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Anwalt Jever in Sachen Arbeitsrecht.

Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer Rechtsanwalt für IT- und Arbeitsrecht Jever.

Anwalt Jever in Sachen Arbeitsrecht.

Anwalt IT- und Arbeitsrecht Jever – Anwaltskanzlei Dr. Stephan Schmelzer.

Ihr Ansprechpartner für umfassende Beratung im Arbeitsrecht: Dr. Stephan Schmelzer. Mit über 25 Jahren juristischer Erfahrung im Arbeitsrecht ist er auch überregional bekannt. Seine Kanzlei überzeugt seit über 20 Jahren mit präziser juristischer Arbeit, individueller Beratung und persönlichem Engagement. Dr. Schmelzer vereint als Fachanwalt für Arbeits- und IT-Recht juristisches Know-how, das in der digitalen Arbeitswelt gefragt ist. – Anwalt Arbeitsrecht Gelsenkirchen

Anwalt Arbeitsrecht Jever

Anwaltskanzlei Dr. Stephan Schmelzer – Spezialist für Arbeitsrecht Jever.

Während das IT-Recht ergänzend eine Rolle spielt, bildet das Arbeitsrecht – auch international – den Schwerpunkt seiner Tätigkeit. Dr. Stephan Schmelzer bietet maßgeschneiderte Unterstützung für Arbeitgeber und Arbeitnehmer in allen arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. Mit einer perfekten Kombination aus Erfahrung und individueller Lösungsfindung ist er ein führender Anwalt in diesem Gebiet. – Anwalt Ilshofen

Zuverlässig und kompetent – 25 Jahre Erfahrung als Anwalt Jever.

Von der Gestaltung rechtssicherer Arbeitsverträge bis zu tiefgreifenden Restrukturierungen stehen Arbeitgeber heute unter rechtlichem Druck. Mit praxisorientierter Expertise berät Dr. Schmelzer Unternehmen, um juristische Risiken frühzeitig zu erkennen und effiziente Lösungen zu entwickeln. Seine Tätigkeitsschwerpunkte umfassen: – Anwalt Arbeitsrecht Datteln

Anwalt Arbeitsrecht Jever 51 fröhliche Klienten.

Erstellung und Prüfung rechtssicherer Arbeitsverträge, die individuell angepasst werden können. Konzeption von Arbeitszeit- und Vergütungsmodellen, die den spezifischen Anforderungen des Unternehmens gerecht werden. – Anwalt Arbeitsrecht Sonnewalde

Deswegen entscheidet man sich für den zuverlässigen Anwalt Jever:

Unterstützung bei der Organisation von betriebs-, verhaltens- und personenbedingten Kündigungen. Unterstützung bei der Vermeidung rechtlicher Risiken und Begleitung durch den gesamten Kündigungsprozess.

Juristisches Fachwissen aber auch durchsetzungsstark.

Beratung zur ordnungsgemäßen Einbindung des Betriebsrats bei relevanten Unternehmensentscheidungen. Unterstützung bei der Verhandlung und rechtssicheren Einführung von Betriebsvereinbarungen. Planung und rechtliche Beratung zur Umsetzung komplexer Restrukturierungsmaßnahmen. Fachliche Vertretung vor Gericht, insbesondere bei Kündigungsschutzverfahren und Entfristungsklagen. Konzentration auf eine durchdachte und erfolgreiche Verteidigung der Unternehmensinteressen.

Anwalt Arbeitsrecht Jever – Spezialist Dr. Schmelzer.

Auch Arbeitnehmer finden in Dr. Schmelzer einen kompetenten Ansprechpartner. In belastenden Situationen ist er ein verlässlicher Begleiter, der sich mit vollem Einsatz engagiert. Zu den zentralen Tätigkeitsfeldern zählen:

Rechtliche Begleitung in Kündigungsschutzverfahren mit Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Aushandlung von Entschädigungszahlungen und Abfindungen. Rechtliche Begleitung in Kündigungsschutzverfahren mit Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Aushandlung von Entschädigungszahlungen und Abfindungen.

Beratung bei der Entwicklung von Aufhebungsverträgen und Verhandlung fairer Abfindungen. Unterstützung bei der Durchsicht und Verbesserung von Arbeitszeugnissen. Unterstützung bei der Korrektur unfairer Bewertungen in Zeugnisstreitigkeiten. Kostenersparnis Unterstützung bei der Wahrnehmung Ihrer Rechte auf ausstehende Gehaltszahlungen. Juristische Unterstützung bei Klagen zu Gehaltsansprüchen und Überstundenvergütungen. Unterstützung bei der Klärung und Anfechtung von unberechtigten Abmahnungen.

