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Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer Rechtsanwalt für Arbeitsrecht Frankfurt Oder Nuhnen Vorstadt.

Frankfurt Oder Nuhnen Vorstadt

Partnerstädte: Keine Partnerstädte

Rechtsanwalt Arbeitsrecht anwalt-frankfurt-oder-lichtenberg – Anwaltskanzlei Dr. Stephan Schmelzer.

Ob Kündigungsschutz oder Tarifrecht – Dr. Stephan Schmelzer ist Ihr Ansprechpartner. Seine Fachanwaltszulassung im Arbeitsrecht seit 2002 und über 25 Jahre Berufserfahrung machen ihn zu einem angesehenen Experten über Ahlen hinaus. Seine Kanzlei, die er seit zwei Jahrzehnten führt, steht für juristische Exzellenz, individuelle Betreuung und präzise Beratung. Dr. Schmelzers Fachkenntnisse im Arbeits- und IT-Recht sind in der modernen digitalen Arbeitswelt von unschätzbarem Wert. – Anwalt Köln

Anwalt Arbeitsrecht Frankfurt Oder Nuhnen Vorstadt

Anwaltskanzlei Dr. Stephan Schmelzer – Spezialist für Arbeitsrecht Frankfurt Oder Nuhnen Vorstadt.

IT-rechtliche Fragen behandelt er unterstützend, doch das Arbeitsrecht ist sein primärer Tätigkeitsbereich, national wie international. Mit einem breiten Spektrum im Arbeitsrecht ist Dr. Schmelzer für Arbeitnehmer und Arbeitgeber gleichermaßen der richtige Ansprechpartner. Dank seiner Expertise und der Fähigkeit, auf Mandantenbedürfnisse einzugehen, gehört er zu den führenden Anwälten in diesem Rechtsgebiet. – Anwalt Schmalkalden Meiningen

Zuverlässig und kompetent – Fest drei Jahrzehnte Anwaltserfahrung als Anwalt Frankfurt Oder Nuhnen Vorstadt.

Von der Erstellung von Arbeitsverträgen bis hin zu weitreichenden Restrukturierungen sind Arbeitgeber heute rechtlich gefordert. Dr. Schmelzer unterstützt Unternehmen dabei, rechtliche Risiken mit praxisnaher Beratung zu bewältigen und optimale Lösungen zu finden. Er hat sich auf folgende Tätigkeiten spezialisiert: – Anwalt Arbeitsrecht Mittelthüringen

Anwalt Arbeitsrecht Frankfurt Oder Nuhnen Vorstadt 41 glückliche Mandanten.

Entwicklung und Überprüfung von Arbeitsverträgen, die rechtlich stabil und individuell anpassbar sind. Erstellung bedarfsgerechter Vergütungs- und Arbeitszeitmodelle, die die Anforderungen des Unternehmens erfüllen. – Anwalt Arbeitsrecht Dohma

Darum fällt die Entscheidung auf diesen verlässlichen Anwalt anwalt-frankfurt-oder-lichtenberg:

Beratung bei der Planung von betriebs-, verhaltens- und personenbedingten Kündigungen. Senkung potenzieller Risiken und Beratung durch den gesamten Ablauf einer Kündigung. – Anwalt Köln

Kompetent aber auch durchsetzungsstark.

Unterstützung bei der Gestaltung der Betriebsratsbeteiligung bei wesentlichen Entscheidungen. Rechtliche Unterstützung bei der Ausarbeitung und Umsetzung von Betriebsvereinbarungen. Planung und rechtliche Absicherung von Restrukturierungsmaßnahmen. Vertretung vor Gericht in Kündigungsschutzklagen, Entfristungsklagen und weiteren arbeitsrechtlichen Themen. Fokus auf eine strategische und zielorientierte Sicherung der unternehmerischen Belange.

Anwalt Arbeitsrecht anwalt-frankfurt-oder-lichtenberg – Spezialist Dr. Schmelzer.

Auch Arbeitnehmer finden in Dr. Schmelzer einen kompetenten Ansprechpartner. In Streitfällen zeigt er sich als starker Unterstützer, der mit Leidenschaft für seine Mandanten eintritt. Die Expertise erstreckt sich auf:

Juristische Unterstützung bei Kündigungsschutzklagen und Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Aushandlung von Abfindungen und ergänzenden finanziellen Leistungen. Juristische Unterstützung bei Kündigungsschutzklagen und Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Aushandlung von Abfindungen und ergänzenden finanziellen Leistungen.

