Partnerstädte: Keine Partnerstädte
Lassen Sie sich von Dr. Stephan Schmelzer in allen arbeitsrechtlichen Fragen unterstützen. Seine umfassende Berufserfahrung von mehr als 25 Jahren und seine Fachanwaltszulassung im Arbeitsrecht machen ihn über Ahlen hinaus bekannt. Seit über zwei Jahrzehnten steht seine Kanzlei für juristische Exzellenz und individuelle Mandantenbetreuung. Die Kombination aus Fachanwalt für Arbeitsrecht und IT-Recht macht Dr. Schmelzer in der heutigen Arbeitswelt besonders wertvoll. – Anwalt Freiburg
Seine Expertise im IT-Recht wird bei Bedarf eingebunden, doch seine Tätigkeit fokussiert sich vorrangig auf das Arbeitsrecht, auch international. Arbeitgeber wie Arbeitnehmer profitieren von Dr. Schmelzers umfassendem Know-how im Arbeitsrecht und seinen individuellen Lösungen. Die Verbindung aus Praxisnähe und individueller Beratung macht ihn zu einem der führenden Experten in diesem Rechtsgebiet. – Anwalt Sassnitz
Die rechtlichen Anforderungen für Arbeitgeber erstrecken sich heute von der Erstellung von Arbeitsverträgen bis hin zu umfangreichen Restrukturierungsmaßnahmen. Unternehmen profitieren von Dr. Schmelzers praxisorientierter Beratung, die rechtliche Gefahren reduziert und umsetzbare Lösungen bietet. Sein Leistungsportfolio umfasst: – Anwalt Arbeitsrecht Glauchau
Entwicklung und Kontrolle von Arbeitsverträgen mit Fokus auf juristische Sicherheit und Flexibilität. Gestaltung flexibler Modelle für Vergütung und Arbeitszeit, die die spezifischen Unternehmensbedürfnisse abbilden. – Anwalt Arbeitsrecht Helmstedt
Hilfestellung bei der Organisation und Durchführung von betriebs- oder personenbezogenen Kündigungen. Reduktion von juristischen Fallstricken und Unterstützung durch alle Phasen der Kündigung. – Anwalt Freiburg
Rechtliche Hilfestellung zur Beteiligung des Betriebsrats bei wesentlichen Entscheidungen. Begleitung bei der Erstellung und rechtlichen Umsetzung von Betriebsvereinbarungen. Strategische Entwicklung und juristische Betreuung während des Restrukturierungsprozesses. Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Prozessen, wie Kündigungsschutzklagen, Entfristungsklagen und mehr. Priorität auf eine strategisch effektive und erfolgreiche Wahrung unternehmerischer Belange.
Arbeitnehmer können die tiefgehende Erfahrung von Dr. Schmelzer in Anspruch nehmen. Besonders in schwierigen Auseinandersetzungen ist er ein tatkräftiger Partner, der stets an der Seite seiner Mandanten steht. Folgende Dienstleistungen werden angeboten:
Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht. Verhandlungen über Abfindungen und sonstige Ausgleichszahlungen. Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht. Verhandlungen über Abfindungen und sonstige Ausgleichszahlungen.
Beratung und Unterstützung bei der Festlegung von Abfindungen im Rahmen von Aufhebungsverträgen. Beratung zur Überprüfung von Arbeitszeugnissen auf formale und inhaltliche Mängel. Unterstützung bei der Korrektur unfairer Bewertungen in Zeugnisstreitigkeiten. Kostenersparnis Hilfe bei der Durchsetzung von Lohnforderungen gegenüber dem Arbeitgeber. Vertretung bei arbeitsgerichtlichen Verfahren zu Entgeltansprüchen und Überstundenvergütungen. Überprüfung von Abmahnungen mit dem Ziel, unfaire Maßnahmen zu beseitigen.
Restrukturierungsstrategien und Konfliktmanagement sind zentrale Themen von Dr. Schmelzer. Die Unterstützung von Unternehmen während der Restrukturierung ist ein zentrales Thema bei Dr. Schmelzer. Eine effektive Bewältigung erfordert sowohl juristische Kenntnisse als auch geschickte Verhandlung und ökonomisches Verständnis.
