Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt
Mit Dr. Stephan Schmelzer haben Sie einen erfahrenen Fachanwalt für Arbeitsrecht an Ihrer Seite. Mit seiner Fachanwaltszulassung im Arbeitsrecht und 25 Jahren Erfahrung ist er über die Region Ahlen hinaus eine feste Größe. Seine Kanzlei überzeugt seit über 20 Jahren mit präziser juristischer Arbeit, individueller Beratung und persönlichem Engagement. Die Verbindung von Arbeits- und IT-Recht gibt Dr. Schmelzer eine außergewöhnliche Kompetenz, die in der heutigen Arbeitswelt unverzichtbar ist. – Anwalt Dresden
Seine Arbeit im IT-Recht ist ergänzend, doch sein Hauptaugenmerk gilt dem Arbeitsrecht – national und global. Dr. Stephan Schmelzer bietet umfassende Unterstützung im Arbeitsrecht, zugeschnitten auf die Bedürfnisse von Arbeitgebern und Arbeitnehmern. Mit über 25 Jahren Erfahrung und einem klaren Fokus auf individuelle Betreuung gehört er zu den besten Anwälten in diesem Bereich. – Anwalt Vernier
Arbeitgeber sind heute mit rechtlichen Anforderungen konfrontiert, die von Arbeitsverträgen bis hin zu umfangreichen Restrukturierungsmaßnahmen reichen. Unternehmen profitieren von Dr. Schmelzers praxisorientierter Beratung, die rechtliche Gefahren reduziert und umsetzbare Lösungen bietet. Seine Tätigkeitsschwerpunkte umfassen: – Anwalt Arbeitsrecht Südpfalz
Erstellung und Kontrolle von Arbeitsverträgen, die sowohl rechtlich einwandfrei als auch flexibel gestaltet werden können. Erstellung anpassungsfähiger Vergütungs- und Arbeitszeitmodelle, die auf die spezifischen Bedürfnisse des Unternehmens zugeschnitten sind. – Anwalt Arbeitsrecht Hainburg
Beratung bei der Vorbereitung und Durchführung von Kündigungen aus betrieblichen, verhaltens- oder personenbezogenen Gründen. Reduzierung von Haftungsrisiken und Begleitung durch den gesamten Ablauf einer Kündigung. – Anwalt Dresden
Beratung zur rechtssicheren Beteiligung des Betriebsrats an wichtigen Entscheidungsprozessen. Verhandlung und praktische Umsetzung rechtssicherer Betriebsvereinbarungen. Beratung zur strategischen Planung und rechtlichen Umsetzung von Restrukturierungen. Prozessführung in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten, wie Kündigungsschutzklagen und Entfristungsklagen. Ausrichtung auf eine präzise und nachhaltige Sicherung der Rechte des Unternehmens.
Auch Arbeitnehmer können von der umfassenden Expertise von Dr. Schmelzer profitieren. In Auseinandersetzungen ist er ein verlässlicher Begleiter, der sich energisch für seine Mandanten einsetzt. Zu den umfassenden Leistungen gehören:
Juristische Betreuung und Vertretung bei arbeitsgerichtlichen Kündigungsschutzklagen. Unterstützung bei der Verhandlung von Abfindungs- und Ausgleichszahlungen. Juristische Betreuung und Vertretung bei arbeitsgerichtlichen Kündigungsschutzklagen. Unterstützung bei der Verhandlung von Abfindungs- und Ausgleichszahlungen.
Beratung bei der Erstellung von Aufhebungsverträgen und Verhandlung von Abfindungszahlungen. Hilfe bei der Korrektur von Arbeitszeugnissen, um benachteiligende Formulierungen zu vermeiden. Vertretung vor Gericht in Zeugnisfällen zur Wahrung gerechter Beurteilungen. Erhebliche Kosteneinsparung Hilfe bei der Geltendmachung von offenen Gehaltsforderungen. Begleitung bei arbeitsgerichtlichen Klagen über Entgelt und offene Überstundenvergütung. Überprüfung von Abmahnungen und Entwicklung von Strategien zur Gegenwehr bei ungerechtfertigten Maßnahmen.
Dr. Schmelzer bietet umfassende Beratung in den Bereichen Restrukturierung und Konfliktlösung. Dr. Schmelzer hat einen besonderen Schwerpunkt auf die Unterstützung von Unternehmen während der Restrukturierung gelegt. Diese Aufgaben erfordern eine Verbindung aus rechtlichem Fachwissen, Verhandlungskunst und wirtschaftlichem Einblick.
