Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt
Ihr Fachmann für Arbeitsrecht: Dr. Stephan Schmelzer. Über 25 Jahre Berufserfahrung und die Fachanwaltszulassung seit 2002 haben ihn zu einer anerkannten Größe über Ahlen hinaus gemacht. Mit 20 Jahren Erfahrung bietet seine Kanzlei persönliche Betreuung und fundierte juristische Beratung. Als Fachanwalt in zwei Rechtsgebieten kombiniert Dr. Schmelzer Arbeitsrecht und IT-Recht zu einer einzigartigen Expertise für die digitale Welt. – Anwalt Arbeitsrecht Waiblingen
Während das IT-Recht oft ergänzend behandelt wird, konzentriert sich Dr. Schmelzer vor allem auf das Arbeitsrecht – sowohl national als auch international. Seine umfassende Expertise im Arbeitsrecht ermöglicht es Dr. Schmelzer, passgenaue Lösungen für Arbeitnehmer und Arbeitgeber zu bieten. Mit fundierter Erfahrung und einem starken Fokus auf individuelle Lösungen ist er ein anerkannter Spezialist im Arbeitsrecht. – Anwalt Pfullendorf
Von Vertragsgestaltung bis Restrukturierung: Arbeitgeber sehen sich heute mit diversen rechtlichen Anforderungen konfrontiert. Dr. Schmelzer hilft Unternehmen, juristische Hürden mit praxisnaher Beratung zu überwinden und effiziente Strategien umzusetzen. Er bietet maßgeschneiderte Lösungen, darunter: – Anwalt Arbeitsrecht Wahlstedt
Gestaltung und Analyse von Arbeitsverträgen, die juristische Sicherheit und Flexibilität gewährleisten. Gestaltung flexibler Modelle für Vergütung und Arbeitszeit, die die spezifischen Unternehmensbedürfnisse abbilden. – Anwalt Arbeitsrecht Saarland
Hilfestellung bei der juristischen Vorbereitung von Kündigungen aus betrieblichen und personenbezogenen Gründen. Absicherung gegen juristische Probleme und Begleitung während des gesamten Kündigungsverfahrens. – Anwalt Arbeitsrecht Waiblingen
Beratung zur Betriebsratsmitwirkung in entscheidenden unternehmerischen Prozessen. Verhandlung und Ausarbeitung von Betriebsvereinbarungen, die praktikabel und rechtssicher sind. Planung und rechtliche Betreuung von unternehmensweiten Restrukturierungsprozessen. Fachliche Unterstützung in gerichtlichen Verfahren, einschließlich Kündigungsschutz und Entfristung. Fokus auf die strategische und zielgerichtete Verteidigung der Unternehmensinteressen.
Mit seiner Fachkenntnis unterstützt Dr. Schmelzer auch Arbeitnehmer bei komplexen Anliegen. In Konfliktsituationen ist er ein zuverlässiger Partner, der mit großem Engagement die Anliegen seiner Mandanten vertritt. Zu den zentralen Tätigkeitsfeldern zählen:
Rechtliche Unterstützung bei Kündigungsschutzklagen, einschließlich Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Verhandlung von finanziellen Kompensationen, insbesondere Abfindungen. Rechtliche Unterstützung bei Kündigungsschutzklagen, einschließlich Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Verhandlung von finanziellen Kompensationen, insbesondere Abfindungen.
Unterstützung bei der Abwicklung von Aufhebungsverträgen und Aushandlung von Abfindungshöhen. Hilfe bei der Analyse und Korrektur ungenauer Formulierungen in Arbeitszeugnissen. Prozessführung in Zeugnisverfahren zur Korrektur unfairer Bewertungen. Weniger Ausgaben Unterstützung bei der Durchsetzung offener Ansprüche auf Lohn und Gehalt. Juristische Unterstützung bei der Durchsetzung von Entgelt- und Überstundenansprüchen. Rechtliche Bewertung von Abmahnungen und Entwicklung von Gegenstrategien bei unberechtigten Maßnahmen.
