Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt
Ihr professioneller Begleiter im Arbeitsrecht: Dr. Stephan Schmelzer. Bereits seit 2002 ist er Fachanwalt für Arbeitsrecht und hat sich dank seiner langjährigen Erfahrung weit über Ahlen hinaus etabliert. Mit über 20 Jahren Erfahrung steht seine Kanzlei für juristische Präzision und individuelle Beratung. Die Expertise von Dr. Schmelzer als Fachanwalt für Arbeits- und IT-Recht ist in der modernen Arbeitswelt besonders wertvoll. – Anwalt Arbeitsrecht Moers
IT-rechtliche Aspekte fließen ergänzend ein, jedoch ist das Arbeitsrecht, national wie international, sein primärer Fokus. Ob Arbeitnehmer oder Arbeitgeber – Dr. Schmelzer entwickelt Strategien, die speziell auf ihre Anforderungen im Arbeitsrecht zugeschnitten sind. Mit seiner langjährigen Erfahrung und der gezielten Betreuung jedes Mandanten gehört er zu den Top-Experten im Arbeitsrecht. – Anwalt Kemnath
Arbeitgeber stehen vor juristischen Herausforderungen, die von der Gestaltung von Arbeitsverträgen bis zu tiefgreifenden Restrukturierungen reichen. Dr. Schmelzer berät Unternehmen praxisorientiert, um rechtliche Hürden zu meistern und effektive Lösungen zu entwickeln. Seine Tätigkeit umfasst insbesondere: – Anwalt Arbeitsrecht Bad Saulgau
Erstellung und Prüfung rechtssicherer Arbeitsverträge, die individuell angepasst werden können. Konzeption flexibler Arbeitszeit- und Vergütungsmodelle, die den individuellen Anforderungen des Unternehmens entsprechen. – Anwalt Arbeitsrecht Eicklingen
Unterstützung bei der Planung von Kündigungen, die rechtlich einwandfrei und nachvollziehbar sind. Senkung juristischer Risiken und professionelle Beratung bei jeder Phase der Kündigung. – Anwalt Arbeitsrecht Moers
Unterstützung bei der Mitwirkung des Betriebsrats bei wesentlichen Entscheidungen im Unternehmen. Beratung bei der Verhandlung und Realisierung von Betriebsvereinbarungen mit dem Betriebsrat. Strategische Entwicklung und juristische Betreuung während des Restrukturierungsprozesses. Vertretung bei Gerichtsverfahren, darunter Kündigungsschutzklagen, Entfristungsklagen und andere arbeitsrechtliche Prozesse. Ausrichtung auf eine präzise und erfolgreiche Wahrung der Unternehmensanliegen.
Dr. Schmelzer steht mit seiner Expertise auch Arbeitnehmern unterstützend zur Seite. Besonders bei Auseinandersetzungen ist er ein zuverlässiger Beistand, der sich leidenschaftlich für seine Mandanten einsetzt. Teil des Leistungskatalogs sind:
Fachkundige Unterstützung bei der Durchführung von Kündigungsschutzklagen und arbeitsgerichtlichen Prozessen. Verhandlungen über individuelle Abfindungsregelungen und finanzielle Ausgleiche. Fachkundige Unterstützung bei der Durchführung von Kündigungsschutzklagen und arbeitsgerichtlichen Prozessen. Verhandlungen über individuelle Abfindungsregelungen und finanzielle Ausgleiche.
Fachliche Begleitung bei der Verhandlung von Abfindungsbeträgen im Rahmen von Aufhebungsverträgen. Unterstützung bei der Überprüfung und Bearbeitung von Zeugnissen zur Wahrung der Interessen des Arbeitnehmers. Vertretung in arbeitsrechtlichen Zeugnisklagen, um eine korrekte Bewertung zu erwirken. Bedeutend weniger Kosten Unterstützung bei der Geltendmachung von offenen Lohn- und Gehaltszahlungen. Vertretung bei arbeitsrechtlichen Streitigkeiten zu Entgelt und Überstundenvergütungen. Überprüfung von Abmahnungen und Erarbeitung von Lösungswegen gegen unberechtigte Vorwürfe.
Ein Fachschwerpunkt von Dr. Schmelzer ist die Restrukturierung kombiniert mit Konfliktlösung. Ein Fachgebiet von Dr. Schmelzer ist die Betreuung von Unternehmen bei Restrukturierungsmaßnahmen. Neben juristischer Expertise ist Verhandlungsgeschick und ein tiefgehendes Verständnis wirtschaftlicher Zusammenhänge gefragt.
