Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt
Mit Dr. Stephan Schmelzer haben Sie einen erfahrenen Fachanwalt für Arbeitsrecht an Ihrer Seite. Durch seine Spezialisierung seit 2002 als Fachanwalt für Arbeitsrecht hat er sich weit über Ahlen hinaus etabliert. Mit über 20 Jahren Erfahrung steht seine Kanzlei für herausragende Beratung, persönliche Betreuung und juristische Sorgfalt. Dr. Schmelzers Doppelqualifikation als Fachanwalt im IT- und Arbeitsrecht ist in der digitalen Arbeitswelt von großer Bedeutung. – Anwalt Arbeitsrecht Wiesbaden
IT-Recht wird unterstützend behandelt, während der Fokus seiner Kanzlei auf dem Arbeitsrecht – national wie weltweit – liegt. Mit Dr. Schmelzer erhalten Mandanten umfassende Unterstützung im Arbeitsrecht, angepasst an ihre spezifischen Bedürfnisse. Seine Fähigkeit, individuelle Lösungen zu entwickeln, macht ihn in Verbindung mit seiner Erfahrung zu einem führenden Experten. – Anwalt Witzenhausen
Die rechtlichen Herausforderungen für Arbeitgeber umfassen eine Bandbreite von der Vertragsgestaltung bis zu Restrukturierungen. Dr. Schmelzer hilft Unternehmen, rechtliche Herausforderungen mit praxisnaher Beratung zu meistern und optimale Strategien zu entwickeln. Zu den angebotenen Services zählen: – Anwalt Arbeitsrecht Wasserburg
Erstellung und Analyse von Arbeitsverträgen, die rechtlich einwandfrei und anpassungsfähig sind. Erstellung bedarfsgerechter Vergütungs- und Arbeitszeitmodelle, die die Anforderungen des Unternehmens erfüllen. – Anwalt Arbeitsrecht Birkenfeld
Beratung bei der Ausarbeitung von Kündigungen, die auf betriebliche, verhaltens- oder persönliche Gründe zurückzuführen sind. Minimierung rechtlicher Gefahren und Betreuung während aller Schritte des Kündigungsverfahrens. – Anwalt Arbeitsrecht Wiesbaden
Beratung zur ordnungsgemäßen Einbindung des Betriebsrats bei relevanten Unternehmensentscheidungen. Unterstützung bei der Abstimmung und Umsetzung von Betriebsvereinbarungen. Unterstützung bei der Ausarbeitung strategischer Pläne und der rechtlichen Absicherung von Restrukturierungsprojekten. Unterstützung vor Gericht bei arbeitsrechtlichen Konflikten, einschließlich Kündigungsschutzverfahren. Ausrichtung auf eine effektive und nachhaltige Verteidigung der Unternehmensanliegen.
Mit seiner Fachkompetenz hilft Dr. Schmelzer auch Arbeitnehmern, ihre Interessen zu vertreten. In Streitfragen zeigt er sich als loyaler Unterstützer, der mit Herzblut die Anliegen seiner Mandanten vertritt. Die Leistungen umfassen:
Vertretung vor dem Arbeitsgericht und Unterstützung bei Kündigungsschutzklagen. Aushandlung von Abfindungen und ergänzenden Leistungen für Arbeitnehmer. Vertretung vor dem Arbeitsgericht und Unterstützung bei Kündigungsschutzklagen. Aushandlung von Abfindungen und ergänzenden Leistungen für Arbeitnehmer.
Rechtliche Begleitung und Verhandlung von Abfindungen bei Aufhebungsverträgen. Prüfung und Bearbeitung von Arbeitszeugnissen zur Sicherstellung korrekter Formulierungen. Unterstützung bei Zeugnisklagen mit dem Ziel, eine faire Darstellung zu erreichen. Geringe Kosten Hilfe bei der Einforderung offener Gehaltsansprüche gegenüber dem Arbeitgeber. Fachkundige Vertretung bei Klagen über Entgelt und nicht bezahlte Überstunden. Überprüfung von Abmahnungen und Erstellung von Maßnahmen zur Abwehr ungerechter Vorwürfe.
Dr. Schmelzer ist Experte für Restrukturierungsprozesse und die Beilegung von Konflikten. Dr. Schmelzer konzentriert sich auf die Unterstützung von Unternehmen in Restrukturierungsphasen. Notwendig sind hier rechtliche Expertise, strategisches Verhandlungsgeschick und wirtschaftliches Verständnis.
