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Anwalt Arbeitsrecht Anzing bei München – Fachanwalt für bundesweite Vertretungen.

Anzing bei München

Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt

Fachanwalt IT- und Arbeitsrecht Anzing bei München – Anwaltskanzlei Dr. Stephan Schmelzer.

Für umfassende Beratung im Arbeitsrecht ist Dr. Stephan Schmelzer Ihr Ansprechpartner. Über 25 Jahre Berufserfahrung und die Fachanwaltszulassung seit 2002 haben ihn zu einer anerkannten Größe über Ahlen hinaus gemacht. Mit über zwei Jahrzehnten Erfahrung führt er seine Kanzlei, die für exzellente Beratung, persönliche Betreuung und juristische Genauigkeit bekannt ist. Die Verbindung aus IT- und Arbeitsrecht gibt Dr. Schmelzer eine einzigartige Perspektive auf die Herausforderungen der modernen Arbeitswelt. – Anwalt Oldenburg

Anwalt Arbeitsrecht Anzing bei München

Anwaltskanzlei Dr. Stephan Schmelzer – Fachanwalt für Arbeitsrecht Anzing bei München.

IT-Recht wird unterstützend behandelt, während der Fokus seiner Kanzlei auf dem Arbeitsrecht – national wie weltweit – liegt. Alle Themen des Arbeitsrechts werden von Dr. Schmelzer abgedeckt, der individuell auf die Anliegen seiner Mandanten eingeht. Durch langjährige Praxis und maßgeschneiderte Betreuung hat er sich als führender Spezialist im Arbeitsrecht etabliert. – Anwalt Bernau

Erfahren und extrem einsatzfreudig – Fest drei Jahrzehnte Anwaltserfahrung als Arbeitsrechtler Anzing bei München.

Die juristischen Anforderungen an Arbeitgeber umfassen heute sowohl die Erstellung von Arbeitsverträgen als auch komplexe Umstrukturierungen. Unternehmen können auf Dr. Schmelzers praxisorientierte Unterstützung zählen, um juristische Risiken zu reduzieren und praktikable Strategien umzusetzen. Zu seinen Beratungsleistungen zählen: – Anwalt Arbeitsrecht Gescher

Anwalt Arbeitsrecht Anzing bei München 42 motivierte Klienten.

Erstellung und Prüfung von Arbeitsverträgen, die sowohl rechtliche Sicherheit als auch Anpassungsfähigkeit garantieren. Entwicklung von Modellen für Arbeitszeit und Vergütung, die individuell auf das Unternehmen abgestimmt sind. – Anwalt Arbeitsrecht Ortrand

Darum wählt man diesen erfahrenen Anwalt Anzing bei München:

Beratung bei der Planung von betriebs-, verhaltens- und personenbedingten Kündigungen. Unterstützung bei der Risikominimierung und Begleitung durch alle Schritte des Kündigungsverfahrens. – Anwalt Oldenburg

Kompetent und top zuverlässig.

Juristische Unterstützung zur Betriebsratsmitwirkung bei relevanten Maßnahmen. Verhandlung und Ausarbeitung von Betriebsvereinbarungen, die praktikabel und rechtssicher sind. Beratung zur rechtlichen Planung und strategischen Durchführung von Restrukturierungsmaßnahmen. Rechtliche Unterstützung in gerichtlichen Angelegenheiten, einschließlich Kündigungsschutzverfahren und Entfristungsklagen. Ausrichtung auf die präzise und wirkungsvolle Verteidigung der unternehmerischen Interessen.

Anwalt Arbeitsrecht Anzing bei München – Fachanwalt Dr. Schmelzer.

Die weitreichende Fachkenntnis von Dr. Schmelzer steht auch Arbeitnehmern zur Verfügung. In belastenden Konfliktsituationen ist er ein zuverlässiger Beistand, der sich mit vollem Einsatz für seine Mandanten einsetzt. Bestandteil der Kernangebote sind:

Rechtliche Begleitung in Kündigungsschutzverfahren mit Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Verhandlung von Abfindungs- und Ausgleichszahlungen. Rechtliche Begleitung in Kündigungsschutzverfahren mit Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Verhandlung von Abfindungs- und Ausgleichszahlungen.

