Fachanwalt im Bereich Arbeits- und IT Recht Ried.

Fachanwalt Arbeits- und IT Recht Ried für Arbeitnehmer und Arbeitgeber für Teilzeit und flexible Arbeitszeit.

Rechtsanwalt Arbeitsrecht Ried – Anwaltskanzlei Dr. Stephan Schmelzer.

Dr. Stephan Schmelzer steht Ihnen in allen Belangen des Arbeitsrechts beratend zur Verfügung. Als Fachanwalt im Arbeitsrecht seit 2002 und mit über 25 Jahren Praxis ist er auch außerhalb Ahlens anerkannt. Seine Kanzlei, die er seit über 20 Jahren leitet, überzeugt durch fachliche Expertise, individuelle Mandantenorientierung und juristische Exzellenz. Die Verbindung aus IT- und Arbeitsrecht gibt Dr. Schmelzer eine einzigartige Perspektive auf die Herausforderungen der modernen Arbeitswelt. – Anwalt Paderborn

Anwaltskanzlei Dr. Stephan Schmelzer – Fachanwalt für Arbeitsrecht Ried.

Während IT-Recht ergänzend behandelt wird, ist das Arbeitsrecht – sowohl national als auch global – sein Schwerpunkt. Arbeitgeber wie Arbeitnehmer profitieren von Dr. Schmelzers umfassendem Know-how im Arbeitsrecht und seinen individuellen Lösungen. Seine herausragende Expertise, verbunden mit maßgeschneiderter Beratung, macht ihn zu einem anerkannten Spezialisten auf diesem Gebiet. – Anwalt Schotten

Erfahren und extrem einsatzfreudig – 25 Jahre Erfahrung als Fachanwalt Ried.

Von Vertragsgestaltung bis Restrukturierung: Arbeitgeber sehen sich heute mit diversen rechtlichen Anforderungen konfrontiert. Unternehmen profitieren von Dr. Schmelzers praxisnaher Herangehensweise, um juristische Risiken zu bewältigen und nachhaltige Lösungen zu entwickeln. Zu seinem Fachgebiet gehören auch: – Anwalt Arbeitsrecht Klagenfurt

Anwalt Arbeitsrecht Ried 40 fröhliche Kunden.

Entwicklung und Optimierung von Arbeitsverträgen, die rechtlich sicher und flexibel bleiben. Konzeption flexibler Lösungen für Arbeitszeit und Vergütung, die optimal an die Unternehmensbedürfnisse angepasst sind. – Anwalt Arbeitsrecht Haiger

Darum wählt man den zuverlässigen Anwalt Ried:

Beratung bei der strategischen Ausarbeitung von rechtssicheren Kündigungen aus verschiedenen Gründen. Senkung von juristischen Risiken und Beratung während des gesamten Kündigungsprozesses.

Hohe Kompetenz ebenso wie durchsetzungsstark.

Beratung zur Beteiligung des Betriebsrats an zentralen Entscheidungsprozessen. Begleitung bei der Entwicklung und Realisierung rechtssicherer Betriebsvereinbarungen. Rechtliche Begleitung und strategische Beratung während des gesamten Restrukturierungsprozesses. Unterstützung bei Kündigungsschutzverfahren, Entfristungsklagen und anderen Prozessen vor dem Arbeitsgericht. Konzentration auf eine durchdachte und effiziente Wahrung der Rechte des Unternehmens.

Anwalt Arbeitsrecht Ried – Fachanwalt Dr. Schmelzer.

Mit seinem umfangreichen Fachwissen unterstützt Dr. Schmelzer auch Arbeitnehmer. In Konfliktsituationen steht er als entschlossener Unterstützer bereit, der seine Mandanten mit Herzblut begleitet. Zu den spezialisierten Leistungen gehören:

Professionelle Begleitung bei Kündigungsschutzverfahren und Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Beratung zu und Verhandlung von Abfindungsansprüchen und finanziellen Ausgleichsleistungen. Professionelle Begleitung bei Kündigungsschutzverfahren und Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Beratung zu und Verhandlung von Abfindungsansprüchen und finanziellen Ausgleichsleistungen.

Beratung bei der Erstellung von Aufhebungsverträgen und Verhandlung von Abfindungszahlungen. Unterstützung bei der Analyse und inhaltlichen Anpassung von Arbeitszeugnissen. Unterstützung bei der Durchsetzung fairer Zeugnisbewertungen in gerichtlichen Verfahren. Reduzierung der Kosten Unterstützung bei der Einforderung ausstehender Lohn- und Gehaltsbeträge. Prozessvertretung bei Streitfällen über ausstehendes Entgelt und Überstundenvergütungen. Überprüfung von Abmahnungen und Beratung zu Schritten gegen unberechtigte Vorwürfe.