Anwalt anwalt-insel-bei-stendal Ergebnis: Dr. Schmelzer hat langjährige Erfahrung in der Verhandlung und Realisierung von Sozialplänen und Interessenausgleichen. Der Schwerpunkt liegt darauf, eine Lösung zu schaffen, die allen Seiten gerecht wird. Dr. Schmelzer punktet durch fundierte Kenntnisse und strategisches Geschick bei Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten.
Peter S. Anwalt Arbeitsrecht Inzell
Dr. Schmelzer hat meinen Fall mit großem Engagement übernommen. Es ging um eine unrechtmäßige Kündigung, die mein Arbeitgeber ausgesprochen hatte. Dank seiner Expertise und Verhandlungsstärke konnte ich nicht nur meine Stelle behalten, sondern erhielt auch eine Entschädigung. Besonders beeindruckt hat mich seine Fähigkeit, juristische Sachverhalte verständlich zu erklären. Vielen Dank für die tolle Unterstützung!
Heinrich G. Anwalt Arbeitsrecht Inzell
In meinem Fall ging es um unbezahlte Überstunden, die mein Arbeitgeber einfach ignoriert hatte. Hr. Schmelzer hat den Sachverhalt schnell geklärt und meine Ansprüche durchgesetzt. Sein Engagement und seine Fachkenntnisse haben mich voll überzeugt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen.
Anna L., 34 Jahre, aus Hamburg Anwalt Arbeitsrecht Inzell
Ich hatte ein riesiges Problem mit meinem Arbeitgeber, nachdem ich nach meiner Elternzeit wieder in den Job einsteigen wollte. Plötzlich sollte ich in eine komplett andere Abteilung wechseln, obwohl das nie vereinbart war. Eine Freundin empfahl mir Dr. Stephan Schmelzer, und ich bin so dankbar dafür! Herr Dr. Schmelzer erklärte mir geduldig meine Rechte und setzte sich energisch für mich ein. Dank ihm konnte ich nicht nur meine alte Position behalten, sondern wir einigten uns auch auf flexible Arbeitszeiten. Herr Dr. Schmelzer hat nicht nur fachlich überzeugt, sondern war auch menschlich eine große Unterstützung. Absolute Empfehlung!
Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Inzell
Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. Er hat für mich eine sehr hohe Abfindung ausgehandelt, mit der ich nie gerechnet hätte. Seine professionelle Unterstützung hat mir so viel Stress genommen. Ich kann ihn nur jedem empfehlen.
Klaus D. Anwalt Arbeitsrecht Inzell
Nach einer internen Umstrukturierung sollte ich plötzlich in eine andere Stadt versetzt werden. Dieser Fachanwalt für Arbeitsrecht hat sich intensiv mit meinem Fall beschäftigt und meine Rechte erfolgreich durchgesetzt. Ich konnte meinen bisherigen Arbeitsplatz behalten. Seine Kompetenz und sein Einsatz waren wirklich beeindruckend.
Heinrich G. Anwalt Arbeitsrecht Inzell
In meinem Fall ging es um unbezahlte Überstunden, die mein Arbeitgeber einfach ignoriert hatte. Hr. Schmelzer hat den Sachverhalt schnell geklärt und meine Ansprüche durchgesetzt. Sein Engagement und seine Fachkenntnisse haben mich voll überzeugt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen.…
Maria P., 29 Jahre, aus Stuttgart Anwalt Arbeitsrecht Inzell
Herr Dr. Schmelzer ist einfach ein toller Anwalt! In meinem Fall ging es um Mobbing am Arbeitsplatz. Ich wusste nicht mehr weiter, aber Herr Dr. Schmelzer hat mir Mut gemacht und klare Schritte vorgeschlagen. Er hat nicht nur mein Recht …
Sven B. Anwalt Arbeitsrecht Inzell
Ich hatte ein Problem mit meiner Teilzeitvereinbarung, die mein Arbeitgeber plötzlich ändern wollte. Dieser Anwalt hat mich umfassend beraten und den Fall zu meinen Gunsten geklärt. Seine Professionalität und sein Engagement sind wirklich herausragend. Vielen Dank für die großartige Unterstützung!…
