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Spezialist Arbeits- und IT Recht Alt Tucheband für Arbeitgeber und Arbeitnehmer für Mindestlohn.

Alt Tucheband

Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt

Fachanwalt Arbeitsrecht Alt Tucheband – Sozietät Dr. Stephan Schmelzer.

Dr. Stephan Schmelzer bietet fundierte Beratung in allen Fragen des Arbeitsrechts. Seit 2002 trägt er den Titel Fachanwalt für Arbeitsrecht und wird weit über die Region Ahlen hinaus geschätzt. Seit über 20 Jahren ist seine Kanzlei eine vertrauenswürdige Anlaufstelle für juristische Präzision und persönliche Betreuung. Dr. Schmelzer kombiniert als Fachanwalt für Arbeitsrecht und IT-Recht Wissen und Erfahrung, die in der digitalen Arbeitswelt von großer Bedeutung sind. – Anwalt Stuttgart

Anwalt Arbeitsrecht Alt Tucheband

Sozietät Dr. Stephan Schmelzer – Spezialist für Arbeitsrecht Alt Tucheband.

IT-Recht ist ein Zusatzbereich, während das Arbeitsrecht – auf nationaler und internationaler Ebene – den Kern seiner Tätigkeit bildet. Mit seiner umfassenden Expertise deckt Dr. Schmelzer jedes Thema des Arbeitsrechts ab und bietet individuelle Ansätze. Mit überragender Erfahrung und persönlichem Engagement gehört er zu den führenden Fachanwälten in diesem Rechtsgebiet. – Anwalt Perg

Kompetent und durchsetzungsstark – Seit 1998 tätig als Steuer- und Arbeitsrechtler Alt Tucheband.

Arbeitgeber sehen sich mit rechtlichen Aufgaben konfrontiert, die von Arbeitsverträgen bis zu umfangreichen Restrukturierungsmaßnahmen reichen. Unternehmen profitieren von Dr. Schmelzers praxisorientierter Beratung, die darauf abzielt, rechtliche Gefahren zu minimieren und effiziente Strategien zu entwickeln. Er bietet in seinem Fachgebiet folgende Unterstützung: – Anwalt Arbeitsrecht Sayda

Anwalt Arbeitsrecht Alt Tucheband 50 fröhliche Mandanten.

Gestaltung und Analyse von Arbeitsverträgen, die juristische Sicherheit und individuelle Anpassungsfähigkeit gewährleisten. Erarbeitung von Arbeitszeit- und Vergütungsmodellen, die individuell auf das Unternehmen abgestimmt sind. – Anwalt Arbeitsrecht Griesheim

Deshalb wählt man diesen verlässlichen Anwalt Alt Tucheband:

Unterstützung bei der Planung und rechtlichen Absicherung von betriebs-, verhaltens- und personenbedingten Kündigungen. Prävention rechtlicher Risiken und Unterstützung während jeder Phase des Kündigungsprozesses. – Anwalt Stuttgart

Juristisches Fachwissen aber auch durchsetzungsstark.

Beratung zur Einbindung des Betriebsrats in wichtige Entscheidungsabläufe im Unternehmen. Begleitung bei der Erstellung und rechtlichen Umsetzung von Betriebsvereinbarungen. Strategische Beratung und juristische Begleitung während des Restrukturierungsprozesses. Begleitung bei arbeitsrechtlichen Streitfällen, darunter Kündigungsschutzverfahren und Entfristungsklagen. Strategischer Fokus auf die gezielte und erfolgreiche Vertretung der Unternehmensinteressen.

Anwalt Arbeitsrecht Alt Tucheband – Spezialist Dr. Schmelzer.

Die weitreichende Erfahrung von Dr. Schmelzer steht ebenso Arbeitnehmern zur Verfügung. Gerade in schwierigen Konflikten ist er ein kompetenter Partner, der seine Mandanten leidenschaftlich unterstützt. Zu den hochwertigen Dienstleistungen gehören:

Vertretung und Beratung bei Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht. Verhandlungen über angemessene Abfindungen und finanzielle Ausgleichszahlungen. Vertretung und Beratung bei Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht. Verhandlungen über angemessene Abfindungen und finanzielle Ausgleichszahlungen.