Unterstützung bei der Verhandlung von Abfindungshöhen und Beratung zu rechtlichen Aspekten von Aufhebungsverträgen. Beratung zur Überprüfung von Arbeitszeugnissen auf rechtliche und inhaltliche Fehler. Prozessvertretung in Zeugnisklagen zur Erwirkung einer angemessenen Bewertung. Erhebliche Kosteneinsparung Unterstützung bei der Klärung und Durchsetzung von ausstehenden Lohnansprüchen. Rechtsvertretung bei Streitfällen zu Entgelt und nicht bezahlten Überstunden. Analyse von Abmahnungen und rechtliche Unterstützung zur Beseitigung unberechtigter Maßnahmen.

Mandanten Vertreung für Arbeitnehmer sowie Arbeitgeber zum Thema Anwalt Arbeitsrecht anwalt-frankfurt-oder-lichtenberg.

Die Expertise von Dr. Schmelzer erstreckt sich auf Restrukturierung und Konfliktlösung. Dr. Schmelzer legt besonderen Wert auf die Beratung von Unternehmen in Phasen der Restrukturierung. Juristisches Know-how, gepaart mit Verhandlungsgeschick und wirtschaftlichem Weitblick, ist hier entscheidend.

Anwalt anwalt-frankfurt-oder-lichtenberg Zusammenfassung: Mit umfangreicher Erfahrung begleitet Dr. Schmelzer die Erstellung und Umsetzung von Interessenausgleichen und Sozialplänen. Im Fokus steht die Suche nach einer Lösung, die alle Interessen berücksichtigt. Dr. Schmelzers strategisches Geschick und tiefgreifendes Wissen machen ihn zu einem wertvollen Partner bei Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten.

Sabine T., 22 Jahre, aus Frankfurt Anwalt Arbeitsrecht Frankfurt Oder Nuhnen Vorstadt

Ich hatte ein Problem mit meinem Teilzeitvertrag, da mein Arbeitgeber mich plötzlich zu vielen Überstunden verpflichten wollte. Herr Schmelzer hat mich wunderbar beraten und schnell eine Klärung herbeigeführt. Seine Kompetenz und Freundlichkeit haben mich überzeugt. Ich fühlte mich jederzeit ernst genommen und wusste, dass mein Fall bei ihm in den besten Händen war. Ich kann diesen Arbeitsrechtler nur weiter empfehlen!

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Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Frankfurt Oder Nuhnen Vorstadt

Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.

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Anna L., 34 Jahre, aus Hamburg Anwalt Arbeitsrecht Frankfurt Oder Nuhnen Vorstadt

Ich hatte ein riesiges Problem mit meinem Arbeitgeber, nachdem ich nach meiner Elternzeit wieder in den Job einsteigen wollte. Plötzlich sollte ich in eine komplett andere Abteilung wechseln, obwohl das nie vereinbart war. Eine Freundin empfahl mir Dr. Stephan Schmelzer, und ich bin so dankbar dafür! Herr Dr. Schmelzer erklärte mir geduldig meine Rechte und setzte sich energisch für mich ein. Dank ihm konnte ich nicht nur meine alte Position behalten, sondern wir einigten uns auch auf flexible Arbeitszeiten. Herr Dr. Schmelzer hat nicht nur fachlich überzeugt, sondern war auch menschlich eine große Unterstützung. Absolute Empfehlung!

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Sandra B., 39 Jahre, aus Bremen Anwalt Arbeitsrecht Frankfurt Oder Nuhnen Vorstadt

Herr Schmelzer ist einfach unglaublich! In meinem Fall ging es um eine ungerechtfertigte Versetzung in eine andere Stadt. Er erkannte sofort, dass mein Arbeitgeber hier gegen geltendes Arbeitsrecht verstoßen hatte, und setzte meine Interessen kompromisslos durch. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer erreichbar und nahm sich Zeit für alle meine Fragen. Dank ihm konnte ich meinen Arbeitsplatz behalten und musste nicht umziehen. Vielen Dank für alles!

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