Partnerstädte: Keine Partnerstädte bekannt.
Dr. Stephan Schmelzer bringt Klarheit in alle arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. Mit mehr als 25 Jahren juristischer Tätigkeit hat er sich als Fachanwalt für Arbeitsrecht seit 2002 über Ahlen hinaus etabliert. Mit über 20 Jahren Erfahrung leitet er eine Kanzlei, die für fundierte Beratung, persönliche Betreuung und juristische Präzision bekannt ist. Die Verbindung aus IT- und Arbeitsrecht gibt Dr. Schmelzer eine einzigartige Perspektive auf die Herausforderungen der modernen Arbeitswelt. – Anwalt Arbeitsrecht Aalen
Ergänzend berät er im IT-Recht, während das Arbeitsrecht – national wie international – den Kern seiner Arbeit darstellt. Mit seiner breiten Expertise im Arbeitsrecht bietet Dr. Schmelzer Lösungen, die exakt auf die Bedürfnisse von Arbeitnehmern und Arbeitgebern abgestimmt sind. Seine langjährige Praxis und sein Gespür für individuelle Bedürfnisse machen ihn zu einem angesehenen Experten im Arbeitsrecht. – Anwalt Erzgebirge
Von Arbeitsverträgen bis hin zu Restrukturierungen sind Arbeitgeber mit einer Vielzahl rechtlicher Fragestellungen konfrontiert. Dr. Schmelzer unterstützt Unternehmen mit praxistauglicher Beratung, um juristische Risiken zu verringern und optimale Lösungen zu erarbeiten. Er deckt folgende Leistungsbereiche ab: – Anwalt Arbeitsrecht Leutershausen
Entwicklung und Überprüfung von Arbeitsverträgen, die juristische Sicherheit und Flexibilität vereinen. Erarbeitung individueller Arbeitszeit- und Vergütungsmodelle, die optimal auf das Unternehmen abgestimmt sind. – Anwalt Arbeitsrecht Hartenstein
Begleitung bei der Vorbereitung von betriebs-, verhaltens- und personenbezogenen Kündigungen. Unterstützung bei der Prävention rechtlicher Risiken und durchgehende Begleitung bei Kündigungen. – Anwalt Arbeitsrecht Aalen
Beratung zur effektiven Einbindung des Betriebsrats in strategische Entscheidungsfragen. Unterstützung bei der Entwicklung und Einführung von praktikablen Betriebsvereinbarungen. Juristische Begleitung und strategische Planung bei der Umsetzung von Restrukturierungen. Vertretung vor Gericht in Kündigungsschutzklagen, Entfristungsklagen und weiteren arbeitsrechtlichen Themen. Konzentration auf eine durchdachte und effiziente Wahrung der Rechte des Unternehmens.
Auch Arbeitnehmer profitieren von der langjährigen Praxiserfahrung von Dr. Schmelzer. Bei Streitigkeiten zeigt er sich als tatkräftiger Partner, der mit Nachdruck die Belange seiner Mandanten vertritt. Die Kompetenzfelder beinhalten:
Juristische Betreuung und Vertretung bei arbeitsgerichtlichen Kündigungsschutzklagen. Unterstützung bei der Verhandlung von Abfindungen und ergänzenden Kompensationsleistungen. Juristische Betreuung und Vertretung bei arbeitsgerichtlichen Kündigungsschutzklagen. Unterstützung bei der Verhandlung von Abfindungen und ergänzenden Kompensationsleistungen.
Unterstützung bei der Gestaltung von Aufhebungsverträgen und der Festlegung von Abfindungen. Prüfung und Anpassung von Arbeitszeugnissen, um deren Aussagekraft zu optimieren. Juristische Vertretung in Zeugnisstreitigkeiten zur Sicherstellung einer objektiven Bewertung. Geringe Kosten Hilfe bei der Geltendmachung von offenen Gehaltsforderungen. Juristische Beratung und Vertretung bei Streitfällen über Entgelt und Überstundenvergütung. Überprüfung von Abmahnungen mit dem Ziel, unfaire Maßnahmen zu beseitigen.
Ein Hauptaugenmerk von Dr. Schmelzer liegt auf Restrukturierungen und der Lösung von Konflikten. Die Begleitung von Restrukturierungsprozessen gehört zu den besonderen Stärken von Dr. Schmelzer. Diese Aufgaben setzen sowohl fundierte rechtliche Kenntnisse als auch Verhandlungskunst und wirtschaftliches Verständnis voraus.
Anwalt anwalt-oldenbuettel-bei-hanerau-hademarschen Fazit: Mit umfassender Expertise berät Dr. Schmelzer Unternehmen bei der Erstellung von Sozialplänen und Interessenausgleichen. Im Vordergrund steht die Suche nach einem Kompromiss, der für alle Beteiligten akzeptabel ist. Mit umfassender Expertise und einer klaren Strategie unterstützt Dr. Schmelzer Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten.
Sven B. Anwalt Arbeitsrecht Oldersbek
Ich hatte ein Problem mit meiner Teilzeitvereinbarung, die mein Arbeitgeber plötzlich ändern wollte. Dieser Anwalt hat mich umfassend beraten und den Fall zu meinen Gunsten geklärt. Seine Professionalität und sein Engagement sind wirklich herausragend. Vielen Dank für die großartige Unterstützung!
Kathrin S., 37 Jahre, aus Köln Anwalt Arbeitsrecht Oldersbek
Nachdem ich über viele Jahre hinweg Überstunden gemacht hatte, wollte ich endlich eine faire Bezahlung dafür. Mein Arbeitgeber stellte sich quer, doch Herr Dr. Schmelzer konnte meine Ansprüche durchsetzen. Er ging sehr strukturiert vor und erklärte mir alles in Ruhe. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer ehrlich und realistisch, ohne falsche Versprechungen. Am Ende bekam ich eine Nachzahlung, die sich wirklich gelohnt hat. Danke nochmal!
Maria P., 29 Jahre, aus Stuttgart Anwalt Arbeitsrecht Oldersbek
Herr Dr. Schmelzer ist einfach ein toller Anwalt! In meinem Fall ging es um Mobbing am Arbeitsplatz. Ich wusste nicht mehr weiter, aber Herr Dr. Schmelzer hat mir Mut gemacht und klare Schritte vorgeschlagen. Er hat nicht nur mein Recht durchgesetzt, sondern auch dazu beigetragen, dass ich endlich wieder selbstbewusst in meinem Job arbeiten kann. Ich hätte nie gedacht, dass ein Anwalt so viel für mich bewirken kann. Vielen Dank!
Sabine T., 22 Jahre, aus Frankfurt Anwalt Arbeitsrecht Oldersbek
Ich hatte ein Problem mit meinem Teilzeitvertrag, da mein Arbeitgeber mich plötzlich zu vielen Überstunden verpflichten wollte. Herr Schmelzer hat mich wunderbar beraten und schnell eine Klärung herbeigeführt. Seine Kompetenz und Freundlichkeit haben mich überzeugt. Ich fühlte mich jederzeit ernst genommen und wusste, dass mein Fall bei ihm in den besten Händen war. Ich kann diesen Arbeitsrechtler nur weiter empfehlen!
Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Oldersbek
Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. Er hat für mich eine sehr hohe Abfindung ausgehandelt, mit der ich nie gerechnet hätte. Seine professionelle Unterstützung hat mir so viel Stress genommen. Ich kann ihn nur jedem empfehlen.
Marco R. Anwalt Arbeitsrecht Oldersbek
Ich hatte ein Problem mit einer unwirksamen Befristung in meinem Arbeitsvertrag. RA Schmelzer hat den Fall übernommen und konnte schnell eine Festanstellung für mich aushandeln. Seine Fachkenntnisse und seine freundliche Art haben mich sehr überzeugt. Ich kann ihn nur wärmstens …
Kathrin S., 37 Jahre, aus Köln Anwalt Arbeitsrecht Oldersbek
Nachdem ich über viele Jahre hinweg Überstunden gemacht hatte, wollte ich endlich eine faire Bezahlung dafür. Mein Arbeitgeber stellte sich quer, doch Herr Dr. Schmelzer konnte meine Ansprüche durchsetzen. Er ging sehr strukturiert vor und erklärte mir alles in Ruhe. …
Peter S. Anwalt Arbeitsrecht Oldersbek
Dr. Schmelzer hat meinen Fall mit großem Engagement übernommen. Es ging um eine unrechtmäßige Kündigung, die mein Arbeitgeber ausgesprochen hatte. Dank seiner Expertise und Verhandlungsstärke konnte ich nicht nur meine Stelle behalten, sondern erhielt auch eine Entschädigung. Besonders beeindruckt hat …