Verhandlungsführung und Beratung bei der Ausarbeitung von Aufhebungsverträgen und Abfindungsregelungen. Prüfung von Arbeitszeugnissen auf inhaltliche Korrektheit und Optimierungspotenziale. Rechtsbeistand bei arbeitsgerichtlichen Klagen um Zeugnisse, um eine gerechte Bewertung zu sichern. Bedeutend weniger Kosten Unterstützung bei der Klärung und Einforderung von Gehaltsansprüchen. Vertretung vor Gericht bei Entgeltklagen und Ansprüchen auf offene Überstundenvergütung. Unterstützung bei der Bewertung von Abmahnungen und Entwicklung von Strategien zur Gegenwehr.

Betreuung für Arbeitgeber und Arbeitnehmer in Sachen Anwalt Arbeitsrecht Alt Tucheband.

Dr. Schmelzer kombiniert Expertise in Restrukturierung mit effektiver Konfliktlösung. Ein besonderer Fokus von Dr. Schmelzer liegt auf der Unterstützung von Unternehmen bei Restrukturierungen. Diese Aufgaben setzen eine Mischung aus juristischer Expertise, Verhandlungsgeschick und wirtschaftlichem Verständnis voraus.

Anwalt Alt Tucheband Fazit: Dr. Schmelzer begleitet Unternehmen mit großer Erfahrung bei der Gestaltung von Sozialplänen und Interessenausgleichen. Oberstes Ziel ist die Schaffung einer Lösung, die alle Parteien zufriedenstellt. Seine strategische Expertise und tiefgreifendes Fachwissen machen Dr. Schmelzer zu einem geschätzten Partner bei Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten.

Anna L., 34 Jahre, aus Hamburg Anwalt Arbeitsrecht Alt Tucheband

Ich hatte ein riesiges Problem mit meinem Arbeitgeber, nachdem ich nach meiner Elternzeit wieder in den Job einsteigen wollte. Plötzlich sollte ich in eine komplett andere Abteilung wechseln, obwohl das nie vereinbart war. Eine Freundin empfahl mir Dr. Stephan Schmelzer, und ich bin so dankbar dafür! Herr Dr. Schmelzer erklärte mir geduldig meine Rechte und setzte sich energisch für mich ein. Dank ihm konnte ich nicht nur meine alte Position behalten, sondern wir einigten uns auch auf flexible Arbeitszeiten. Herr Dr. Schmelzer hat nicht nur fachlich überzeugt, sondern war auch menschlich eine große Unterstützung. Absolute Empfehlung!

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Kathrin S., 37 Jahre, aus Köln Anwalt Arbeitsrecht Alt Tucheband

Nachdem ich über viele Jahre hinweg Überstunden gemacht hatte, wollte ich endlich eine faire Bezahlung dafür. Mein Arbeitgeber stellte sich quer, doch Herr Dr. Schmelzer konnte meine Ansprüche durchsetzen. Er ging sehr strukturiert vor und erklärte mir alles in Ruhe. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer ehrlich und realistisch, ohne falsche Versprechungen. Am Ende bekam ich eine Nachzahlung, die sich wirklich gelohnt hat. Danke nochmal!

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Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Alt Tucheband

Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.

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Heinrich G. Anwalt Arbeitsrecht Alt Tucheband

In meinem Fall ging es um unbezahlte Überstunden, die mein Arbeitgeber einfach ignoriert hatte. Hr. Schmelzer hat den Sachverhalt schnell geklärt und meine Ansprüche durchgesetzt. Sein Engagement und seine Fachkenntnisse haben mich voll überzeugt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen.

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Clara M., 32 Jahre, aus Leipzig Anwalt Arbeitsrecht Alt Tucheband

Als ich plötzlich eine Abmahnung wegen angeblicher Unpünktlichkeit erhielt, war ich geschockt. Das stimmte überhaupt nicht! Dr. Schmelzer wurde mir von einem Kollegen empfohlen, und ich war sofort begeistert von seiner Expertise. Er konnte die Abmahnung erfolgreich aus meiner Personalakte entfernen lassen und hat mir alle weiteren Schritte genau erklärt. Dank ihm war das Thema schnell erledigt, und ich konnte mich wieder auf meinen Job konzentrieren. Vielen Dank, Herr Dr. Schmelzer!

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Mario K. Anwalt Arbeitsrecht Alt Tucheband

Dieser Anwalt wurde mir empfohlen, als ich Probleme mit der Auszahlung meines Urlaubsanspruchs hatte. Er hat meinen Arbeitgeber schnell und effektiv zur Zahlung gebracht. Sein Fachwissen im Arbeitsrecht und sein strategisches Vorgehen waren hervorragend. Ich werde ihn definitiv weiterempfehlen!…

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