Mandanten Vertreung für Arbeitnehmer und Arbeitgeber im Bereich Anwalt Arbeitsrecht Ried.

Die Verbindung von Restrukturierung und Konfliktlösung gehört zu den Stärken von Dr. Schmelzer. Ein besonderer Tätigkeitsbereich von Dr. Schmelzer ist die Beratung bei Restrukturierungsmaßnahmen. Gefordert wird hier ein Mix aus juristischer Kompetenz, diplomatischem Geschick und wirtschaftlichem Know-how.

Anwalt Ried Folgerung: Dr. Schmelzer hat fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von Sozialplänen und Interessenausgleichen. Im Fokus steht die Suche nach einer Lösung, die alle Interessen berücksichtigt. Dank seiner umfassenden Kenntnisse und seines strategischen Ansatzes wird Dr. Schmelzer bei Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften hoch geschätzt.

Für den Fachanwalt für Arbeitsrecht ist jeder Fall eine spannende Herausforderung, die maßgeschneiderte Lösungen benötigt. Die beste Lösung für seine Mandanten steht im Mittelpunkt – sei es durch Verhandlungen oder durch einen Gerichtsprozess. Transparenz und eine enge Zusammenarbeit mit seinen Mandanten stehen für ihn an erster Stelle. Dr. Schmelzer misst seinen Erfolg an der Zufriedenheit seiner Mandanten. Seine Mandanten bestätigen mit positivem Feedback seine professionelle und lösungsorientierte Vorgehensweise. Arbeitnehmer und Arbeitgeber können auf die professionelle Unterstützung und das Engagement von Dr. Stephan Schmelzer vertrauen.

Heinrich G. Anwalt Arbeitsrecht Castell Unterfranken

In meinem Fall ging es um unbezahlte Überstunden, die mein Arbeitgeber einfach ignoriert hatte. Hr. Schmelzer hat den Sachverhalt schnell geklärt und meine Ansprüche durchgesetzt. Sein Engagement und seine Fachkenntnisse haben mich voll überzeugt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen.

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Kathrin S., 37 Jahre, aus Köln Anwalt Arbeitsrecht Wendisch Rietz

Nachdem ich über viele Jahre hinweg Überstunden gemacht hatte, wollte ich endlich eine faire Bezahlung dafür. Mein Arbeitgeber stellte sich quer, doch Herr Dr. Schmelzer konnte meine Ansprüche durchsetzen. Er ging sehr strukturiert vor und erklärte mir alles in Ruhe. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer ehrlich und realistisch, ohne falsche Versprechungen. Am Ende bekam ich eine Nachzahlung, die sich wirklich gelohnt hat. Danke nochmal!

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Sabine T., 22 Jahre, aus Frankfurt Anwalt Arbeitsrecht Zierow

Ich hatte ein Problem mit meinem Teilzeitvertrag, da mein Arbeitgeber mich plötzlich zu vielen Überstunden verpflichten wollte. Herr Schmelzer hat mich wunderbar beraten und schnell eine Klärung herbeigeführt. Seine Kompetenz und Freundlichkeit haben mich überzeugt. Ich fühlte mich jederzeit ernst genommen und wusste, dass mein Fall bei ihm in den besten Händen war. Ich kann diesen Arbeitsrechtler nur weiter empfehlen!

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Ulrich H. Anwalt Arbeitsrecht Münsingen Württemberg

Anwalt Schmelzer hat mir in einem schwierigen Fall von Diskriminierung am Arbeitsplatz geholfen. Er hat mich nicht nur juristisch unterstützt, sondern mir auch moralisch viel Rückhalt gegeben. Dank ihm wurde mein Fall erfolgreich gelöst, und ich fühle mich endlich wieder wohl in meinem Job. Vielen Dank!

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Clara M., 32 Jahre, aus Leipzig Anwalt Arbeitsrecht Wuppertal Vohwinkel

Als ich plötzlich eine Abmahnung wegen angeblicher Unpünktlichkeit erhielt, war ich geschockt. Das stimmte überhaupt nicht! Dr. Schmelzer wurde mir von einem Kollegen empfohlen, und ich war sofort begeistert von seiner Expertise. Er konnte die Abmahnung erfolgreich aus meiner Personalakte entfernen lassen und hat mir alle weiteren Schritte genau erklärt. Dank ihm war das Thema schnell erledigt, und ich konnte mich wieder auf meinen Job konzentrieren. Vielen Dank, Herr Dr. Schmelzer!

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