Partnerstädte: Keine Partnerstädte bekannt.
Für arbeitsrechtliche Themen jeder Art ist Dr. Stephan Schmelzer die richtige Wahl. Seine juristische Laufbahn erstreckt sich über 25 Jahre, und als Fachanwalt seit 2002 ist er über Ahlen hinaus bekannt. Seine Kanzlei, die er seit mehr als zwei Jahrzehnten erfolgreich führt, ist bekannt für präzise juristische Arbeit und persönliche Betreuung. Dr. Schmelzer vereint als Fachanwalt für Arbeits- und IT-Recht juristisches Know-how, das in der digitalen Arbeitswelt gefragt ist. – Anwalt Arbeitsrecht Cottbus
IT-rechtliche Fragestellungen behandelt er bei Bedarf, doch der Fokus seiner Tätigkeit bleibt das Arbeitsrecht – sowohl in Deutschland als auch international. Mit einem breiten Spektrum an Fachwissen bietet Dr. Stephan Schmelzer individuelle Unterstützung im Arbeitsrecht. Mit fundierter Erfahrung und einem starken Fokus auf individuelle Lösungen ist er ein anerkannter Spezialist im Arbeitsrecht. – Anwalt Ostfriesland
Die Gestaltung von Arbeitsverträgen und die Durchführung komplexer Restrukturierungen zählen zu den zentralen rechtlichen Aufgaben für Arbeitgeber. Dr. Schmelzer berät Unternehmen lösungsorientiert, um rechtliche Fallstricke zu umgehen und nachhaltige Lösungen zu erarbeiten. Er bietet ein breites Spektrum an Dienstleistungen, darunter: – Anwalt Arbeitsrecht Warin
Entwicklung und Prüfung flexibler Arbeitsverträge, die rechtlich belastbar sind. Gestaltung innovativer Vergütungs- und Arbeitszeitmodelle, die auf die spezifischen Anforderungen des Unternehmens eingehen. – Anwalt Arbeitsrecht Bopfingen
Beratung bei der Ausarbeitung von Kündigungen, die auf betriebliche, verhaltens- oder persönliche Gründe zurückzuführen sind. Senkung von juristischen Risiken und Beratung während des gesamten Kündigungsprozesses. – Anwalt Arbeitsrecht Cottbus
Rechtliche Unterstützung zur Beteiligung des Betriebsrats bei wichtigen Entscheidungen. Unterstützung bei der Verhandlung und rechtssicheren Einführung von Betriebsvereinbarungen. Unterstützung bei der strategischen Organisation und rechtlichen Absicherung von Restrukturierungen. Prozessvertretung in Kündigungsschutzklagen, Entfristungsverfahren und anderen arbeitsrechtlichen Themen. Konzentration auf eine durchdachte und effiziente Wahrung der Rechte des Unternehmens.
Arbeitnehmer können auf die tiefgehende Fachkompetenz von Dr. Schmelzer bauen. Gerade in schwierigen Auseinandersetzungen ist er ein zuverlässiger Partner, der sich für seine Mandanten stark macht. Die Expertise umfasst:
Rechtsbeistand bei Kündigungsschutzverfahren und Vertretung vor arbeitsgerichtlichen Instanzen. Verhandlungen über faire Abfindungen und finanzielle Ausgleichszahlungen. Rechtsbeistand bei Kündigungsschutzverfahren und Vertretung vor arbeitsgerichtlichen Instanzen. Verhandlungen über faire Abfindungen und finanzielle Ausgleichszahlungen.
Fachliche Begleitung bei Aufhebungsverträgen und Verhandlungen über Abfindungshöhen. Unterstützung bei der Analyse und Anpassung von Arbeitszeugnissen. Rechtsbeistand in Zeugnisprozessen mit dem Ziel, eine objektive Beurteilung zu erzielen. Kostenersparnis Hilfe bei der Klärung und Durchsetzung von Gehaltsforderungen. Unterstützung bei der Durchsetzung von Entgeltansprüchen und Vergütungen für Überstunden. Prüfung von Abmahnungen und Beratung zur Anfechtung unberechtigter Vorwürfe.
Konfliktlösung und Restrukturierungsprozesse sind wesentliche Fachbereiche von Dr. Schmelzer. Ein Schwerpunkt der Arbeit von Dr. Schmelzer ist die Begleitung von Unternehmen bei Restrukturierungen. Neben rechtlichen Kenntnissen spielen Verhandlungsgeschick und ein tiefes wirtschaftliches Verständnis eine zentrale Rolle.
Anwalt anwalt-osterroenfeld Zusammenfassung: Die Gestaltung und Implementierung von Interessenausgleichen und Sozialplänen sind besondere Fachbereiche von Dr. Schmelzer. Im Mittelpunkt steht die Entwicklung einer Lösung, die alle Seiten zufriedenstellt. Aufgrund seines breiten Wissens und strategischen Ansatzes ist Dr. Schmelzer ein gefragter Verhandlungspartner für Gewerkschaften und Betriebsräte.
Maria P., 29 Jahre, aus Stuttgart Anwalt Arbeitsrecht Osterzell
Herr Dr. Schmelzer ist einfach ein toller Anwalt! In meinem Fall ging es um Mobbing am Arbeitsplatz. Ich wusste nicht mehr weiter, aber Herr Dr. Schmelzer hat mir Mut gemacht und klare Schritte vorgeschlagen. Er hat nicht nur mein Recht durchgesetzt, sondern auch dazu beigetragen, dass ich endlich wieder selbstbewusst in meinem Job arbeiten kann. Ich hätte nie gedacht, dass ein Anwalt so viel für mich bewirken kann. Vielen Dank!
Kathrin S., 37 Jahre, aus Köln Anwalt Arbeitsrecht Osterzell
Nachdem ich über viele Jahre hinweg Überstunden gemacht hatte, wollte ich endlich eine faire Bezahlung dafür. Mein Arbeitgeber stellte sich quer, doch Herr Dr. Schmelzer konnte meine Ansprüche durchsetzen. Er ging sehr strukturiert vor und erklärte mir alles in Ruhe. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer ehrlich und realistisch, ohne falsche Versprechungen. Am Ende bekam ich eine Nachzahlung, die sich wirklich gelohnt hat. Danke nochmal!
Mario K. Anwalt Arbeitsrecht Osterzell
Dieser Anwalt wurde mir empfohlen, als ich Probleme mit der Auszahlung meines Urlaubsanspruchs hatte. Er hat meinen Arbeitgeber schnell und effektiv zur Zahlung gebracht. Sein Fachwissen im Arbeitsrecht und sein strategisches Vorgehen waren hervorragend. Ich werde ihn definitiv weiterempfehlen!
Ulrich H. Anwalt Arbeitsrecht Osterzell
Anwalt Schmelzer hat mir in einem schwierigen Fall von Diskriminierung am Arbeitsplatz geholfen. Er hat mich nicht nur juristisch unterstützt, sondern mir auch moralisch viel Rückhalt gegeben. Dank ihm wurde mein Fall erfolgreich gelöst, und ich fühle mich endlich wieder wohl in meinem Job. Vielen Dank!
Klaus D. Anwalt Arbeitsrecht Osterzell
Nach einer internen Umstrukturierung sollte ich plötzlich in eine andere Stadt versetzt werden. Dieser Fachanwalt für Arbeitsrecht hat sich intensiv mit meinem Fall beschäftigt und meine Rechte erfolgreich durchgesetzt. Ich konnte meinen bisherigen Arbeitsplatz behalten. Seine Kompetenz und sein Einsatz waren wirklich beeindruckend.
Gustav G. Anwalt Arbeitsrecht Osterzell
Dieser Anwalt hat mir geholfen, als mein Arbeitgeber mich wegen angeblicher Fehlleistungen abmahnen wollte. Er konnte die Abmahnung erfolgreich anfechten und hat mir meine Rechte ausführlich erklärt. Ich bin sehr dankbar für seine Unterstützung und würde ihn immer wieder kontaktieren.…
Marco R. Anwalt Arbeitsrecht Osterzell
Ich hatte ein Problem mit einer unwirksamen Befristung in meinem Arbeitsvertrag. RA Schmelzer hat den Fall übernommen und konnte schnell eine Festanstellung für mich aushandeln. Seine Fachkenntnisse und seine freundliche Art haben mich sehr überzeugt. Ich kann ihn nur wärmstens …
Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Osterzell
Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. …
