Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt
Für alle arbeitsrechtlichen Anliegen ist Dr. Stephan Schmelzer Ihr vertrauensvoller Berater. Seine umfassende Berufserfahrung von mehr als 25 Jahren und seine Fachanwaltszulassung im Arbeitsrecht machen ihn über Ahlen hinaus bekannt. Seit mehr als 20 Jahren leitet er seine Kanzlei erfolgreich und steht für fundierte Beratung, maßgeschneiderte Lösungen und höchste Präzision. Dr. Schmelzers Kombination aus Arbeitsrecht und IT-Recht verschafft ihm eine besondere Kompetenz, die in der heutigen digitalen Arbeitswelt entscheidend ist. – Anwalt Aalen
IT-rechtliche Themen ergänzt er bei Bedarf, doch der Hauptschwerpunkt seiner Kanzlei liegt auf dem Arbeitsrecht, national wie international. Als Experte im Arbeitsrecht bietet Dr. Schmelzer Lösungen, die speziell auf Arbeitnehmer und Arbeitgeber zugeschnitten sind. Seine Fähigkeit, individuelle Lösungen zu bieten, in Verbindung mit seiner Erfahrung, macht ihn zu einem führenden Spezialisten in diesem Bereich. – Anwalt Tein
Von Arbeitsverträgen bis hin zu Restrukturierungen sind Arbeitgeber mit einer Vielzahl rechtlicher Fragestellungen konfrontiert. Unternehmen profitieren von Dr. Schmelzers praxisorientierter Beratung, die darauf abzielt, rechtliche Gefahren zu minimieren und effiziente Strategien zu entwickeln. Zu seinen Tätigkeitsschwerpunkten gehören: – Anwalt Arbeitsrecht Marlow
Rechtlich wasserdichte und dennoch flexible Arbeitsverträge werden von Dr. Schmelzer erstellt und geprüft. Entwicklung maßgeschneiderter Vergütungs- und Arbeitszeitmodelle, die den Bedürfnissen des Unternehmens gerecht werden. – Anwalt Arbeitsrecht Bitburg
Unterstützung bei der Organisation und Umsetzung von Kündigungen, die auf betriebliche oder persönliche Gründe zurückzuführen sind. Absicherung gegen juristische Probleme und Begleitung während des gesamten Kündigungsverfahrens. – Anwalt Aalen
Unterstützung bei der Mitwirkung des Betriebsrats in zentralen Entscheidungsprozessen. Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von Betriebsvereinbarungen. Strategische Organisation und juristische Betreuung von Restrukturierungsmaßnahmen. Juristische Unterstützung in Kündigungsschutzverfahren, Entfristungsklagen und anderen arbeitsrechtlichen Prozessen. Fokussierung auf die wirkungsvolle und strategische Sicherung unternehmerischer Belange.
Arbeitnehmer profitieren von der tiefgehenden Erfahrung und Kompetenz von Dr. Schmelzer. In Streitsituationen ist er ein loyaler Begleiter, der sich unermüdlich für seine Mandanten einsetzt. Zu den maßgeschneiderten Leistungen gehören:
Fachliche Begleitung und Vertretung in Kündigungsschutzklagen vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Verhandlung von Abfindungs- und Ausgleichszahlungen. Fachliche Begleitung und Vertretung in Kündigungsschutzklagen vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Verhandlung von Abfindungs- und Ausgleichszahlungen.
Verhandlung und Beratung zu Abfindungshöhen und rechtlichen Aspekten von Aufhebungsverträgen. Unterstützung bei der Bewertung und Bearbeitung von Arbeitszeugnissen. Vertretung bei gerichtlichen Zeugnisprozessen zur Wahrung einer objektiven Bewertung. Nachhaltig weniger Kosten Unterstützung bei der Durchsetzung Ihrer Rechte auf offene Gehaltszahlungen. Rechtsberatung und Vertretung bei Klagen zu ausstehenden Löhnen und Überstundenvergütungen. Überprüfung von Abmahnungen mit dem Ziel, unfaire Maßnahmen zu beseitigen.
Restrukturierung und strategische Konfliktbewältigung sind wesentliche Stärken von Dr. Schmelzer. Die Unterstützung von Unternehmen in Restrukturierungsfragen bildet eine Kernkompetenz von Dr. Schmelzer. Neben juristischer Fachkenntnis sind Verhandlungsfähigkeiten und wirtschaftliche Kompetenz unerlässlich.