Restrukturierungsmaßnahmen und Konfliktlösungsstrategien sind zentrale Kompetenzen von Dr. Schmelzer. Dr. Schmelzer bietet spezialisiertes Know-how in der Beratung von Unternehmen bei Restrukturierungen. Diese Tätigkeiten verlangen sowohl rechtliches Fachwissen als auch diplomatisches Geschick und ein tiefgehendes Verständnis wirtschaftlicher Aspekte.
Anwalt anwalt-rohrbach-pfalz Resümee: Die Umsetzung von Sozialplänen und Interessenausgleichen ist ein wesentlicher Bestandteil der Arbeit von Dr. Schmelzer. Die Suche nach einer ausgewogenen und akzeptablen Lösung für alle Beteiligten steht im Fokus. Mit fundierten Fachkenntnissen und einem durchdachten strategischen Ansatz begleitet Dr. Schmelzer Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften.
Julia F., 25 Jahre, aus Dresden Anwalt Arbeitsrecht Röhrig
Dr. Schmelzer hat mir wirklich das Leben erleichtert! Mein Arbeitgeber wollte mir plötzlich weniger Gehalt zahlen, obwohl mein Vertrag etwas anderes vorsah. Dieser tolle Anwalt hat meinen Fall übernommen und schnell eine Lösung gefunden. Sein Wissen im Arbeitsrecht ist beeindruckend, und er war immer freundlich und zuvorkommend. Ich fühlte mich bei ihm bestens aufgehoben und würde ihn jederzeit wieder beauftragen.
Ulrich H. Anwalt Arbeitsrecht Röhrig
Anwalt Schmelzer hat mir in einem schwierigen Fall von Diskriminierung am Arbeitsplatz geholfen. Er hat mich nicht nur juristisch unterstützt, sondern mir auch moralisch viel Rückhalt gegeben. Dank ihm wurde mein Fall erfolgreich gelöst, und ich fühle mich endlich wieder wohl in meinem Job. Vielen Dank!
Peter S. Anwalt Arbeitsrecht Röhrig
Dr. Schmelzer hat meinen Fall mit großem Engagement übernommen. Es ging um eine unrechtmäßige Kündigung, die mein Arbeitgeber ausgesprochen hatte. Dank seiner Expertise und Verhandlungsstärke konnte ich nicht nur meine Stelle behalten, sondern erhielt auch eine Entschädigung. Besonders beeindruckt hat mich seine Fähigkeit, juristische Sachverhalte verständlich zu erklären. Vielen Dank für die tolle Unterstützung!
Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Röhrig
Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.
Uwe D. Anwalt Arbeitsrecht Röhrig
Ich hatte Schwierigkeiten mit meinem Arbeitszeugnis, das mein Arbeitgeber absichtlich negativ formuliert hatte. Anwalt Schmelzer hat für mich ein einwandfreies Zeugnis durchgesetzt. Er war jederzeit erreichbar und hat meine Sorgen ernst genommen. Ich bin sehr zufrieden mit seiner Arbeit.
Clara M., 32 Jahre, aus Leipzig Anwalt Arbeitsrecht Röhrig
Als ich plötzlich eine Abmahnung wegen angeblicher Unpünktlichkeit erhielt, war ich geschockt. Das stimmte überhaupt nicht! Dr. Schmelzer wurde mir von einem Kollegen empfohlen, und ich war sofort begeistert von seiner Expertise. Er konnte die Abmahnung erfolgreich aus meiner Personalakte …
Gustav G. Anwalt Arbeitsrecht Röhrig
Dieser Anwalt hat mir geholfen, als mein Arbeitgeber mich wegen angeblicher Fehlleistungen abmahnen wollte. Er konnte die Abmahnung erfolgreich anfechten und hat mir meine Rechte ausführlich erklärt. Ich bin sehr dankbar für seine Unterstützung und würde ihn immer wieder kontaktieren.…
Klaus D. Anwalt Arbeitsrecht Röhrig
Nach einer internen Umstrukturierung sollte ich plötzlich in eine andere Stadt versetzt werden. Dieser Fachanwalt für Arbeitsrecht hat sich intensiv mit meinem Fall beschäftigt und meine Rechte erfolgreich durchgesetzt. Ich konnte meinen bisherigen Arbeitsplatz behalten. Seine Kompetenz und sein Einsatz …
