Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt
Bei arbeitsrechtlichen Fragen können Sie auf die Expertise von Dr. Stephan Schmelzer zählen. Mit einer Fachanwaltszulassung seit 2002 hat er sich im Arbeitsrecht einen Namen gemacht, der weit über Ahlen hinaus reicht. Seine Kanzlei, die er seit mehr als zwei Jahrzehnten erfolgreich führt, ist bekannt für präzise juristische Arbeit und persönliche Betreuung. Seine juristische Doppelqualifikation im Arbeits- und IT-Recht verschafft Dr. Schmelzer einen entscheidenden Vorteil in der modernen Arbeitswelt. – Anwalt Arbeitsrecht Hagen
Seine Tätigkeit im IT-Recht ist ergänzend, während das Arbeitsrecht – national wie international – sein Hauptaugenmerk darstellt. Mit seinem breiten Spektrum an Fachwissen bietet Dr. Schmelzer Arbeitgebern und Arbeitnehmern individuelle Unterstützung im Arbeitsrecht. Dank seiner Expertise und der Fähigkeit, auf Mandantenbedürfnisse einzugehen, gehört er zu den führenden Anwälten in diesem Rechtsgebiet. – Anwalt Achim
Von Arbeitsverträgen bis hin zu Restrukturierungen erstrecken sich die rechtlichen Herausforderungen, denen Arbeitgeber heute gegenüberstehen. Durch praxisnahe Beratung unterstützt Dr. Schmelzer Unternehmen dabei, juristische Risiken zu senken und effiziente Ergebnisse zu erzielen. Zu den Bereichen, die er abdeckt, zählen: – Anwalt Arbeitsrecht Oranienbaum Wörlitz
Erstellung rechtlich solider Arbeitsverträge, die zugleich flexibel auf individuelle Bedürfnisse zugeschnitten sind. Erstellung anpassungsfähiger Modelle für Vergütung und Arbeitszeit, die optimal zu den Unternehmenszielen passen. – Anwalt Arbeitsrecht Lorch
Begleitung bei der Vorbereitung von betriebs-, verhaltens- und personenbezogenen Kündigungen. Unterstützung zur Minimierung rechtlicher Risiken und Betreuung durch den Kündigungsprozess. – Anwalt Arbeitsrecht Hagen
Beratung zur Einbeziehung des Betriebsrats in zentrale Entscheidungsprozesse. Begleitung bei der Verhandlung und Implementierung von Vereinbarungen mit dem Betriebsrat. Planung und rechtliche Unterstützung bei der Durchführung von Restrukturierungen. Vertretung bei Kündigungsschutzklagen, Entfristungsverfahren und weiteren arbeitsrechtlichen Gerichtsprozessen. Fokussierung auf die wirkungsvolle und strategische Sicherung unternehmerischer Belange.
Auch Arbeitnehmer werden von Dr. Schmelzer mit seiner Erfahrung kompetent beraten. In problematischen Situationen ist er ein verlässlicher Begleiter, der seine Mandanten engagiert unterstützt. Das Leistungsangebot umfasst:
Umfangreiche Unterstützung in Kündigungsschutzklagen und Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Verhandlungen über individuelle Abfindungsregelungen und finanzielle Ausgleiche. Umfangreiche Unterstützung in Kündigungsschutzklagen und Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Verhandlungen über individuelle Abfindungsregelungen und finanzielle Ausgleiche.
Fachliche Beratung und Verhandlung von Abfindungsbeträgen im Rahmen von Aufhebungsverträgen. Überprüfung und Bearbeitung von Arbeitszeugnissen, um Missverständnisse zu vermeiden. Begleitung in gerichtlichen Zeugnisprozessen zur Sicherstellung einer objektiven Beurteilung. Bedeutend weniger Kosten Hilfe bei der Einforderung offener Lohn- und Gehaltsforderungen. Vertretung bei Entgeltklagen und bei Ansprüchen auf offene Überstundenvergütungen. Analyse und Strategieentwicklung zur Bekämpfung ungerechtfertigter Abmahnungen.
Die Fachgebiete von Dr. Schmelzer umfassen Restrukturierung und Konfliktlösung. Dr. Schmelzer bietet umfassende Beratung für Unternehmen in Zeiten der Restrukturierung. Diese Aufgaben verlangen nicht nur juristisches Wissen, sondern auch die Fähigkeit zu verhandeln und wirtschaftliche Zusammenhänge zu durchdringen.
Anwalt anwalt-lauschied Zusammenfassung: Die Planung und Realisierung von Interessenausgleichen und Sozialplänen sind zentrale Tätigkeitsfelder von Dr. Schmelzer. Ziel ist eine Lösung, die den Anforderungen und Bedürfnissen aller Parteien entspricht. Mit fundierter Expertise und kluger Strategie ist Dr. Schmelzer ein wertvoller Ansprechpartner bei Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten.
Peter S. Anwalt Arbeitsrecht Lauter Sachsen
Dr. Schmelzer hat meinen Fall mit großem Engagement übernommen. Es ging um eine unrechtmäßige Kündigung, die mein Arbeitgeber ausgesprochen hatte. Dank seiner Expertise und Verhandlungsstärke konnte ich nicht nur meine Stelle behalten, sondern erhielt auch eine Entschädigung. Besonders beeindruckt hat mich seine Fähigkeit, juristische Sachverhalte verständlich zu erklären. Vielen Dank für die tolle Unterstützung!
Heinrich G. Anwalt Arbeitsrecht Lauter Sachsen
In meinem Fall ging es um unbezahlte Überstunden, die mein Arbeitgeber einfach ignoriert hatte. Hr. Schmelzer hat den Sachverhalt schnell geklärt und meine Ansprüche durchgesetzt. Sein Engagement und seine Fachkenntnisse haben mich voll überzeugt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen.
Maria P., 29 Jahre, aus Stuttgart Anwalt Arbeitsrecht Lauter Sachsen
Herr Dr. Schmelzer ist einfach ein toller Anwalt! In meinem Fall ging es um Mobbing am Arbeitsplatz. Ich wusste nicht mehr weiter, aber Herr Dr. Schmelzer hat mir Mut gemacht und klare Schritte vorgeschlagen. Er hat nicht nur mein Recht durchgesetzt, sondern auch dazu beigetragen, dass ich endlich wieder selbstbewusst in meinem Job arbeiten kann. Ich hätte nie gedacht, dass ein Anwalt so viel für mich bewirken kann. Vielen Dank!
Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Lauter Sachsen
Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.
Anna L., 34 Jahre, aus Hamburg Anwalt Arbeitsrecht Lauter Sachsen
Ich hatte ein riesiges Problem mit meinem Arbeitgeber, nachdem ich nach meiner Elternzeit wieder in den Job einsteigen wollte. Plötzlich sollte ich in eine komplett andere Abteilung wechseln, obwohl das nie vereinbart war. Eine Freundin empfahl mir Dr. Stephan Schmelzer, und ich bin so dankbar dafür! Herr Dr. Schmelzer erklärte mir geduldig meine Rechte und setzte sich energisch für mich ein. Dank ihm konnte ich nicht nur meine alte Position behalten, sondern wir einigten uns auch auf flexible Arbeitszeiten. Herr Dr. Schmelzer hat nicht nur fachlich überzeugt, sondern war auch menschlich eine große Unterstützung. Absolute Empfehlung!
Gustav G. Anwalt Arbeitsrecht Lauter Sachsen
Dieser Anwalt hat mir geholfen, als mein Arbeitgeber mich wegen angeblicher Fehlleistungen abmahnen wollte. Er konnte die Abmahnung erfolgreich anfechten und hat mir meine Rechte ausführlich erklärt. Ich bin sehr dankbar für seine Unterstützung und würde ihn immer wieder kontaktieren.…
Sven B. Anwalt Arbeitsrecht Lauter Sachsen
Ich hatte ein Problem mit meiner Teilzeitvereinbarung, die mein Arbeitgeber plötzlich ändern wollte. Dieser Anwalt hat mich umfassend beraten und den Fall zu meinen Gunsten geklärt. Seine Professionalität und sein Engagement sind wirklich herausragend. Vielen Dank für die großartige Unterstützung!…
Marco R. Anwalt Arbeitsrecht Lauter Sachsen
Ich hatte ein Problem mit einer unwirksamen Befristung in meinem Arbeitsvertrag. RA Schmelzer hat den Fall übernommen und konnte schnell eine Festanstellung für mich aushandeln. Seine Fachkenntnisse und seine freundliche Art haben mich sehr überzeugt. Ich kann ihn nur wärmstens …