Beratung bei der Aushandlung von Aufhebungsverträgen und der Festlegung von Abfindungen. Hilfe bei der Überprüfung und Korrektur von Arbeitszeugnissen auf inhaltliche Richtigkeit. Vertretung in arbeitsrechtlichen Zeugnisverfahren zur Durchsetzung gerechter Bewertungen. Erhebliche Kosteneinsparung Hilfe bei der rechtlichen Geltendmachung von ausstehenden Lohnzahlungen. Begleitung bei arbeitsgerichtlichen Klagen über Entgelt und offene Überstundenvergütung. Beratung zur Überprüfung von Abmahnungen und zur Aufhebung unberechtigter Maßnahmen.

Betreuung für Arbeitnehmer und Arbeitgeber im Bereich Anwalt Arbeitsrecht Anzing bei München.

Restrukturierungsberatung und Konfliktmanagement zählen zu den besonderen Fähigkeiten von Dr. Schmelzer. Dr. Schmelzer ist spezialisiert auf die Beratung von Unternehmen bei komplexen Restrukturierungsprozessen. Juristisches Know-how, gepaart mit Verhandlungskompetenz und ökonomischem Verständnis, ist unerlässlich.

Anwalt Anzing bei München Resümee: Die Umsetzung von Sozialplänen und Interessenausgleichen ist ein wesentlicher Bestandteil der Arbeit von Dr. Schmelzer. Es wird darauf hingearbeitet, eine für alle Parteien einvernehmliche Lösung zu finden. Mit einer durchdachten Strategie und umfassendem Wissen unterstützt Dr. Schmelzer Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften.

Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Anzing bei München

Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.

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Peter S. Anwalt Arbeitsrecht Anzing bei München

Dr. Schmelzer hat meinen Fall mit großem Engagement übernommen. Es ging um eine unrechtmäßige Kündigung, die mein Arbeitgeber ausgesprochen hatte. Dank seiner Expertise und Verhandlungsstärke konnte ich nicht nur meine Stelle behalten, sondern erhielt auch eine Entschädigung. Besonders beeindruckt hat mich seine Fähigkeit, juristische Sachverhalte verständlich zu erklären. Vielen Dank für die tolle Unterstützung!

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Klaus D. Anwalt Arbeitsrecht Anzing bei München

Nach einer internen Umstrukturierung sollte ich plötzlich in eine andere Stadt versetzt werden. Dieser Fachanwalt für Arbeitsrecht hat sich intensiv mit meinem Fall beschäftigt und meine Rechte erfolgreich durchgesetzt. Ich konnte meinen bisherigen Arbeitsplatz behalten. Seine Kompetenz und sein Einsatz waren wirklich beeindruckend.

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Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Anzing bei München

Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. Er hat für mich eine sehr hohe Abfindung ausgehandelt, mit der ich nie gerechnet hätte. Seine professionelle Unterstützung hat mir so viel Stress genommen. Ich kann ihn nur jedem empfehlen.

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Kathrin S., 37 Jahre, aus Köln Anwalt Arbeitsrecht Anzing bei München

Nachdem ich über viele Jahre hinweg Überstunden gemacht hatte, wollte ich endlich eine faire Bezahlung dafür. Mein Arbeitgeber stellte sich quer, doch Herr Dr. Schmelzer konnte meine Ansprüche durchsetzen. Er ging sehr strukturiert vor und erklärte mir alles in Ruhe. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer ehrlich und realistisch, ohne falsche Versprechungen. Am Ende bekam ich eine Nachzahlung, die sich wirklich gelohnt hat. Danke nochmal!

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Gustav G. Anwalt Arbeitsrecht Anzing bei München

Dieser Anwalt hat mir geholfen, als mein Arbeitgeber mich wegen angeblicher Fehlleistungen abmahnen wollte. Er konnte die Abmahnung erfolgreich anfechten und hat mir meine Rechte ausführlich erklärt. Ich bin sehr dankbar für seine Unterstützung und würde ihn immer wieder kontaktieren.…

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