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Fachanwalt IT- und Arbeitsrecht Fränkisch-Crumbach für Arbeitgeber sowie Arbeitnehmer für Teilzeit und flexible Arbeitszeit.

Fränkisch-Crumbach

Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt

Rechtsanwalt Arbeitsrecht und IT Recht anwalt-frankenstein-sachsen – Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer.

Vertrauen Sie auf die langjährige Erfahrung von Dr. Stephan Schmelzer im Arbeitsrecht. Seine langjährige Erfahrung von über 25 Jahren und die Fachanwaltszulassung im Arbeitsrecht machen ihn überregional bekannt. Seine Kanzlei steht seit über 20 Jahren für individuelle Beratung und juristische Präzision. Seine besondere Expertise in IT- und Arbeitsrecht macht Dr. Schmelzer zu einem wertvollen Ansprechpartner für die moderne Arbeitswelt. – Anwalt Arbeitsrecht Wiesbaden

Anwalt Arbeitsrecht Fränkisch-Crumbach

Kanzlei Dr. Stephan Schmelzer – Fachanwalt für Arbeitsrecht Fränkisch-Crumbach.

Dr. Schmelzer behandelt IT-rechtliche Themen ergänzend, doch der Schwerpunkt liegt eindeutig auf dem Arbeitsrecht – national wie international. Dr. Stephan Schmelzer berät umfassend im Arbeitsrecht und entwickelt individuelle Strategien für Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Mit seiner besonderen Expertise und individuellen Betreuung ist er ein führender Ansprechpartner in diesem Fachgebiet. – Anwalt Kreuzlingen

Hohes Durchsetzungsvermögen – 25 Jahre Erfahrung als Steuer- und Arbeitsrechtler Fränkisch-Crumbach.

Die rechtlichen Herausforderungen für Arbeitgeber umfassen eine Bandbreite von der Vertragsgestaltung bis zu Restrukturierungen. Dr. Schmelzer bietet Unternehmen praktische Beratung, um rechtliche Probleme zu umgehen und effektive Lösungen zu finden. In seinem Fachgebiet bietet er folgende Leistungen an: – Anwalt Arbeitsrecht Quedlinburg

Anwalt Arbeitsrecht Fränkisch-Crumbach 35 zufriedene Mandanten.

Gestaltung und Kontrolle flexibler Arbeitsverträge, die juristisch einwandfrei sind. Erstellung von Vergütungsmodellen und Arbeitszeitlösungen, die individuell auf die Unternehmensziele abgestimmt sind. – Anwalt Arbeitsrecht Hollabrunn

Deshalb wählt man den kompetenten Anwalt anwalt-frankenstein-sachsen:

Hilfestellung bei der rechtlichen Gestaltung von betriebs-, verhaltens- und personenbedingten Kündigungen. Reduktion von juristischen Fallstricken und Unterstützung durch alle Phasen der Kündigung. – Anwalt Arbeitsrecht Wiesbaden

Hohe Kompetenz ebenso wie top zuverlässig.

Unterstützung bei der Mitwirkung des Betriebsrats in zentralen Entscheidungsprozessen. Verhandlung und Abstimmung von Betriebsvereinbarungen, die praktikabel und rechtssicher sind. Beratung zur rechtlichen Planung und strategischen Durchführung von Restrukturierungsmaßnahmen. Fachkundige Vertretung vor Gericht bei Kündigungsschutzklagen, Entfristungsklagen und anderen Streitfällen. Konzentration auf eine zielorientierte und durchsetzungsstarke Wahrung unternehmerischer Rechte.

Anwalt Arbeitsrecht anwalt-frankenstein-sachsen – Fachanwalt Dr. