Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt
Ihr zuverlässiger Partner in Sachen Arbeitsrecht: Dr. Stephan Schmelzer. Seine Fachanwaltszulassung im Arbeitsrecht seit 2002 hat seinen überregionalen Ruf gefestigt. Seit mehr als 20 Jahren leitet er seine Kanzlei erfolgreich und steht für fundierte Beratung, maßgeschneiderte Lösungen und höchste Präzision. Mit einer seltenen Kombination aus IT- und Arbeitsrecht ist Dr. Schmelzer in der heutigen Arbeitswelt eine bedeutende Stütze. – Anwalt Recklinghausen
Seine Expertise im IT-Recht wird bei Bedarf eingebunden, doch seine Tätigkeit fokussiert sich vorrangig auf das Arbeitsrecht, auch international. Mit fundiertem Wissen im Arbeitsrecht bietet Dr. Schmelzer Lösungen, die speziell auf Arbeitnehmer und Arbeitgeber zugeschnitten sind. Mit seiner Erfahrung und der Fähigkeit, auf individuelle Anliegen einzugehen, zählt er zu den Top-Experten in diesem Bereich. – Anwalt Osterode
Von der Gestaltung rechtssicherer Arbeitsverträge bis zu komplizierten Restrukturierungen sehen sich Arbeitgeber heute mit vielen juristischen Fragen konfrontiert. Dr. Schmelzer bietet Unternehmen kompetente Beratung, um rechtliche Probleme zu vermeiden und praktikable Lösungen zu entwickeln. Zu den Kernleistungen von Dr. Schmelzer gehören: – Anwalt Arbeitsrecht Roßwein
Erstellung von Arbeitsverträgen, die rechtlich sicher und flexibel auf individuelle Bedürfnisse zugeschnitten sind. Entwicklung innovativer Arbeitszeit- und Vergütungsmodelle, die auf die Bedürfnisse des Unternehmens zugeschnitten sind. – Anwalt Arbeitsrecht Eichhorst bei Neubrandenburg
Beratung und Hilfestellung bei der Organisation von betriebs-, verhaltens- und personenbedingten Kündigungen. Minimierung rechtlicher Unsicherheiten und professionelle Begleitung bei Kündigungen. – Anwalt Recklinghausen
Beratung zur Einbeziehung des Betriebsrats in zentrale Entscheidungsprozesse. Ausarbeitung und Implementierung von Betriebsvereinbarungen in Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. Beratung zur strategischen Planung und rechtlichen Umsetzung von Restrukturierungen. Unterstützung bei gerichtlichen Verfahren, wie Kündigungsschutzklagen, Entfristungsklagen und anderen arbeitsrechtlichen Themen. Schwerpunkt auf die strategische und durchsetzungsstarke Wahrung der Interessen des Unternehmens.
Auch für Arbeitnehmer bietet Dr. Schmelzer eine fundierte Beratung und Unterstützung. Besonders in belastenden Situationen ist er ein starker Beistand, der mit großem Engagement unterstützt. Zu den Fachbereichen zählen:
Fachliche Beratung bei Kündigungsschutzverfahren und Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Verhandlung von finanziellen Kompensationen, insbesondere Abfindungen. Fachliche Beratung bei Kündigungsschutzverfahren und Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Verhandlung von finanziellen Kompensationen, insbesondere Abfindungen.
Beratung und Unterstützung bei der Aushandlung von Aufhebungsverträgen und Abfindungen. Hilfe bei der Überprüfung und Anpassung von Arbeitszeugnissen an gesetzliche Anforderungen. Prozessvertretung in Zeugnisklagen zur Korrektur unrichtiger Beurteilungen. Weniger Kosten Unterstützung bei der Durchsetzung Ihrer Rechte auf offene Gehaltszahlungen. Juristische Beratung und Vertretung bei Klagen über Entgelt und Überstundenvergütungen. Unterstützung bei der Analyse und Aufhebung von unberechtigten Abmahnungen.
Dr. Schmelzer kombiniert Fachwissen in Restrukturierung mit Kompetenz in der Konfliktbewältigung. Die Unterstützung während Restrukturierungen zählt zu den Schwerpunkten von Dr. Schmelzer. Diese setzen nicht nur juristisches Fachwissen voraus, sondern auch Verhandlungsgeschick und ein umfassendes Verständnis wirtschaftlicher Zusammenhänge.
