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Anwalt Ellrich Arbeitsrecht Betreuung für Arbeitgeber sowie Arbeitnehmer.

Fachanwalt Dr. Schmelzer für IT- und Arbeitsrecht Ellrich und auch Mutterschutz.

Anwalt Ellrich Arbeitsrecht Betreuung für Arbeitgeber sowie Arbeitnehmer.

Anwalt IT- und Arbeitsrecht Ellrich – Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer.

Arbeitsrecht ist seine Stärke: Dr. Stephan Schmelzer ist für Sie da. Als Fachanwalt seit 2002 und mit über 25 Jahren Erfahrung wird er überregional für seine Expertise geschätzt. Seit über 20 Jahren ist seine Kanzlei ein Symbol für juristische Präzision und persönliche Beratung. Als Fachanwalt für Arbeitsrecht und IT-Recht bietet Dr. Schmelzer eine einzigartige Kombination an Know-how für die digitale Arbeitswelt. – Anwalt Arbeitsrecht Saarbrücken

Anwalt Arbeitsrecht Ellrich

Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer – Fachanwalt für Arbeitsrecht Ellrich.

IT-rechtliche Fragestellungen fließen ein, doch der Fokus seiner Arbeit bleibt das Arbeitsrecht, auch über Landesgrenzen hinaus. Seine umfassende Expertise im Arbeitsrecht ermöglicht es Dr. Schmelzer, passgenaue Lösungen für Arbeitnehmer und Arbeitgeber zu bieten. Mit über 25 Jahren Erfahrung und einem klaren Fokus auf individuelle Betreuung gehört er zu den besten Anwälten in diesem Bereich. – Anwalt Rüthen

Zuverlässig und kompetent – 25 Jahre Erfahrung als Fachanwalt Ellrich.

Von Vertragsgestaltung bis Restrukturierung: Arbeitgeber sehen sich heute mit diversen rechtlichen Anforderungen konfrontiert. Mit praxisnaher Beratung hilft Dr. Schmelzer Unternehmen, rechtliche Herausforderungen zu bewältigen und passgenaue Lösungen zu finden. Sein Leistungsspektrum umfasst: – Anwalt Arbeitsrecht Pößneck

Anwalt Arbeitsrecht Ellrich 31 überglückliche Mandanten.

Erstellung und Prüfung von Arbeitsverträgen, die rechtliche Wasserdichtheit und Anpassungsfähigkeit kombinieren. Gestaltung innovativer Vergütungs- und Arbeitszeitmodelle, die auf die spezifischen Anforderungen des Unternehmens eingehen. – Anwalt Arbeitsrecht Wesseling

Weshalb wählt man diesen verlässlichen Anwalt Ellrich:

Beratung und Hilfestellung bei der Organisation von betriebs-, verhaltens- und personenbedingten Kündigungen. Verringerung rechtlicher Risiken und professionelle Beratung im gesamten Kündigungsprozess.

Hohe Kompetenz aber auch top zuverlässig.

Rechtliche Beratung zur Betriebsratsmitwirkung in zentralen Entscheidungsprozessen. Durchführung von Verhandlungen und Implementierung von Betriebsvereinbarungen. Juristische Begleitung und strategische Planung bei der Umsetzung von Restrukturierungen. Fachliche Vertretung vor Gericht in Fällen von Kündigungsschutz, Entfristung und anderen arbeitsrechtlichen Streitfragen. Konzentration auf eine durchdachte und erfolgreiche Verteidigung der Unternehmensinteressen.

Anwalt Arbeitsrecht Ellrich – Fachanwalt Dr. Schmelzer.

Die weitreichende Erfahrung von Dr. Schmelzer steht ebenso Arbeitnehmern zur Verfügung. In Streitfällen zeigt er sich als starker Unterstützer, der mit Leidenschaft für seine Mandanten eintritt. Das Leistungspaket umfasst:

Rechtliche Begleitung und Vertretung bei Kündigungsschutzklagen vor dem Arbeitsgericht. Verhandlung von Abfindungen und ergänzenden Ausgleichszahlungen. Rechtliche Begleitung und Vertretung bei Kündigungsschutzklagen vor dem Arbeitsgericht. Verhandlung von Abfindungen und ergänzenden Ausgleichszahlungen.

Beratung bei der Entwicklung von Aufhebungsverträgen und Verhandlung fairer Abfindungen. Unterstützung bei der Analyse und Anpassung von Arbeitszeugnissen. Juristische Unterstützung in Zeugnisklagen, um eine faire Bewertung zu erzielen. Reduzierung der Kosten Unterstützung bei der Geltendmachung Ihrer Lohn- und Gehaltsansprüche. Juristische Unterstützung bei Klagen zu Gehaltsansprüchen und Überstundenvergütungen. Prüfung von Abmahnungen und rechtliche Begleitung zur Aufhebung unbegründeter Maßnahmen.

Betreuung für Arbeitgeber sowie Arbeitnehmer für Anwalt Arbeitsrecht Ellrich.

Restrukturierungsprozesse und Konfliktlösungen gehören zu den Hauptkompetenzen von Dr. Schmelzer. Die Beratung während der Restrukturierung ist ein entscheidender Schwerpunkt von Dr. Schmelzer. Diese Tätigkeiten verlangen juristisches Know-how, eine ausgeprägte Verhandlungsstärke und wirtschaftliches Verständnis.

Anwalt Ellrich Folgerung: Die Planung und Realisierung von Interessenausgleichen und Sozialplänen sind zentrale Tätigkeitsfelder von Dr. Schmelzer. Im Fokus steht die Schaffung einer Lösung, die von allen Seiten akzeptiert werden kann. Aufgrund seines breiten Wissens und strategischen Ansatzes ist Dr. Schmelzer ein gefragter Verhandlungspartner für Gewerkschaften und Betriebsräte.

Jeder Fall ist für den Fachanwalt für Arbeitsrecht eine neue Aufgabe, die spezifische Beachtung verdient. Dr. Schmelzer strebt stets die beste Lösung für seine Mandanten an, sei es außergerichtlich oder im Rahmen eines Gerichtsverfahrens. Dabei sind ihm Transparenz und eine intensive Zusammenarbeit mit seinen Mandanten besonders wichtig. Die oberste Verpflichtung von Dr. Schmelzer ist die Zufriedenheit seiner Mandanten. Seine Erfolge und das Lob seiner Mandanten verdeutlichen seine auf Lösungen fokussierte und professionelle Haltung. Die Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer bietet Arbeitnehmern und Arbeitgebern zuverlässige Unterstützung mit umfassendem Wissen und Engagement.

Clara M., 32 Jahre, aus Leipzig Anwalt Arbeitsrecht Oberwambach Westerwald

Als ich plötzlich eine Abmahnung wegen angeblicher Unpünktlichkeit erhielt, war ich geschockt. Das stimmte überhaupt nicht! Dr. Schmelzer wurde mir von einem Kollegen empfohlen, und ich war sofort begeistert von seiner Expertise. Er konnte die Abmahnung erfolgreich aus meiner Personalakte entfernen lassen und hat mir alle weiteren Schritte genau erklärt. Dank ihm war das Thema schnell erledigt, und ich konnte mich wieder auf meinen Job konzentrieren. Vielen Dank, Herr Dr. Schmelzer!

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Peter S. Anwalt Arbeitsrecht Gütersloh Rheda

Dr. Schmelzer hat meinen Fall mit großem Engagement übernommen. Es ging um eine unrechtmäßige Kündigung, die mein Arbeitgeber ausgesprochen hatte. Dank seiner Expertise und Verhandlungsstärke konnte ich nicht nur meine Stelle behalten, sondern erhielt auch eine Entschädigung. Besonders beeindruckt hat mich seine Fähigkeit, juristische Sachverhalte verständlich zu erklären. Vielen Dank für die tolle Unterstützung!

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Klaus D. Anwalt Arbeitsrecht Boffzen

Nach einer internen Umstrukturierung sollte ich plötzlich in eine andere Stadt versetzt werden. Dieser Fachanwalt für Arbeitsrecht hat sich intensiv mit meinem Fall beschäftigt und meine Rechte erfolgreich durchgesetzt. Ich konnte meinen bisherigen Arbeitsplatz behalten. Seine Kompetenz und sein Einsatz waren wirklich beeindruckend.

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Uwe D. Anwalt Arbeitsrecht Thurland

Ich hatte Schwierigkeiten mit meinem Arbeitszeugnis, das mein Arbeitgeber absichtlich negativ formuliert hatte. Anwalt Schmelzer hat für mich ein einwandfreies Zeugnis durchgesetzt. Er war jederzeit erreichbar und hat meine Sorgen ernst genommen. Ich bin sehr zufrieden mit seiner Arbeit.

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Sven B. Anwalt Arbeitsrecht Schöneiche bei Berlin

Ich hatte ein Problem mit meiner Teilzeitvereinbarung, die mein Arbeitgeber plötzlich ändern wollte. Dieser Anwalt hat mich umfassend beraten und den Fall zu meinen Gunsten geklärt. Seine Professionalität und sein Engagement sind wirklich herausragend. Vielen Dank für die großartige Unterstützung!

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