Vertretung für Arbeitnehmer sowie Arbeitgeber im Bereich Anwalt Arbeitsrecht Jever.

Restrukturierung und Konfliktlösung bilden die Basis der Expertise von Dr. Schmelzer. Die Begleitung von Unternehmen bei Restrukturierungsprozessen zählt zu den Spezialgebieten von Dr. Schmelzer. Neben juristischer Expertise sind Verhandlungsgeschick und wirtschaftliches Verständnis unerlässlich.

Anwalt Jever Resümee: Die Entwicklung und Umsetzung von Sozialplänen und Interessenausgleichen sind Kernbereiche der Arbeit von Dr. Schmelzer. Im Mittelpunkt steht die Suche nach einem Kompromiss, der allen Seiten gerecht wird. Seine strategische Expertise und tiefgreifendes Fachwissen machen Dr. Schmelzer zu einem geschätzten Partner bei Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten.

Für den Fachanwalt für Arbeitsrecht ist jeder Fall eine besondere Herausforderung, die sorgfältige Betreuung erfordert. Ob vor Gericht oder durch Verhandlungen – sein Ziel ist es, die beste Lösung für seine Mandanten zu erreichen. Die enge Kooperation mit seinen Mandanten und eine klare Kommunikation haben für ihn oberste Priorität. Die Bedürfnisse seiner Mandanten zu erfüllen, ist für Dr. Schmelzer oberstes Ziel. Das Lob seiner Mandanten und seine erfolgreiche Arbeit sind Ausdruck seiner professionellen und lösungsorientierten Herangehensweise. Arbeitnehmer und Arbeitgeber können auf die professionelle Unterstützung und langjährige Erfahrung von Dr. Stephan Schmelzer zählen.

Clara M., 32 Jahre, aus Leipzig Anwalt Arbeitsrecht Bremen Borgfeld

Als ich plötzlich eine Abmahnung wegen angeblicher Unpünktlichkeit erhielt, war ich geschockt. Das stimmte überhaupt nicht! Dr. Schmelzer wurde mir von einem Kollegen empfohlen, und ich war sofort begeistert von seiner Expertise. Er konnte die Abmahnung erfolgreich aus meiner Personalakte entfernen lassen und hat mir alle weiteren Schritte genau erklärt. Dank ihm war das Thema schnell erledigt, und ich konnte mich wieder auf meinen Job konzentrieren. Vielen Dank, Herr Dr. Schmelzer!

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Sandra B., 39 Jahre, aus Bremen Anwalt Arbeitsrecht Fisch

Herr Schmelzer ist einfach unglaublich! In meinem Fall ging es um eine ungerechtfertigte Versetzung in eine andere Stadt. Er erkannte sofort, dass mein Arbeitgeber hier gegen geltendes Arbeitsrecht verstoßen hatte, und setzte meine Interessen kompromisslos durch. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer erreichbar und nahm sich Zeit für alle meine Fragen. Dank ihm konnte ich meinen Arbeitsplatz behalten und musste nicht umziehen. Vielen Dank für alles!

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Marco R. Anwalt Arbeitsrecht Zschepplin

Ich hatte ein Problem mit einer unwirksamen Befristung in meinem Arbeitsvertrag. RA Schmelzer hat den Fall übernommen und konnte schnell eine Festanstellung für mich aushandeln. Seine Fachkenntnisse und seine freundliche Art haben mich sehr überzeugt. Ich kann ihn nur wärmstens empfehlen.

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Anna L., 34 Jahre, aus Hamburg Anwalt Arbeitsrecht Essen Kray

Ich hatte ein riesiges Problem mit meinem Arbeitgeber, nachdem ich nach meiner Elternzeit wieder in den Job einsteigen wollte. Plötzlich sollte ich in eine komplett andere Abteilung wechseln, obwohl das nie vereinbart war. Eine Freundin empfahl mir Dr. Stephan Schmelzer, und ich bin so dankbar dafür! Herr Dr. Schmelzer erklärte mir geduldig meine Rechte und setzte sich energisch für mich ein. Dank ihm konnte ich nicht nur meine alte Position behalten, sondern wir einigten uns auch auf flexible Arbeitszeiten. Herr Dr. Schmelzer hat nicht nur fachlich überzeugt, sondern war auch menschlich eine große Unterstützung. Absolute Empfehlung!

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Sven B. Anwalt Arbeitsrecht Köln Porz

Ich hatte ein Problem mit meiner Teilzeitvereinbarung, die mein Arbeitgeber plötzlich ändern wollte. Dieser Anwalt hat mich umfassend beraten und den Fall zu meinen Gunsten geklärt. Seine Professionalität und sein Engagement sind wirklich herausragend. Vielen Dank für die großartige Unterstützung!

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