Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer Rechtsanwalt IT- und Arbeitsrecht Osterhofen.

Experte Dr. Schmelzer für IT- und Arbeitsrecht Osterhofen sowie Kündigungsschutzklage.

Rechtsanwalt IT- und Arbeitsrecht Osterhofen – Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer.

Dr. Stephan Schmelzer bietet maßgeschneiderte Lösungen für Ihre arbeitsrechtlichen Anliegen. Seit über 25 Jahren ist er im Arbeitsrecht tätig und als Fachanwalt seit 2002 auch überregional gefragt. Mit über 20 Jahren Erfolg bietet seine Kanzlei fachkundige Beratung, maßgeschneiderte Betreuung und juristische Perfektion. Die Kombination aus Arbeits- und IT-Recht verleiht Dr. Schmelzer eine besondere Stärke in der Beratung in der digitalen Arbeitswelt. – Anwalt Arbeitsrecht Ulm

Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer – Experte für Arbeitsrecht Osterhofen.

IT-rechtliche Beratung wird ergänzt, aber das Arbeitsrecht – sowohl national als auch international – bildet das Zentrum seiner Tätigkeit. Das gesamte Spektrum des Arbeitsrechts ist das Spezialgebiet von Dr. Schmelzer, der maßgeschneiderte Lösungen für alle Mandanten entwickelt. Seine Fähigkeit, komplexe Anliegen individuell zu lösen, macht ihn zu einem der gefragtesten Experten in diesem Rechtsgebiet. – Anwalt Ostheim

Hohes Durchsetzungsvermögen – 25 Jahre Erfahrung als Jurist Osterhofen.

Rechtliche Herausforderungen für Arbeitgeber reichen heute von der Erstellung von Arbeitsverträgen bis zu umfangreichen Umstrukturierungen. Dr. Schmelzer bietet praxisorientierte Beratung, die Unternehmen hilft, rechtliche Risiken zu verringern und passende Maßnahmen zu ergreifen. Unter den Leistungen, die er anbietet, finden sich: – Anwalt Arbeitsrecht Falkenberg Elster

Anwalt Arbeitsrecht Osterhofen 41 zufriedene Klienten.

Entwicklung und Prüfung von Arbeitsverträgen, die rechtlich sicher und individuell anpassbar sind. Konzeption von Arbeitszeit- und Vergütungsmodellen, die speziell auf das Unternehmen abgestimmt sind. – Anwalt Arbeitsrecht Sonnewalde

Wieso wählt man diesen erfahrenen Anwalt Osterhofen:

Unterstützung bei der Planung von Kündigungen, die aus betrieblichen, verhaltens- oder personenbedingten Anlässen resultieren. Unterstützung bei der Vermeidung rechtlicher Risiken und Begleitung durch den gesamten Kündigungsprozess.

Juristisches Fachwissen und top zuverlässig.

Beratung zur Mitbestimmung des Betriebsrats bei zentralen Entscheidungen im Unternehmen. Unterstützung bei der Abstimmung und Implementierung von Betriebsvereinbarungen. Strategische Entwicklung und juristische Betreuung während des Restrukturierungsprozesses. Fachkundige Vertretung bei Kündigungsschutzverfahren, Entfristungsklagen und weiteren arbeitsgerichtlichen Themen. Fokus auf eine strategische und zielorientierte Sicherung der unternehmerischen Belange.

Anwalt Arbeitsrecht Osterhofen – Experte Dr. Schmelzer.

Auch Arbeitnehmer werden von Dr. Schmelzer mit seiner Erfahrung kompetent beraten. Bei Konflikten steht er als entschlossener Partner zur Verfügung, der mit Nachdruck die Interessen seiner Mandanten vertritt. Die bereitgestellten Leistungen umfassen:

Rechtsvertretung und Unterstützung bei Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht. Beratung und Unterstützung bei der Verhandlung von Abfindungsregelungen. Rechtsvertretung und Unterstützung bei Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht. Beratung und Unterstützung bei der Verhandlung von Abfindungsregelungen.

Beratung bei der Erstellung von Aufhebungsverträgen und Verhandlung von Abfindungszahlungen. Unterstützung bei der Korrektur und Anpassung von Arbeitszeugnissen. Rechtsbeistand in Zeugnisklagen, um eine objektive und faire Bewertung sicherzustellen. Erhebliche Kosteneinsparung Unterstützung bei der rechtlichen Einforderung ausstehender Gehaltszahlungen. Fachkundige Begleitung bei Klagen zu Entgelt und Ansprüchen auf Überstundenvergütungen. Beratung zur Überprüfung und Abwehr ungerechtfertigter Abmahnungen.

Betreuung für Arbeitnehmer im Bereich Anwalt Arbeitsrecht Osterhofen.

Dr. Schmelzer kombiniert Expertise in Restrukturierung mit effektiver Konfliktlösung. Ein Fachgebiet von Dr. Schmelzer ist die Betreuung von Unternehmen bei Restrukturierungsmaßnahmen. Juristisches Know-how, gepaart mit Verhandlungskompetenz und ökonomischem Verständnis, ist unerlässlich.

Anwalt Osterhofen Zusammenfassung: Mit langjähriger Erfahrung unterstützt Dr. Schmelzer die Verhandlung und Umsetzung von Sozialplänen und Interessenausgleichen. Ziel ist es, einen Konsens zu finden, der für alle Parteien akzeptabel ist. Dr. Schmelzer bringt fundierte Fachkenntnisse und strategisches Geschick in Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften ein.

Der Fachanwalt für Arbeitsrecht erkennt in jedem Fall eine neue Herausforderung, die sorgfältige Aufmerksamkeit verdient. Sein Fokus liegt auf der optimalen Unterstützung seiner Mandanten – ob durch Einigungen oder durch gerichtliche Vertretung. Für ihn sind Offenheit und eine enge Abstimmung mit seinen Mandanten von großer Bedeutung. Dr. Schmelzer legt größten Wert auf die Zufriedenheit seiner Mandanten. Die Anerkennung durch seine Mandanten und die zahlreichen Erfolge verdeutlichen seine professionelle und zielgerichtete Arbeitsweise. Die Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer unterstützt Arbeitnehmer und Arbeitgeber mit fundiertem Wissen und langjähriger Erfahrung.

Donald T. Anwalt Arbeitsrecht Baar

Ich wurde von meinem Arbeitgeber unfair behandelt, nachdem ich auf Elternzeit bestanden hatte. Herr Rechtsanwalt Stephan Schmelzer hat sich meinem Fall angenommen und eine einvernehmliche Lösung gefunden, die meine berufliche Zukunft sichert. Seine Unterstützung war äußerst professionell und menschlich zugleich. Absolut empfehlenswert!

Nachricht senden

Clara M., 32 Jahre, aus Leipzig Anwalt Arbeitsrecht Schöps bei Jena

Als ich plötzlich eine Abmahnung wegen angeblicher Unpünktlichkeit erhielt, war ich geschockt. Das stimmte überhaupt nicht! Dr. Schmelzer wurde mir von einem Kollegen empfohlen, und ich war sofort begeistert von seiner Expertise. Er konnte die Abmahnung erfolgreich aus meiner Personalakte entfernen lassen und hat mir alle weiteren Schritte genau erklärt. Dank ihm war das Thema schnell erledigt, und ich konnte mich wieder auf meinen Job konzentrieren. Vielen Dank, Herr Dr. Schmelzer!

Nachricht senden

Kathrin S., 37 Jahre, aus Köln Anwalt Arbeitsrecht Tauberrettersheim

Nachdem ich über viele Jahre hinweg Überstunden gemacht hatte, wollte ich endlich eine faire Bezahlung dafür. Mein Arbeitgeber stellte sich quer, doch Herr Dr. Schmelzer konnte meine Ansprüche durchsetzen. Er ging sehr strukturiert vor und erklärte mir alles in Ruhe. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer ehrlich und realistisch, ohne falsche Versprechungen. Am Ende bekam ich eine Nachzahlung, die sich wirklich gelohnt hat. Danke nochmal!

Nachricht senden

Sandra B., 39 Jahre, aus Bremen Anwalt Arbeitsrecht Milower Land

Herr Schmelzer ist einfach unglaublich! In meinem Fall ging es um eine ungerechtfertigte Versetzung in eine andere Stadt. Er erkannte sofort, dass mein Arbeitgeber hier gegen geltendes Arbeitsrecht verstoßen hatte, und setzte meine Interessen kompromisslos durch. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer erreichbar und nahm sich Zeit für alle meine Fragen. Dank ihm konnte ich meinen Arbeitsplatz behalten und musste nicht umziehen. Vielen Dank für alles!

Nachricht senden

Melanie R., 28 Jahre, aus Dortmund Anwalt Arbeitsrecht Wallhalben

Ich hatte Angst, meinen Job zu verlieren, weil mein Arbeitgeber mich nach meiner Schwangerschaft anders behandeln wollte. Zum Glück wandte ich mich an Rechtsanwalt Schmelzer. Er hat mich nicht nur über meine Rechte aufgeklärt, sondern auch sehr erfolgreich verhandelt. Jetzt arbeite ich wieder wie vorher und habe sogar bessere Arbeitsbedingungen. Seine Unterstützung war Gold wert, und ich bin ihm unendlich dankbar!

Nachricht senden