Anwalt anwalt-nuernberg-schwarzenbruck Ergebnis: Die Erstellung und Implementierung von Interessenausgleichen und Sozialplänen ist eine Spezialität von Dr. Schmelzer. Im Mittelpunkt steht dabei stets die Entwicklung einer Lösung, die für alle Beteiligten akzeptabel ist. Seine strategische Herangehensweise und tiefgreifendes Fachwissen machen Dr. Schmelzer zu einem geschätzten Partner bei Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten.
Julia F., 25 Jahre, aus Dresden Anwalt Arbeitsrecht Nürnberg Tullnau
Dr. Schmelzer hat mir wirklich das Leben erleichtert! Mein Arbeitgeber wollte mir plötzlich weniger Gehalt zahlen, obwohl mein Vertrag etwas anderes vorsah. Dieser tolle Anwalt hat meinen Fall übernommen und schnell eine Lösung gefunden. Sein Wissen im Arbeitsrecht ist beeindruckend, und er war immer freundlich und zuvorkommend. Ich fühlte mich bei ihm bestens aufgehoben und würde ihn jederzeit wieder beauftragen.
Clara M., 32 Jahre, aus Leipzig Anwalt Arbeitsrecht Nürnberg Tullnau
Als ich plötzlich eine Abmahnung wegen angeblicher Unpünktlichkeit erhielt, war ich geschockt. Das stimmte überhaupt nicht! Dr. Schmelzer wurde mir von einem Kollegen empfohlen, und ich war sofort begeistert von seiner Expertise. Er konnte die Abmahnung erfolgreich aus meiner Personalakte entfernen lassen und hat mir alle weiteren Schritte genau erklärt. Dank ihm war das Thema schnell erledigt, und ich konnte mich wieder auf meinen Job konzentrieren. Vielen Dank, Herr Dr. Schmelzer!
Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Nürnberg Tullnau
Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. Er hat für mich eine sehr hohe Abfindung ausgehandelt, mit der ich nie gerechnet hätte. Seine professionelle Unterstützung hat mir so viel Stress genommen. Ich kann ihn nur jedem empfehlen.
Donald T. Anwalt Arbeitsrecht Nürnberg Tullnau
Ich wurde von meinem Arbeitgeber unfair behandelt, nachdem ich auf Elternzeit bestanden hatte. Herr Rechtsanwalt Stephan Schmelzer hat sich meinem Fall angenommen und eine einvernehmliche Lösung gefunden, die meine berufliche Zukunft sichert. Seine Unterstützung war äußerst professionell und menschlich zugleich. Absolut empfehlenswert!
Sabine T., 22 Jahre, aus Frankfurt Anwalt Arbeitsrecht Nürnberg Tullnau
Ich hatte ein Problem mit meinem Teilzeitvertrag, da mein Arbeitgeber mich plötzlich zu vielen Überstunden verpflichten wollte. Herr Schmelzer hat mich wunderbar beraten und schnell eine Klärung herbeigeführt. Seine Kompetenz und Freundlichkeit haben mich überzeugt. Ich fühlte mich jederzeit ernst genommen und wusste, dass mein Fall bei ihm in den besten Händen war. Ich kann diesen Arbeitsrechtler nur weiter empfehlen!
Sabine T., 22 Jahre, aus Frankfurt Anwalt Arbeitsrecht Nürnberg Tullnau
Ich hatte ein Problem mit meinem Teilzeitvertrag, da mein Arbeitgeber mich plötzlich zu vielen Überstunden verpflichten wollte. Herr Schmelzer hat mich wunderbar beraten und schnell eine Klärung herbeigeführt. Seine Kompetenz und Freundlichkeit haben mich überzeugt. Ich fühlte mich jederzeit ernst …
Klaus D. Anwalt Arbeitsrecht Nürnberg Tullnau
Nach einer internen Umstrukturierung sollte ich plötzlich in eine andere Stadt versetzt werden. Dieser Fachanwalt für Arbeitsrecht hat sich intensiv mit meinem Fall beschäftigt und meine Rechte erfolgreich durchgesetzt. Ich konnte meinen bisherigen Arbeitsplatz behalten. Seine Kompetenz und sein Einsatz …
Sandra B., 39 Jahre, aus Bremen Anwalt Arbeitsrecht Nürnberg Tullnau
Herr Schmelzer ist einfach unglaublich! In meinem Fall ging es um eine ungerechtfertigte Versetzung in eine andere Stadt. Er erkannte sofort, dass mein Arbeitgeber hier gegen geltendes Arbeitsrecht verstoßen hatte, und setzte meine Interessen kompromisslos durch. Was mir besonders gefallen …
