Skip to main content

Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer Rechtsanwalt für IT- und Arbeitsrecht Nürnberg Ludwigsfeld.

Nürnberg Ludwigsfeld

Partnerstädte: Keine Partnerstädte

Rechtsanwalt IT- und Arbeitsrecht anwalt-nuernberg-kleinreuth-b-schweinau – Sozietät Dr. Stephan Schmelzer.

Dr. Stephan Schmelzer ist Ihr zuverlässiger Experte für arbeitsrechtliche Themen. Seit über 25 Jahren ist er im Arbeitsrecht tätig und als Fachanwalt seit 2002 auch überregional gefragt. Seine Kanzlei steht seit über 20 Jahren für individuelle Beratung und juristische Präzision. Die Verbindung von Arbeits- und IT-Recht gibt Dr. Schmelzer eine außergewöhnliche Kompetenz, die in der heutigen Arbeitswelt unverzichtbar ist. – Anwalt Essen

Anwalt Arbeitsrecht Nürnberg Ludwigsfeld

Sozietät Dr. Stephan Schmelzer – Spezialist für Arbeitsrecht Nürnberg Ludwigsfeld.

IT-rechtliche Fragestellungen fließen ein, doch der Fokus seiner Arbeit bleibt das Arbeitsrecht, auch über Landesgrenzen hinaus. Mit Dr. Stephan Schmelzer erhalten Arbeitgeber und Arbeitnehmer umfassende Beratung und individuell zugeschnittene Lösungen. Mit seiner Erfahrung und der Fähigkeit, auf individuelle Anliegen einzugehen, zählt er zu den Top-Experten in diesem Bereich. – Anwalt Maur

Erfahren und extrem einsatzfreudig – Seit 1998 tätig als Arbeitsrechtler Nürnberg Ludwigsfeld.

Rechtliche Herausforderungen für Arbeitgeber reichen heute von der Erstellung von Arbeitsverträgen bis zu umfangreichen Umstrukturierungen. Dr. Schmelzer bietet Unternehmen praktische Beratung, um rechtliche Probleme zu umgehen und effektive Lösungen zu finden. Sein Leistungsportfolio umfasst: – Anwalt Arbeitsrecht Hürth

Anwalt Arbeitsrecht Nürnberg Ludwigsfeld 39 fröhliche Mandanten.

Gestaltung und Analyse von Arbeitsverträgen, die juristische Sicherheit und individuelle Anpassungsfähigkeit gewährleisten. Anpassung von Arbeitszeit- und Vergütungsstrukturen, um den individuellen Bedürfnissen des Unternehmens zu entsprechen. – Anwalt Arbeitsrecht Reinfeld

Wieso entscheidet man sich für diesen erfahrenen Anwalt anwalt-nuernberg-kleinreuth-b-schweinau:

Unterstützung bei der Gestaltung von rechtlich einwandfreien Kündigungen aus verschiedenen Gründen. Unterstützung bei der Prävention rechtlicher Probleme und Betreuung bei Kündigungen. – Anwalt Essen

Hohe Kompetenz und auch durchsetzungsstark.

Unterstützung bei der Einbindung des Betriebsrats in zentrale Unternehmensentscheidungen. Unterstützung bei der Verhandlung und rechtssicheren Umsetzung von Betriebsvereinbarungen. Planung und rechtliche Betreuung von unternehmensweiten Restrukturierungsprozessen. Unterstützung bei Kündigungsschutzverfahren, Entfristungsklagen und weiteren gerichtlichen Auseinandersetzungen. Ausrichtung auf eine präzise und erfolgreiche Wahrung der Unternehmensanliegen.

Anwalt Arbeitsrecht anwalt-nuernberg-kleinreuth-b-schweinau – Spezialist Dr. Schmelzer.

Auch für Arbeitnehmer ist die umfassende Fachkenntnis von Dr. Schmelzer eine wertvolle Ressource. In konfliktgeladenen Situationen zeigt er sich als starker und engagierter Unterstützer für seine Mandanten. Zu den professionellen Leistungen zählen:

Rechtsbeistand bei Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Klärung von Abfindungsfragen und anderen Entschädigungen. Rechtsbeistand bei Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Klärung von Abfindungsfragen und anderen Entschädigungen.

Hilfe bei der Verhandlung von Abfindungsbeträgen und Beratung zu Aufhebungsverträgen. Überprüfung und Anpassung von Arbeitszeugnissen, um rechtliche Vorgaben einzuhalten. Unterstützung bei der Klärung und Durchsetzung korrekter Zeugnisbewertungen vor Gericht. Weniger Kosten Unterstützung bei der Geltendmachung von ausstehenden Lohn- und Gehaltszahlungen. Fachliche Begleitung bei Entgeltklagen und Streitfällen zu Überstundenvergütungen. Prüfung von Abmahnungen und Beratung zur Anfechtung unberechtigter Vorwürfe.