Anwalt Despetal Folgerung: Dr. Schmelzer hat langjährige Erfahrung in der Verhandlung und Umsetzung von Interessenausgleichen und Sozialplänen. Die Suche nach einer ausgewogenen und akzeptablen Lösung für alle Beteiligten steht im Fokus. Seine strategische Vorgehensweise und sein tiefes Wissen machen Dr. Schmelzer zu einem wertvollen Partner bei Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten.
Gustav G. Anwalt Arbeitsrecht Despetal
Dieser Anwalt hat mir geholfen, als mein Arbeitgeber mich wegen angeblicher Fehlleistungen abmahnen wollte. Er konnte die Abmahnung erfolgreich anfechten und hat mir meine Rechte ausführlich erklärt. Ich bin sehr dankbar für seine Unterstützung und würde ihn immer wieder kontaktieren.
Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Despetal
Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. Er hat für mich eine sehr hohe Abfindung ausgehandelt, mit der ich nie gerechnet hätte. Seine professionelle Unterstützung hat mir so viel Stress genommen. Ich kann ihn nur jedem empfehlen.
Kathrin S., 37 Jahre, aus Köln Anwalt Arbeitsrecht Despetal
Nachdem ich über viele Jahre hinweg Überstunden gemacht hatte, wollte ich endlich eine faire Bezahlung dafür. Mein Arbeitgeber stellte sich quer, doch Herr Dr. Schmelzer konnte meine Ansprüche durchsetzen. Er ging sehr strukturiert vor und erklärte mir alles in Ruhe. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer ehrlich und realistisch, ohne falsche Versprechungen. Am Ende bekam ich eine Nachzahlung, die sich wirklich gelohnt hat. Danke nochmal!
Melanie R., 28 Jahre, aus Dortmund Anwalt Arbeitsrecht Despetal
Ich hatte Angst, meinen Job zu verlieren, weil mein Arbeitgeber mich nach meiner Schwangerschaft anders behandeln wollte. Zum Glück wandte ich mich an Rechtsanwalt Schmelzer. Er hat mich nicht nur über meine Rechte aufgeklärt, sondern auch sehr erfolgreich verhandelt. Jetzt arbeite ich wieder wie vorher und habe sogar bessere Arbeitsbedingungen. Seine Unterstützung war Gold wert, und ich bin ihm unendlich dankbar!
Clara M., 32 Jahre, aus Leipzig Anwalt Arbeitsrecht Despetal
Als ich plötzlich eine Abmahnung wegen angeblicher Unpünktlichkeit erhielt, war ich geschockt. Das stimmte überhaupt nicht! Dr. Schmelzer wurde mir von einem Kollegen empfohlen, und ich war sofort begeistert von seiner Expertise. Er konnte die Abmahnung erfolgreich aus meiner Personalakte entfernen lassen und hat mir alle weiteren Schritte genau erklärt. Dank ihm war das Thema schnell erledigt, und ich konnte mich wieder auf meinen Job konzentrieren. Vielen Dank, Herr Dr. Schmelzer!
Sandra B., 39 Jahre, aus Bremen Anwalt Arbeitsrecht Despetal
Herr Schmelzer ist einfach unglaublich! In meinem Fall ging es um eine ungerechtfertigte Versetzung in eine andere Stadt. Er erkannte sofort, dass mein Arbeitgeber hier gegen geltendes Arbeitsrecht verstoßen hatte, und setzte meine Interessen kompromisslos durch. Was mir besonders gefallen …
Ulrich H. Anwalt Arbeitsrecht Despetal
Anwalt Schmelzer hat mir in einem schwierigen Fall von Diskriminierung am Arbeitsplatz geholfen. Er hat mich nicht nur juristisch unterstützt, sondern mir auch moralisch viel Rückhalt gegeben. Dank ihm wurde mein Fall erfolgreich gelöst, und ich fühle mich endlich wieder …
Donald T. Anwalt Arbeitsrecht Despetal
Ich wurde von meinem Arbeitgeber unfair behandelt, nachdem ich auf Elternzeit bestanden hatte. Herr Rechtsanwalt Stephan Schmelzer hat sich meinem Fall angenommen und eine einvernehmliche Lösung gefunden, die meine berufliche Zukunft sichert. Seine Unterstützung war äußerst professionell und menschlich zugleich. …
