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Arbeitsrecht Background Teaser

Anwalt Arbeitsrecht Eschlkam

Fachanwalt Arbeits- und IT Recht Eschlkam für Arbeitgeber für Teilzeit und flexible Arbeitszeit.

Eschlkam

Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt

Anwalt Arbeitsrecht und IT Recht Eschlkam – Sozietät Dr. Stephan Schmelzer.

Ihr verlässlicher Partner für Arbeitsrecht: Dr. Stephan Schmelzer. Seit 2002 ist er Fachanwalt für Arbeitsrecht und hat sich dank seiner 25-jährigen Erfahrung einen Namen über Ahlen hinaus gemacht. Seine Kanzlei blickt auf 20 Jahre Erfolg zurück und ist bekannt für individuelle Betreuung und juristische Expertise. Mit seiner doppelten Fachanwaltsqualifikation bringt Dr. Schmelzer eine Expertise mit, die in der digitalisierten Arbeitswelt äußerst wertvoll ist. – Anwalt Jena

Anwalt Arbeitsrecht Eschlkam

Sozietät Dr. Stephan Schmelzer – Fachanwalt für Arbeitsrecht Eschlkam.

Während IT-Recht zusätzlich berücksichtigt wird, bildet das Arbeitsrecht – national und weltweit – den Schwerpunkt seiner Tätigkeit. Als Experte im Arbeitsrecht bietet Dr. Schmelzer Lösungen, die speziell auf Arbeitnehmer und Arbeitgeber zugeschnitten sind. Seine Praxisorientierung und das persönliche Eingehen auf Mandanten machen ihn zu einem führenden Experten im Arbeitsrecht. – Anwalt Südwestfalen

Hohes Durchsetzungsvermögen – Fest drei Jahrzehnte Anwaltserfahrung als Volljurist Eschlkam.

Die juristischen Anforderungen für Arbeitgeber reichen heute von der Gestaltung von Arbeitsverträgen bis zu komplexen Restrukturierungen. Dr. Schmelzer bietet Unternehmen eine praxisorientierte Herangehensweise, um rechtliche Probleme frühzeitig zu lösen und effiziente Strategien zu entwickeln. Er bietet maßgeschneiderte Lösungen, darunter: – Anwalt Arbeitsrecht Berching

Anwalt Arbeitsrecht Eschlkam 47 glückliche Mandanten.

Entwicklung und Prüfung rechtlich sicherer und flexibler Arbeitsverträge. Konzeption von Arbeitszeit- und Vergütungsmodellen, die den spezifischen Anforderungen des Unternehmens gerecht werden. – Anwalt Arbeitsrecht Glauchau

Darum entscheidet man sich für den kompetenten Anwalt Eschlkam:

Beratung bei der Erstellung rechtssicherer Kündigungen aus betrieblichen oder personenbezogenen Gründen. Unterstützung bei der Vermeidung rechtlicher Fallstricke und Begleitung durch den Kündigungsprozess. – Anwalt Jena

Hohe Kompetenz sowie durchsetzungsstark.

Beratung zur Einbindung des Betriebsrats bei entscheidenden Maßnahmen. Aushandlung und Implementierung von Betriebsvereinbarungen. Strategische Beratung und rechtliche Unterstützung bei Restrukturierungen. Juristische Begleitung bei Gerichtsverfahren, wie Kündigungsschutzverfahren und Entfristungsklagen. Fokussierung auf die zielgerichtete und nachhaltige Vertretung der Unternehmensinteressen.

Anwalt Arbeitsrecht Eschlkam – Fachanwalt Dr. Schmelzer.

Auch für Arbeitnehmer bietet Dr. Schmelzer eine fundierte Beratung und Unterstützung. Besonders in kritischen Konflikten zeigt er sich als energischer Unterstützer, der stets an der Seite seiner Mandanten steht. Die Schwerpunkte liegen bei:

Fachkompetente Vertretung bei arbeitsgerichtlichen Kündigungsschutzklagen. Aushandlung von individuellen Abfindungen und anderen Ausgleichszahlungen. Fachkompetente Vertretung bei arbeitsgerichtlichen Kündigungsschutzklagen. Aushandlung von individuellen Abfindungen und anderen Ausgleichszahlungen.