Anwalt anwalt-theisbergstegen Ergebnis: Die Entwicklung und Umsetzung von Sozialplänen und Interessenausgleichen sind Kernbereiche der Arbeit von Dr. Schmelzer. Es wird auf eine Lösung hingearbeitet, die für alle Beteiligten akzeptabel ist. Dank seiner Expertise und seines strategischen Verständnisses ist Dr. Schmelzer ein geschätzter Verhandlungspartner für Betriebsräte und Gewerkschaften.
Melanie R., 28 Jahre, aus Dortmund Anwalt Arbeitsrecht Thermalbad Wiesenbad
Ich hatte Angst, meinen Job zu verlieren, weil mein Arbeitgeber mich nach meiner Schwangerschaft anders behandeln wollte. Zum Glück wandte ich mich an Rechtsanwalt Schmelzer. Er hat mich nicht nur über meine Rechte aufgeklärt, sondern auch sehr erfolgreich verhandelt. Jetzt arbeite ich wieder wie vorher und habe sogar bessere Arbeitsbedingungen. Seine Unterstützung war Gold wert, und ich bin ihm unendlich dankbar!
Sven B. Anwalt Arbeitsrecht Thermalbad Wiesenbad
Ich hatte ein Problem mit meiner Teilzeitvereinbarung, die mein Arbeitgeber plötzlich ändern wollte. Dieser Anwalt hat mich umfassend beraten und den Fall zu meinen Gunsten geklärt. Seine Professionalität und sein Engagement sind wirklich herausragend. Vielen Dank für die großartige Unterstützung!
Marco R. Anwalt Arbeitsrecht Thermalbad Wiesenbad
Ich hatte ein Problem mit einer unwirksamen Befristung in meinem Arbeitsvertrag. RA Schmelzer hat den Fall übernommen und konnte schnell eine Festanstellung für mich aushandeln. Seine Fachkenntnisse und seine freundliche Art haben mich sehr überzeugt. Ich kann ihn nur wärmstens empfehlen.
Ulrich H. Anwalt Arbeitsrecht Thermalbad Wiesenbad
Anwalt Schmelzer hat mir in einem schwierigen Fall von Diskriminierung am Arbeitsplatz geholfen. Er hat mich nicht nur juristisch unterstützt, sondern mir auch moralisch viel Rückhalt gegeben. Dank ihm wurde mein Fall erfolgreich gelöst, und ich fühle mich endlich wieder wohl in meinem Job. Vielen Dank!
Anna L., 34 Jahre, aus Hamburg Anwalt Arbeitsrecht Thermalbad Wiesenbad
Ich hatte ein riesiges Problem mit meinem Arbeitgeber, nachdem ich nach meiner Elternzeit wieder in den Job einsteigen wollte. Plötzlich sollte ich in eine komplett andere Abteilung wechseln, obwohl das nie vereinbart war. Eine Freundin empfahl mir Dr. Stephan Schmelzer, und ich bin so dankbar dafür! Herr Dr. Schmelzer erklärte mir geduldig meine Rechte und setzte sich energisch für mich ein. Dank ihm konnte ich nicht nur meine alte Position behalten, sondern wir einigten uns auch auf flexible Arbeitszeiten. Herr Dr. Schmelzer hat nicht nur fachlich überzeugt, sondern war auch menschlich eine große Unterstützung. Absolute Empfehlung!
Melanie R., 28 Jahre, aus Dortmund Anwalt Arbeitsrecht Thermalbad Wiesenbad
Ich hatte Angst, meinen Job zu verlieren, weil mein Arbeitgeber mich nach meiner Schwangerschaft anders behandeln wollte. Zum Glück wandte ich mich an Rechtsanwalt Schmelzer. Er hat mich nicht nur über meine Rechte aufgeklärt, sondern auch sehr erfolgreich verhandelt. Jetzt …
Sven B. Anwalt Arbeitsrecht Thermalbad Wiesenbad
Ich hatte ein Problem mit meiner Teilzeitvereinbarung, die mein Arbeitgeber plötzlich ändern wollte. Dieser Anwalt hat mich umfassend beraten und den Fall zu meinen Gunsten geklärt. Seine Professionalität und sein Engagement sind wirklich herausragend. Vielen Dank für die großartige Unterstützung!…
Kathrin S., 37 Jahre, aus Köln Anwalt Arbeitsrecht Thermalbad Wiesenbad
Nachdem ich über viele Jahre hinweg Überstunden gemacht hatte, wollte ich endlich eine faire Bezahlung dafür. Mein Arbeitgeber stellte sich quer, doch Herr Dr. Schmelzer konnte meine Ansprüche durchsetzen. Er ging sehr strukturiert vor und erklärte mir alles in Ruhe. …