Anwalt anwalt-gutenacker Fazit: Die Umsetzung von Sozialplänen und Interessenausgleichen ist ein wesentlicher Bestandteil der Arbeit von Dr. Schmelzer. Ziel ist die Erarbeitung einer Lösung, die für alle Beteiligten tragfähig ist. Dank seiner Expertise und seines strategischen Verständnisses ist Dr. Schmelzer ein geschätzter Verhandlungspartner für Betriebsräte und Gewerkschaften.
Heinrich G. Anwalt Arbeitsrecht Gutenzell-Hürbel
In meinem Fall ging es um unbezahlte Überstunden, die mein Arbeitgeber einfach ignoriert hatte. Hr. Schmelzer hat den Sachverhalt schnell geklärt und meine Ansprüche durchgesetzt. Sein Engagement und seine Fachkenntnisse haben mich voll überzeugt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen.
Clara M., 32 Jahre, aus Leipzig Anwalt Arbeitsrecht Gutenzell-Hürbel
Als ich plötzlich eine Abmahnung wegen angeblicher Unpünktlichkeit erhielt, war ich geschockt. Das stimmte überhaupt nicht! Dr. Schmelzer wurde mir von einem Kollegen empfohlen, und ich war sofort begeistert von seiner Expertise. Er konnte die Abmahnung erfolgreich aus meiner Personalakte entfernen lassen und hat mir alle weiteren Schritte genau erklärt. Dank ihm war das Thema schnell erledigt, und ich konnte mich wieder auf meinen Job konzentrieren. Vielen Dank, Herr Dr. Schmelzer!
Julia F., 25 Jahre, aus Dresden Anwalt Arbeitsrecht Gutenzell-Hürbel
Dr. Schmelzer hat mir wirklich das Leben erleichtert! Mein Arbeitgeber wollte mir plötzlich weniger Gehalt zahlen, obwohl mein Vertrag etwas anderes vorsah. Dieser tolle Anwalt hat meinen Fall übernommen und schnell eine Lösung gefunden. Sein Wissen im Arbeitsrecht ist beeindruckend, und er war immer freundlich und zuvorkommend. Ich fühlte mich bei ihm bestens aufgehoben und würde ihn jederzeit wieder beauftragen.
Uwe D. Anwalt Arbeitsrecht Gutenzell-Hürbel
Ich hatte Schwierigkeiten mit meinem Arbeitszeugnis, das mein Arbeitgeber absichtlich negativ formuliert hatte. Anwalt Schmelzer hat für mich ein einwandfreies Zeugnis durchgesetzt. Er war jederzeit erreichbar und hat meine Sorgen ernst genommen. Ich bin sehr zufrieden mit seiner Arbeit.
Maria P., 29 Jahre, aus Stuttgart Anwalt Arbeitsrecht Gutenzell-Hürbel
Herr Dr. Schmelzer ist einfach ein toller Anwalt! In meinem Fall ging es um Mobbing am Arbeitsplatz. Ich wusste nicht mehr weiter, aber Herr Dr. Schmelzer hat mir Mut gemacht und klare Schritte vorgeschlagen. Er hat nicht nur mein Recht durchgesetzt, sondern auch dazu beigetragen, dass ich endlich wieder selbstbewusst in meinem Job arbeiten kann. Ich hätte nie gedacht, dass ein Anwalt so viel für mich bewirken kann. Vielen Dank!
Marco R. Anwalt Arbeitsrecht Gutenzell-Hürbel
Ich hatte ein Problem mit einer unwirksamen Befristung in meinem Arbeitsvertrag. RA Schmelzer hat den Fall übernommen und konnte schnell eine Festanstellung für mich aushandeln. Seine Fachkenntnisse und seine freundliche Art haben mich sehr überzeugt. Ich kann ihn nur wärmstens …
Peter S. Anwalt Arbeitsrecht Gutenzell-Hürbel
Dr. Schmelzer hat meinen Fall mit großem Engagement übernommen. Es ging um eine unrechtmäßige Kündigung, die mein Arbeitgeber ausgesprochen hatte. Dank seiner Expertise und Verhandlungsstärke konnte ich nicht nur meine Stelle behalten, sondern erhielt auch eine Entschädigung. Besonders beeindruckt hat …
Kathrin S., 37 Jahre, aus Köln Anwalt Arbeitsrecht Gutenzell-Hürbel
Nachdem ich über viele Jahre hinweg Überstunden gemacht hatte, wollte ich endlich eine faire Bezahlung dafür. Mein Arbeitgeber stellte sich quer, doch Herr Dr. Schmelzer konnte meine Ansprüche durchsetzen. Er ging sehr strukturiert vor und erklärte mir alles in Ruhe. …
