Skip to main content

Anwalt Arbeitsrecht Bergisch Gladbach Thielenbruch – Experte für bundesweite Vertretungen.

Bergisch Gladbach Thielenbruch

Partnerstädte: Keine Partnerstädte

Anwalt Arbeitsrecht anwalt-bergisch-gladbach-paffrath – Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer.

Dr. Stephan Schmelzer ist bekannt für seine kompetente Beratung im Arbeitsrecht. Durch über zwei Jahrzehnte Tätigkeit im Arbeitsrecht hat er sich weit über die Stadtgrenzen von Ahlen hinaus einen Ruf erarbeitet. Seine Kanzlei, die er seit über 20 Jahren leitet, überzeugt durch fachliche Expertise, individuelle Mandantenorientierung und juristische Exzellenz. Mit seiner Doppelqualifikation als Fachanwalt für Arbeitsrecht und IT-Recht bietet Dr. Schmelzer wertvolle Unterstützung in einer zunehmend digitalisierten Arbeitswelt. – Anwalt Würzburg

Anwalt Arbeitsrecht Bergisch Gladbach Thielenbruch

Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer – Experte für Arbeitsrecht Bergisch Gladbach Thielenbruch.

Seine Arbeit im IT-Recht ist eine wertvolle Ergänzung, doch sein Hauptschwerpunkt bleibt das Arbeitsrecht mit nationalem und internationalem Fokus. Ob Vertragsgestaltung oder Konfliktlösung – Dr. Schmelzer deckt das gesamte Arbeitsrecht ab und bietet personalisierte Strategien. Seine Fähigkeit, individuelle Lösungen zu bieten, in Verbindung mit seiner Erfahrung, macht ihn zu einem führenden Spezialisten in diesem Bereich. – Anwalt Schongau

Zuverlässig und kompetent – Fest drei Jahrzehnte Anwaltserfahrung als Fachanwalt Bergisch Gladbach Thielenbruch.

Arbeitgeber sehen sich mit rechtlichen Fragestellungen konfrontiert, die von Arbeitsverträgen bis hin zu Restrukturierungen reichen. Unternehmen profitieren von Dr. Schmelzers praxisorientierter Beratung, die darauf abzielt, rechtliche Hürden zu überwinden und effiziente Strategien zu entwickeln. Zu seinem Beratungsangebot zählen: – Anwalt Arbeitsrecht Roth

Anwalt Arbeitsrecht Bergisch Gladbach Thielenbruch 50 glückliche Klienten.

Gestaltung und Optimierung von Arbeitsverträgen, die sowohl rechtlich wasserdicht als auch flexibel bleiben. Konzeption flexibler Arbeitszeit- und Vergütungsmodelle, die den individuellen Anforderungen des Unternehmens entsprechen. – Anwalt Arbeitsrecht Ehlscheid

Darum wählt man den kompetenten Anwalt anwalt-bergisch-gladbach-paffrath:

Unterstützung bei der Organisation und Umsetzung von Kündigungen, die auf betriebliche oder persönliche Gründe zurückzuführen sind. Verringerung rechtlicher Gefahren und Beratung während jeder Phase der Kündigung. – Anwalt Würzburg

Juristisches Fachwissen ebenso wie top zuverlässig.

Rechtliche Beratung zur Betriebsratsmitwirkung in zentralen Entscheidungsprozessen. Beratung zur Entwicklung und Implementierung von Betriebsvereinbarungen in Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. Strategische Beratung und juristische Begleitung während des Restrukturierungsprozesses. Prozessführung in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten, wie Kündigungsschutzklagen und Entfristungsklagen. Schwerpunkt auf die zielorientierte und nachhaltige Verteidigung unternehmerischer Interessen.

Anwalt Arbeitsrecht anwalt-bergisch-gladbach-paffrath – Experte Dr. Schmelzer.

Mit seiner Expertise ist Dr. Schmelzer ein wertvoller Partner auch für Arbeitnehmer. In konfliktgeladenen Momenten beweist er sich als starker Unterstützer, der die Interessen seiner Mandanten entschlossen vertritt. Zu den zentralen Angeboten gehören:

Fachkundige Rechtsvertretung in Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Verhandlung und Regelung von Abfindungen. Fachkundige Rechtsvertretung in Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Verhandlung und Regelung von Abfindungen.

Verhandlungsführung und Beratung bei der Ausarbeitung von Aufhebungsverträgen und Abfindungsregelungen. Unterstützung bei der Bewertung und Bearbeitung von Arbeitszeugnissen. Prozessführung in Zeugnisklagen, um eine faire und angemessene Beurteilung zu erreichen. Erhebliche Kosteneinsparung Fachkundige Beratung zur Geltendmachung von Lohn- und Gehaltsansprüchen. Juristische Unterstützung bei Klagen zu ausstehenden Entgelt- und Überstundenansprüchen. Überprüfung von Abmahnungen mit dem Ziel, unrechtmäßige Maßnahmen anzufechten.

Mandanten Vertreung für Arbeitnehmer sowie Arbeitgeber in Sachen Anwalt Arbeitsrecht anwalt-bergisch-gladbach-paffrath.

Restrukturierung und die Klärung von Konflikten gehören zu den Spezialthemen von Dr. Schmelzer. Dr. Schmelzer konzentriert sich auf die Unterstützung von Unternehmen in Restrukturierungsphasen. Juristisches Know-how, gepaart mit Verhandlungskompetenz und ökonomischem Verständnis, ist unerlässlich.

Anwalt anwalt-bergisch-gladbach-paffrath Zusammenfassung: Die Erstellung und Implementierung von Interessenausgleichen und Sozialplänen ist eine Spezialität von Dr. Schmelzer. Dabei wird besonderer Wert auf eine für alle tragbare Lösung gelegt. Mit seiner fundierten Expertise und strategischen Kompetenz ist Dr. Schmelzer ein geschätzter Verhandlungspartner für Gewerkschaften und Betriebsräte.

Klaus D. Anwalt Arbeitsrecht Bergisch Gladbach Thielenbruch

Nach einer internen Umstrukturierung sollte ich plötzlich in eine andere Stadt versetzt werden. Dieser Fachanwalt für Arbeitsrecht hat sich intensiv mit meinem Fall beschäftigt und meine Rechte erfolgreich durchgesetzt. Ich konnte meinen bisherigen Arbeitsplatz behalten. Seine Kompetenz und sein Einsatz waren wirklich beeindruckend.

Nachricht senden

Peter S. Anwalt Arbeitsrecht Bergisch Gladbach Thielenbruch

Dr. Schmelzer hat meinen Fall mit großem Engagement übernommen. Es ging um eine unrechtmäßige Kündigung, die mein Arbeitgeber ausgesprochen hatte. Dank seiner Expertise und Verhandlungsstärke konnte ich nicht nur meine Stelle behalten, sondern erhielt auch eine Entschädigung. Besonders beeindruckt hat mich seine Fähigkeit, juristische Sachverhalte verständlich zu erklären. Vielen Dank für die tolle Unterstützung!

Nachricht senden

Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Bergisch Gladbach Thielenbruch

Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.

Nachricht senden