Betreuung für Arbeitgeber zum Thema Anwalt Arbeitsrecht anwalt-nuernberg-kleinreuth-b-schweinau.

Restrukturierung und Konfliktbewältigung bilden den Kern der Expertise von Dr. Schmelzer. Ein Schwerpunkt der Arbeit von Dr. Schmelzer ist die Begleitung von Unternehmen bei Restrukturierungen. Juristisches Know-how, gepaart mit Verhandlungsgeschick und wirtschaftlichem Weitblick, ist hier entscheidend.

Anwalt anwalt-nuernberg-kleinreuth-b-schweinau Zusammenfassung: Die Entwicklung und Umsetzung von Sozialplänen und Interessenausgleichen zählen zu den Stärken von Dr. Schmelzer. Es wird darauf abgezielt, eine Lösung zu finden, die für alle Beteiligten annehmbar ist. Aufgrund seines breiten Wissens und strategischen Ansatzes ist Dr. Schmelzer ein gefragter Verhandlungspartner für Gewerkschaften und Betriebsräte.

Donald T. Anwalt Arbeitsrecht Nürnberg Ludwigsfeld

Ich wurde von meinem Arbeitgeber unfair behandelt, nachdem ich auf Elternzeit bestanden hatte. Herr Rechtsanwalt Stephan Schmelzer hat sich meinem Fall angenommen und eine einvernehmliche Lösung gefunden, die meine berufliche Zukunft sichert. Seine Unterstützung war äußerst professionell und menschlich zugleich. Absolut empfehlenswert!

Nachricht senden

Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Nürnberg Ludwigsfeld

Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. Er hat für mich eine sehr hohe Abfindung ausgehandelt, mit der ich nie gerechnet hätte. Seine professionelle Unterstützung hat mir so viel Stress genommen. Ich kann ihn nur jedem empfehlen.

Nachricht senden

Sabine T., 22 Jahre, aus Frankfurt Anwalt Arbeitsrecht Nürnberg Ludwigsfeld

Ich hatte ein Problem mit meinem Teilzeitvertrag, da mein Arbeitgeber mich plötzlich zu vielen Überstunden verpflichten wollte. Herr Schmelzer hat mich wunderbar beraten und schnell eine Klärung herbeigeführt. Seine Kompetenz und Freundlichkeit haben mich überzeugt. Ich fühlte mich jederzeit ernst genommen und wusste, dass mein Fall bei ihm in den besten Händen war. Ich kann diesen Arbeitsrechtler nur weiter empfehlen!

Nachricht senden

Sandra B., 39 Jahre, aus Bremen Anwalt Arbeitsrecht Nürnberg Ludwigsfeld

Herr Schmelzer ist einfach unglaublich! In meinem Fall ging es um eine ungerechtfertigte Versetzung in eine andere Stadt. Er erkannte sofort, dass mein Arbeitgeber hier gegen geltendes Arbeitsrecht verstoßen hatte, und setzte meine Interessen kompromisslos durch. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer erreichbar und nahm sich Zeit für alle meine Fragen. Dank ihm konnte ich meinen Arbeitsplatz behalten und musste nicht umziehen. Vielen Dank für alles!

Nachricht senden

Anna L., 34 Jahre, aus Hamburg Anwalt Arbeitsrecht Nürnberg Ludwigsfeld

Ich hatte ein riesiges Problem mit meinem Arbeitgeber, nachdem ich nach meiner Elternzeit wieder in den Job einsteigen wollte. Plötzlich sollte ich in eine komplett andere Abteilung wechseln, obwohl das nie vereinbart war. Eine Freundin empfahl mir Dr. Stephan Schmelzer, und ich bin so dankbar dafür! Herr Dr. Schmelzer erklärte mir geduldig meine Rechte und setzte sich energisch für mich ein. Dank ihm konnte ich nicht nur meine alte Position behalten, sondern wir einigten uns auch auf flexible Arbeitszeiten. Herr Dr. Schmelzer hat nicht nur fachlich überzeugt, sondern war auch menschlich eine große Unterstützung. Absolute Empfehlung!

Nachricht senden

Heinrich G. Anwalt Arbeitsrecht Nürnberg Ludwigsfeld

In meinem Fall ging es um unbezahlte Überstunden, die mein Arbeitgeber einfach ignoriert hatte. Hr. Schmelzer hat den Sachverhalt schnell geklärt und meine Ansprüche durchgesetzt. Sein Engagement und seine Fachkenntnisse haben mich voll überzeugt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen.…

Nachricht senden

Klaus D. Anwalt Arbeitsrecht Nürnberg Ludwigsfeld

Nach einer internen Umstrukturierung sollte ich plötzlich in eine andere Stadt versetzt werden. Dieser Fachanwalt für Arbeitsrecht hat sich intensiv mit meinem Fall beschäftigt und meine Rechte erfolgreich durchgesetzt. Ich konnte meinen bisherigen Arbeitsplatz behalten. Seine Kompetenz und sein Einsatz …

Nachricht senden