Partnerstädte: Keine Partnerstädte
Dr. Stephan Schmelzer steht Ihnen in allen Belangen des Arbeitsrechts beratend zur Verfügung. Seine Fachanwaltszulassung im Arbeitsrecht seit 2002 und über 25 Jahre Berufserfahrung machen ihn zu einem angesehenen Experten über Ahlen hinaus. Mit über zwei Jahrzehnten Erfahrung führt er seine Kanzlei, die für exzellente Beratung, persönliche Betreuung und juristische Genauigkeit bekannt ist. Als Fachanwalt in zwei Rechtsgebieten kombiniert Dr. Schmelzer Arbeitsrecht und IT-Recht zu einer einzigartigen Expertise für die digitale Welt. – Anwalt Flensburg
IT-Recht wird unterstützend einbezogen, doch der Fokus seiner Arbeit ist klar auf das Arbeitsrecht gerichtet, sowohl in Deutschland als auch international. Alle Themen des Arbeitsrechts werden von Dr. Schmelzer abgedeckt, der individuell auf die Anliegen seiner Mandanten eingeht. Seine Expertise und sein Fokus auf individuelle Lösungen haben ihn zu einem der führenden Spezialisten in diesem Fachgebiet gemacht. – Anwalt Altena
Arbeitgeber sind heute mit rechtlichen Anforderungen konfrontiert, die von Arbeitsverträgen bis hin zu umfangreichen Restrukturierungsmaßnahmen reichen. Dr. Schmelzer bietet Unternehmen praktische Beratung, um rechtliche Probleme zu umgehen und effektive Lösungen zu finden. Er bietet in seinem Fachgebiet folgende Unterstützung: – Anwalt Arbeitsrecht Gmünd
Prüfung und Anpassung rechtssicherer Arbeitsverträge, die flexibel auf die Bedürfnisse zugeschnitten sind. Gestaltung von Arbeitszeit- und Vergütungsmodellen, die die unternehmerischen Anforderungen optimal abbilden. – Anwalt Arbeitsrecht Lehrte
Beratung bei der Umsetzung von rechtlich einwandfreien Kündigungen aus unterschiedlichen Anlässen. Verringerung von Haftungsrisiken und kontinuierliche Beratung im Kündigungsprozess. – Anwalt Flensburg
Juristische Beratung zur Rolle des Betriebsrats bei wesentlichen unternehmerischen Entscheidungen. Begleitung bei der Verhandlung und Implementierung von Vereinbarungen mit dem Betriebsrat. Planung und rechtliche Absicherung von Restrukturierungsmaßnahmen. Begleitung bei arbeitsrechtlichen Prozessen, wie Kündigungsschutzverfahren und Entfristungsklagen. Konzentration auf die effiziente und zielorientierte Verteidigung der Interessen des Unternehmens.
Arbeitnehmer profitieren erheblich von der fachlichen Expertise von Dr. Schmelzer. Bei Konflikten erweist er sich als starker Unterstützer, der sich mit großem Engagement einsetzt. Zu den spezialisierten Leistungen gehören:
Rechtliche Unterstützung bei Kündigungsschutzklagen, einschließlich Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Beratung und Unterstützung bei Abfindungs- und Entschädigungsverhandlungen. Rechtliche Unterstützung bei Kündigungsschutzklagen, einschließlich Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Beratung und Unterstützung bei Abfindungs- und Entschädigungsverhandlungen.
Verhandlungsführung über Abfindungen und rechtliche Beratung bei der Ausarbeitung von Aufhebungsverträgen. Beratung zur Prüfung und Anpassung von Arbeitszeugnissen an individuelle Bedürfnisse. Vertretung bei Zeugniskonflikten zur Sicherung einer angemessenen Bewertung. Weniger Ausgaben Fachkundige Begleitung bei der Durchsetzung von Lohn- und Gehaltsforderungen. Unterstützung in Fällen von Entgeltklagen und Streitigkeiten um Überstundenvergütung. Prüfung von Abmahnungen und Entwicklung von Strategien zur Korrektur ungerechtfertigter Vorwürfe.
Die Expertise von Dr. Schmelzer erstreckt sich auf Restrukturierung und Konfliktlösung. Die Begleitung von Restrukturierungen gehört zu den zentralen Aufgaben von Dr. Schmelzer. Juristisches Know-how, gepaart mit Verhandlungskompetenz und ökonomischem Verständnis, ist unerlässlich.
Anwalt anwalt-leipzig-moeckern Resümee: Die Erstellung und Implementierung von Interessenausgleichen und Sozialplänen ist eine Spezialität von Dr. Schmelzer. Es wird auf eine Lösung hingearbeitet, die für alle Beteiligten akzeptabel ist. Dank seiner strategischen Kompetenz und seines fundierten Fachwissens ist Dr. Schmelzer ein gefragter Ansprechpartner bei Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten.
Heinrich G. Anwalt Arbeitsrecht Leipzig Plaußig
In meinem Fall ging es um unbezahlte Überstunden, die mein Arbeitgeber einfach ignoriert hatte. Hr. Schmelzer hat den Sachverhalt schnell geklärt und meine Ansprüche durchgesetzt. Sein Engagement und seine Fachkenntnisse haben mich voll überzeugt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen.
Clara M., 32 Jahre, aus Leipzig Anwalt Arbeitsrecht Leipzig Plaußig
Als ich plötzlich eine Abmahnung wegen angeblicher Unpünktlichkeit erhielt, war ich geschockt. Das stimmte überhaupt nicht! Dr. Schmelzer wurde mir von einem Kollegen empfohlen, und ich war sofort begeistert von seiner Expertise. Er konnte die Abmahnung erfolgreich aus meiner Personalakte entfernen lassen und hat mir alle weiteren Schritte genau erklärt. Dank ihm war das Thema schnell erledigt, und ich konnte mich wieder auf meinen Job konzentrieren. Vielen Dank, Herr Dr. Schmelzer!
Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Leipzig Plaußig
Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.
Gustav G. Anwalt Arbeitsrecht Leipzig Plaußig
Dieser Anwalt hat mir geholfen, als mein Arbeitgeber mich wegen angeblicher Fehlleistungen abmahnen wollte. Er konnte die Abmahnung erfolgreich anfechten und hat mir meine Rechte ausführlich erklärt. Ich bin sehr dankbar für seine Unterstützung und würde ihn immer wieder kontaktieren.
Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Leipzig Plaußig
Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. Er hat für mich eine sehr hohe Abfindung ausgehandelt, mit der ich nie gerechnet hätte. Seine professionelle Unterstützung hat mir so viel Stress genommen. Ich kann ihn nur jedem empfehlen.
Klaus D. Anwalt Arbeitsrecht Leipzig Plaußig
Nach einer internen Umstrukturierung sollte ich plötzlich in eine andere Stadt versetzt werden. Dieser Fachanwalt für Arbeitsrecht hat sich intensiv mit meinem Fall beschäftigt und meine Rechte erfolgreich durchgesetzt. Ich konnte meinen bisherigen Arbeitsplatz behalten. Seine Kompetenz und sein Einsatz …
Peter S. Anwalt Arbeitsrecht Leipzig Plaußig
Dr. Schmelzer hat meinen Fall mit großem Engagement übernommen. Es ging um eine unrechtmäßige Kündigung, die mein Arbeitgeber ausgesprochen hatte. Dank seiner Expertise und Verhandlungsstärke konnte ich nicht nur meine Stelle behalten, sondern erhielt auch eine Entschädigung. Besonders beeindruckt hat …
Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Leipzig Plaußig
Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich …
