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Spezialist Arbeits- und IT Recht Pennewitz für Arbeitgeber für Entgeltfortzahlung.

Pennewitz

Partnerstädte: Keine Partnerstädte bekannt.

Fachanwalt Arbeitsrecht anwalt-pelm – Anwaltskanzlei Dr. Stephan Schmelzer.

Arbeitsrechtliche Expertise, auf die Sie zählen können – Dr. Stephan Schmelzer. Seit 2002 trägt er den Titel Fachanwalt für Arbeitsrecht und wird weit über die Region Ahlen hinaus geschätzt. Seine Kanzlei steht seit über 20 Jahren für juristische Qualität und maßgeschneiderte Beratung. Seine Fachanwaltschaften im Arbeits- und IT-Recht machen Dr. Schmelzer zu einem gefragten Ansprechpartner in einer digitalisierten Arbeitswelt. – Anwalt Wuppertal

Anwalt Arbeitsrecht Pennewitz

Anwaltskanzlei Dr. Stephan Schmelzer – Spezialist für Arbeitsrecht Pennewitz.

Während das IT-Recht in seine Arbeit einfließt, liegt der Schwerpunkt seiner Tätigkeit eindeutig auf dem Arbeitsrecht – national wie international. Das gesamte Spektrum des Arbeitsrechts wird von Dr. Schmelzer abgedeckt, der personalisierte Strategien für jeden Mandanten entwickelt. Die Kombination aus Erfahrung und individueller Lösungsfindung macht ihn zu einem anerkannten Experten in diesem Bereich. – Anwalt Weiz

Erfahren und extrem einsatzfreudig – 25 Jahre Erfahrung als Arbeits- und Steuerrechtler Pennewitz.

Arbeitgeber stehen heute vor rechtlichen Fragestellungen, die von der Arbeitsvertragsgestaltung bis zu tiefgreifenden Umstrukturierungen reichen. Unternehmen erhalten von Dr. Schmelzer praxisorientierte Unterstützung, um juristische Risiken zu minimieren und effiziente Ergebnisse zu erzielen. Sein Leistungsspektrum umfasst: – Anwalt Arbeitsrecht Seesen

Anwalt Arbeitsrecht Pennewitz 54 motivierte Kunden.

Erstellung und Kontrolle von Arbeitsverträgen, die sowohl juristisch belastbar als auch flexibel gestaltet sind. Entwicklung von Arbeitszeit- und Vergütungsmodellen, die flexibel und individuell an die Bedürfnisse des Unternehmens angepasst sind. – Anwalt Arbeitsrecht Marburg

Weshalb wählt man diesen erfahrenen Anwalt anwalt-pelm:

Beratung bei der Erstellung rechtssicherer Kündigungen aus betrieblichen oder personenbezogenen Gründen. Minimierung rechtlicher Unsicherheiten und professionelle Begleitung bei Kündigungen. – Anwalt Wuppertal

Juristisches Fachwissen und durchsetzungsstark.

Beratung zur rechtssicheren Mitwirkung des Betriebsrats bei unternehmerischen Entscheidungen. Beratung und Durchführung von Verhandlungen über Betriebsvereinbarungen. Juristische Begleitung und strategische Planung bei der Umsetzung von Restrukturierungen. Juristische Vertretung in Kündigungsschutzverfahren, Entfristungsklagen und ähnlichen Streitfällen. Schwerpunkt auf die gezielte und effiziente Vertretung unternehmerischer Interessen.

Anwalt Arbeitsrecht anwalt-pelm – Spezialist Dr. Schmelzer.

Arbeitnehmer profitieren ebenfalls von der tiefgehenden Expertise von Dr. Schmelzer. Gerade in schwierigen Konflikten ist er ein kompetenter Partner, der seine Mandanten leidenschaftlich unterstützt. Das Angebot umfasst insbesondere:

Vertretung vor dem Arbeitsgericht und Begleitung bei Kündigungsschutzklagen. Aushandlung von Abfindungen und ergänzenden finanziellen Leistungen. Vertretung vor dem Arbeitsgericht und Begleitung bei Kündigungsschutzklagen. Aushandlung von Abfindungen und ergänzenden finanziellen Leistungen.

Beratung bei der Aushandlung von Aufhebungsverträgen und der Festlegung von Abfindungen. Unterstützung bei der Bewertung und Korrektur von Zeugnisformulierungen. Prozessvertretung in Zeugnisklagen mit dem Fokus auf eine gerechte Darstellung. Geringe Kosten Unterstützung bei der rechtlichen Klärung von ausstehenden Lohnzahlungen. Rechtsvertretung bei Streitfällen zu Entgelt und nicht bezahlten Überstunden. Unterstützung bei der Bewertung von Abmahnungen und Entwicklung von Strategien zur Gegenwehr.

Betreuung für Arbeitgeber zum Thema Anwalt Arbeitsrecht anwalt-pelm.

Restrukturierungsmaßnahmen und Konfliktlösungen gehören zu den Tätigkeitsfeldern von Dr. Schmelzer. Die Beratung während der Restrukturierung ist ein entscheidender Schwerpunkt von Dr. Schmelzer. Gefordert ist hier eine Kombination aus juristischem Fachwissen, Verhandlungskompetenz und wirtschaftlichem Weitblick.

Anwalt anwalt-pelm Fazit: Dr. Schmelzer hat fundierte Erfahrung in der Erstellung und Implementierung von Sozialplänen und Interessenausgleichen. Es wird darauf hingearbeitet, eine tragfähige Lösung für alle Beteiligten zu finden. Seine fundierten Kenntnisse und sein strategisches Denken machen Dr. Schmelzer zu einem gefragten Partner bei Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten.

Maria P., 29 Jahre, aus Stuttgart Anwalt Arbeitsrecht Pennewitz

Herr Dr. Schmelzer ist einfach ein toller Anwalt! In meinem Fall ging es um Mobbing am Arbeitsplatz. Ich wusste nicht mehr weiter, aber Herr Dr. Schmelzer hat mir Mut gemacht und klare Schritte vorgeschlagen. Er hat nicht nur mein Recht durchgesetzt, sondern auch dazu beigetragen, dass ich endlich wieder selbstbewusst in meinem Job arbeiten kann. Ich hätte nie gedacht, dass ein Anwalt so viel für mich bewirken kann. Vielen Dank!

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Heinrich G. Anwalt Arbeitsrecht Pennewitz

In meinem Fall ging es um unbezahlte Überstunden, die mein Arbeitgeber einfach ignoriert hatte. Hr. Schmelzer hat den Sachverhalt schnell geklärt und meine Ansprüche durchgesetzt. Sein Engagement und seine Fachkenntnisse haben mich voll überzeugt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen.

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Sven B. Anwalt Arbeitsrecht Pennewitz

Ich hatte ein Problem mit meiner Teilzeitvereinbarung, die mein Arbeitgeber plötzlich ändern wollte. Dieser Anwalt hat mich umfassend beraten und den Fall zu meinen Gunsten geklärt. Seine Professionalität und sein Engagement sind wirklich herausragend. Vielen Dank für die großartige Unterstützung!

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Melanie R., 28 Jahre, aus Dortmund Anwalt Arbeitsrecht Pennewitz

Ich hatte Angst, meinen Job zu verlieren, weil mein Arbeitgeber mich nach meiner Schwangerschaft anders behandeln wollte. Zum Glück wandte ich mich an Rechtsanwalt Schmelzer. Er hat mich nicht nur über meine Rechte aufgeklärt, sondern auch sehr erfolgreich verhandelt. Jetzt arbeite ich wieder wie vorher und habe sogar bessere Arbeitsbedingungen. Seine Unterstützung war Gold wert, und ich bin ihm unendlich dankbar!

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Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Pennewitz

Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.

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