Verhandlungsführung und rechtliche Beratung bei Abfindungen und Aufhebungsverträgen. Unterstützung bei der Bewertung und Bearbeitung von Arbeitszeugnissen. Unterstützung bei der Sicherstellung gerechter Bewertungen durch Zeugnisklagen. Erhebliche Kosteneinsparung Beratung und rechtliche Unterstützung bei der Durchsetzung von Lohnforderungen. Unterstützung bei der Einforderung von Entgelt und Vergütung für geleistete Überstunden. Unterstützung bei der Analyse und Aufhebung von unberechtigten Abmahnungen.

Vertretung für Arbeitgeber für Anwalt Arbeitsrecht Eschlkam.

Dr. Schmelzer kombiniert Fachwissen in Restrukturierung mit Kompetenz in der Konfliktbewältigung. Ein zentraler Tätigkeitsbereich von Dr. Schmelzer ist die Unterstützung bei Restrukturierungsprozessen. Gefordert wird hier ein Mix aus juristischer Kompetenz, diplomatischem Geschick und wirtschaftlichem Know-how.

Anwalt Eschlkam Fazit: Die Entwicklung rechtssicherer Interessenausgleiche und Sozialpläne gehört zu den Fachgebieten von Dr. Schmelzer. Es wird darauf hingearbeitet, eine für alle Parteien einvernehmliche Lösung zu finden. Mit seinem fundierten Wissen und seiner strategischen Expertise ist Dr. Schmelzer ein gefragter Partner in Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften.

Anna L., 34 Jahre, aus Hamburg

Anna L., 34 Jahre, aus Hamburg Anwalt Arbeitsrecht Eschlkam

Ich hatte ein riesiges Problem mit meinem Arbeitgeber, nachdem ich nach meiner Elternzeit wieder in den Job einsteigen wollte. Plötzlich sollte ich in eine komplett andere Abteilung wechseln, obwohl das nie vereinbart war. Eine Freundin empfahl mir Dr. Stephan Schmelzer, und ich bin so dankbar dafür! Herr Dr. Schmelzer erklärte mir geduldig meine Rechte und setzte sich energisch für mich ein. Dank ihm konnte ich nicht nur meine alte Position behalten, sondern wir einigten uns auch auf flexible Arbeitszeiten. Herr Dr. Schmelzer hat nicht nur fachlich überzeugt, sondern war auch menschlich eine große Unterstützung. Absolute Empfehlung!

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Maria P., 29 Jahre, aus Stuttgart

Maria P., 29 Jahre, aus Stuttgart Anwalt Arbeitsrecht Eschlkam

Herr Dr. Schmelzer ist einfach ein toller Anwalt! In meinem Fall ging es um Mobbing am Arbeitsplatz. Ich wusste nicht mehr weiter, aber Herr Dr. Schmelzer hat mir Mut gemacht und klare Schritte vorgeschlagen. Er hat nicht nur mein Recht durchgesetzt, sondern auch dazu beigetragen, dass ich endlich wieder selbstbewusst in meinem Job arbeiten kann. Ich hätte nie gedacht, dass ein Anwalt so viel für mich bewirken kann. Vielen Dank!

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Uwe D.

Uwe D. Anwalt Arbeitsrecht Eschlkam

Ich hatte Schwierigkeiten mit meinem Arbeitszeugnis, das mein Arbeitgeber absichtlich negativ formuliert hatte. Anwalt Schmelzer hat für mich ein einwandfreies Zeugnis durchgesetzt. Er war jederzeit erreichbar und hat meine Sorgen ernst genommen. Ich bin sehr zufrieden mit seiner Arbeit.

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Sandra B., 39 Jahre, aus Bremen

Sandra B., 39 Jahre, aus Bremen Anwalt Arbeitsrecht Eschlkam

Herr Schmelzer ist einfach unglaublich! In meinem Fall ging es um eine ungerechtfertigte Versetzung in eine andere Stadt. Er erkannte sofort, dass mein Arbeitgeber hier gegen geltendes Arbeitsrecht verstoßen hatte, und setzte meine Interessen kompromisslos durch. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer erreichbar und nahm sich Zeit für alle meine Fragen. Dank ihm konnte ich meinen Arbeitsplatz behalten und musste nicht umziehen. Vielen Dank für alles!

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Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin

Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Eschlkam

Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.

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Marco R.

Marco R. Anwalt Arbeitsrecht Eschlkam

Ich hatte ein Problem mit einer unwirksamen Befristung in meinem Arbeitsvertrag. RA Schmelzer hat den Fall übernommen und konnte schnell eine Festanstellung für mich aushandeln. Seine Fachkenntnisse und seine freundliche Art haben mich sehr überzeugt. Ich kann ihn nur wärmstens …

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