Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer Rechtsanwalt für IT- und Arbeitsrecht Siebenbach.
Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt
Fachanwalt IT- und Arbeitsrecht – Anwaltskanzlei Dr. Stephan Schmelzer.
Dr. Stephan Schmelzer ist Ihr erfahrener Experte für alle Fragen des Arbeitsrechts. Seine Expertise im Arbeitsrecht, gestützt auf über 25 Jahre Erfahrung und eine Fachanwaltszulassung, ist weit über Ahlen hinaus anerkannt. Seit über 20 Jahren führt Dr. Schmelzer seine Kanzlei und ist bekannt für individuelle Betreuung und juristische Exzellenz. Dr. Schmelzers Doppelqualifikation als Fachanwalt im Arbeits- und IT-Recht ist in der heutigen digitalen Arbeitswelt von hohem Nutzen. – Anwalt Arbeitsrecht Frankfurt
Anwaltskanzlei Dr. Stephan Schmelzer – Fachanwalt für Arbeitsrecht Siebenbach.
IT-rechtliche Fragen behandelt er unterstützend, doch seine Kanzlei ist primär auf das Arbeitsrecht spezialisiert, auch international. Ob Arbeitnehmer oder Arbeitgeber – Dr. Schmelzer steht mit individuell zugeschnittenen Lösungen in allen Bereichen des Arbeitsrechts zur Seite. Seine persönliche Betreuung und die langjährige Praxis machen ihn zu einem anerkannten Experten in diesem Fachgebiet. – Anwalt Putbus
Zuverlässig und kompetent – 25 Jahre Erfahrung als Arbeits- und Steuerrechtler Siebenbach.
Arbeitgeber stehen heutzutage vor zahlreichen rechtlichen Herausforderungen, die von Arbeitsvertragsgestaltung bis zu komplexen Restrukturierungen reichen. Mit praxisnaher Beratung hilft Dr. Schmelzer Unternehmen, rechtliche Risiken zu erkennen und effiziente Maßnahmen zu entwickeln. Zu den Tätigkeiten, die er ausführt, zählen: – Anwalt Arbeitsrecht Groß Gerau
Anwalt Arbeitsrecht Siebenbach 51 zufriedene Kunden.
Gestaltung und Prüfung von Arbeitsverträgen, die sowohl rechtlich sicher als auch individuell flexibel sind. Gestaltung flexibler Modelle für Vergütung und Arbeitszeit, die die spezifischen Unternehmensbedürfnisse abbilden. – Anwalt Arbeitsrecht Durchhausen
Wieso entscheidet man sich für den kompetenten Anwalt :
Beratung bei der rechtssicheren Erstellung von Kündigungen aus betrieblichen oder personenbezogenen Ursachen. Verringerung von Haftungsrisiken und kontinuierliche Beratung im Kündigungsprozess. – Anwalt Arbeitsrecht Frankfurt
Kompetent und top zuverlässig.
Rechtliche Unterstützung bei der Einbeziehung des Betriebsrats in Entscheidungsfragen. Verhandlung und Ausarbeitung von Betriebsvereinbarungen, die praktikabel und rechtssicher sind. Strategische Beratung und juristische Begleitung während des Restrukturierungsprozesses. Fachliche Vertretung vor Gericht, insbesondere bei Kündigungsschutzverfahren und Entfristungsklagen. Konzentration auf eine durchdachte und erfolgreiche Verteidigung der Unternehmensinteressen.
Anwalt Arbeitsrecht – Fachanwalt Dr. Schmelzer.
Arbeitnehmer können auf die tiefgehende Fachkompetenz von Dr. Schmelzer bauen. In schwierigen Momenten steht er als entschlossener Unterstützer an der Seite seiner Mandanten. Zu den Serviceleistungen gehören:
Vertretung und Unterstützung bei Kündigungsschutzklagen vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Regelung und Verhandlung von Abfindungszahlungen. Vertretung und Unterstützung bei Kündigungsschutzklagen vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Regelung und Verhandlung von Abfindungszahlungen.
Verhandlung über Abfindungshöhen und Beratung zu den Bedingungen von Aufhebungsverträgen. Unterstützung bei der Analyse und inhaltlichen Verbesserung von Arbeitszeugnissen. Rechtsvertretung bei gerichtlichen Zeugnisstreitigkeiten zur Durchsetzung gerechter Beurteilungen. Geringe Kosten Unterstützung bei der Durchsetzung offener Ansprüche auf Lohn und Gehalt. Rechtsbeistand bei Klagen zu ausstehenden Lohnzahlungen und Überstundenvergütungen. Unterstützung bei der Klärung und Abwehr von ungerechtfertigten Abmahnungen.
Vertretung für Arbeitgeber und Arbeitnehmer im Bereich Anwalt Arbeitsrecht .
Restrukturierungsprozesse und Konfliktlösungen gehören zu den Fachgebieten von Dr. Schmelzer. Ein Schwerpunkt von Dr. Schmelzer liegt auf der Begleitung von Unternehmen in Restrukturierungsprozessen. Eine erfolgreiche Umsetzung verlangt sowohl juristische Kompetenz als auch diplomatische Verhandlungsfähigkeit und wirtschaftliche Einsicht.
Anwalt Schlussfolgerung: Mit umfassender Expertise berät Dr. Schmelzer Unternehmen bei der Erstellung von Sozialplänen und Interessenausgleichen. Im Mittelpunkt steht die Entwicklung einer Lösung, die alle Seiten zufriedenstellt. Dr. Schmelzer ist ein erfahrener Partner in Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften, dank seiner fundierten Kenntnisse und strategischen Denkweise.