Anwalt anwalt-hohen-suelzen Resümee: Dr. Schmelzer verfügt über umfassende Erfahrung in der Erstellung und Umsetzung von Interessenausgleichen und Sozialplänen. Schwerpunkt ist die Entwicklung einer Lösung, die alle Parteien berücksichtigt. Dank seiner strategischen Fähigkeiten und seines umfangreichen Wissens ist Dr. Schmelzer ein kompetenter Partner bei Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften.
Sabine T., 22 Jahre, aus Frankfurt Anwalt Arbeitsrecht Hohenberg-Krusemark
Ich hatte ein Problem mit meinem Teilzeitvertrag, da mein Arbeitgeber mich plötzlich zu vielen Überstunden verpflichten wollte. Herr Schmelzer hat mich wunderbar beraten und schnell eine Klärung herbeigeführt. Seine Kompetenz und Freundlichkeit haben mich überzeugt. Ich fühlte mich jederzeit ernst genommen und wusste, dass mein Fall bei ihm in den besten Händen war. Ich kann diesen Arbeitsrechtler nur weiter empfehlen!
Uwe D. Anwalt Arbeitsrecht Hohenberg-Krusemark
Ich hatte Schwierigkeiten mit meinem Arbeitszeugnis, das mein Arbeitgeber absichtlich negativ formuliert hatte. Anwalt Schmelzer hat für mich ein einwandfreies Zeugnis durchgesetzt. Er war jederzeit erreichbar und hat meine Sorgen ernst genommen. Ich bin sehr zufrieden mit seiner Arbeit.
Anna L., 34 Jahre, aus Hamburg Anwalt Arbeitsrecht Hohenberg-Krusemark
Ich hatte ein riesiges Problem mit meinem Arbeitgeber, nachdem ich nach meiner Elternzeit wieder in den Job einsteigen wollte. Plötzlich sollte ich in eine komplett andere Abteilung wechseln, obwohl das nie vereinbart war. Eine Freundin empfahl mir Dr. Stephan Schmelzer, und ich bin so dankbar dafür! Herr Dr. Schmelzer erklärte mir geduldig meine Rechte und setzte sich energisch für mich ein. Dank ihm konnte ich nicht nur meine alte Position behalten, sondern wir einigten uns auch auf flexible Arbeitszeiten. Herr Dr. Schmelzer hat nicht nur fachlich überzeugt, sondern war auch menschlich eine große Unterstützung. Absolute Empfehlung!
Peter S. Anwalt Arbeitsrecht Hohenberg-Krusemark
Dr. Schmelzer hat meinen Fall mit großem Engagement übernommen. Es ging um eine unrechtmäßige Kündigung, die mein Arbeitgeber ausgesprochen hatte. Dank seiner Expertise und Verhandlungsstärke konnte ich nicht nur meine Stelle behalten, sondern erhielt auch eine Entschädigung. Besonders beeindruckt hat mich seine Fähigkeit, juristische Sachverhalte verständlich zu erklären. Vielen Dank für die tolle Unterstützung!
Heinrich G. Anwalt Arbeitsrecht Hohenberg-Krusemark
In meinem Fall ging es um unbezahlte Überstunden, die mein Arbeitgeber einfach ignoriert hatte. Hr. Schmelzer hat den Sachverhalt schnell geklärt und meine Ansprüche durchgesetzt. Sein Engagement und seine Fachkenntnisse haben mich voll überzeugt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen.
Gustav G. Anwalt Arbeitsrecht Hohenberg-Krusemark
Dieser Anwalt hat mir geholfen, als mein Arbeitgeber mich wegen angeblicher Fehlleistungen abmahnen wollte. Er konnte die Abmahnung erfolgreich anfechten und hat mir meine Rechte ausführlich erklärt. Ich bin sehr dankbar für seine Unterstützung und würde ihn immer wieder kontaktieren.…
Maria P., 29 Jahre, aus Stuttgart Anwalt Arbeitsrecht Hohenberg-Krusemark
Herr Dr. Schmelzer ist einfach ein toller Anwalt! In meinem Fall ging es um Mobbing am Arbeitsplatz. Ich wusste nicht mehr weiter, aber Herr Dr. Schmelzer hat mir Mut gemacht und klare Schritte vorgeschlagen. Er hat nicht nur mein Recht …
Kathrin S., 37 Jahre, aus Köln Anwalt Arbeitsrecht Hohenberg-Krusemark
Nachdem ich über viele Jahre hinweg Überstunden gemacht hatte, wollte ich endlich eine faire Bezahlung dafür. Mein Arbeitgeber stellte sich quer, doch Herr Dr. Schmelzer konnte meine Ansprüche durchsetzen. Er ging sehr strukturiert vor und erklärte mir alles in Ruhe. …
