durchsetzung von Abfindungsansprüchen und Ausgleichszahlungen.
Verhandlung über Abfindungshöhen und Beratung zu den Bedingungen von Aufhebungsverträgen. Unterstützung bei der Korrektur und Anpassung von Arbeitszeugnissen. Unterstützung bei der gerichtlichen Klärung von Zeugnisstreitigkeiten zur Wahrung der Fairness. Weniger Ausgaben Beratung und rechtliche Unterstützung bei der Durchsetzung von Lohnforderungen. Vertretung bei arbeitsgerichtlichen Verfahren zu Entgeltansprüchen und Überstundenvergütungen. Prüfung von Abmahnungen und Entwicklung von rechtlichen Schritten gegen unbegründete Vorwürfe.
Vertretung für Arbeitgeber sowie Arbeitnehmer zum Thema Anwalt Arbeitsrecht Brugg.
Dr. Schmelzer hat sich auf Restrukturierung und die Lösung von Konflikten spezialisiert. Die Beratung von Unternehmen bei Restrukturierungen ist ein wesentlicher Bestandteil der Arbeit von Dr. Schmelzer. Juristisches Wissen, kombiniert mit Verhandlungsfähigkeiten und einem Verständnis wirtschaftlicher Zusammenhänge, ist hier entscheidend.
Anwalt Brugg Ergebnis: Dr. Schmelzer hat langjährige Erfahrung in der Verhandlung und Umsetzung von Interessenausgleichen und Sozialplänen. Ziel ist es, eine Lösung zu entwickeln, die alle Parteien zufriedenstellt. Dr. Schmelzer wird für sein strategisches Geschick und seine fundierten Kenntnisse bei Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten anerkannt.
Für den Fachanwalt für Arbeitsrecht ist jeder Fall eine besondere Herausforderung, die sorgfältige Betreuung erfordert. Die bestmögliche Lösung für seine Mandanten steht im Fokus, sei es durch Verhandlungen oder durch konsequente Vertretung vor Gericht. Er legt großen Wert auf klare Kommunikation und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit seinen Mandanten. Mandantenzufriedenheit steht bei Dr. Schmelzer im Fokus seiner Tätigkeit. Mandanten bestätigen seine zielgerichtete Arbeitsweise, die zu erfolgreichen Ergebnissen führt. Arbeitnehmer und Arbeitgeber finden in Dr. Stephan Schmelzer einen kompetenten und engagierten Partner.
Marco R. Anwalt Arbeitsrecht Kaperich
Ich hatte ein Problem mit einer unwirksamen Befristung in meinem Arbeitsvertrag. RA Schmelzer hat den Fall übernommen und konnte schnell eine Festanstellung für mich aushandeln. Seine Fachkenntnisse und seine freundliche Art haben mich sehr überzeugt. Ich kann ihn nur wärmstens empfehlen.
Uwe D. Anwalt Arbeitsrecht Hannover Stöcken
Ich hatte Schwierigkeiten mit meinem Arbeitszeugnis, das mein Arbeitgeber absichtlich negativ formuliert hatte. Anwalt Schmelzer hat für mich ein einwandfreies Zeugnis durchgesetzt. Er war jederzeit erreichbar und hat meine Sorgen ernst genommen. Ich bin sehr zufrieden mit seiner Arbeit.
Heinrich G. Anwalt Arbeitsrecht Farschweiler
In meinem Fall ging es um unbezahlte Überstunden, die mein Arbeitgeber einfach ignoriert hatte. Hr. Schmelzer hat den Sachverhalt schnell geklärt und meine Ansprüche durchgesetzt. Sein Engagement und seine Fachkenntnisse haben mich voll überzeugt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen.
Gustav G. Anwalt Arbeitsrecht Neuenkirchen bei Bramsche
Dieser Anwalt hat mir geholfen, als mein Arbeitgeber mich wegen angeblicher Fehlleistungen abmahnen wollte. Er konnte die Abmahnung erfolgreich anfechten und hat mir meine Rechte ausführlich erklärt. Ich bin sehr dankbar für seine Unterstützung und würde ihn immer wieder kontaktieren.
Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Jagstzell
Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.
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Contents
- 1 Experte Arbeits- und IT Recht Brugg für Arbeitgeber sowie Arbeitnehmer für Kündigungsschutzklage.
- 1.1 Anwalt Arbeitsrecht Brugg – Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer.
- 1.2 Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer – Experte für Arbeitsrecht Brugg.
- 1.3 Kompetent und durchsetzungsstark – Seit 1998 tätig als Anwalt Brugg.
- 1.4 Anwalt Arbeitsrecht Brugg 32 überglückliche Klienten.
- 1.5 Warum fällt die Entscheidung auf den kompetenten Anwalt Brugg:
- 1.6 Kompetent aber auch durchsetzungsstark.
- 1.7 Anwalt Arbeitsrecht Brugg – Experte Dr. Schmelzer.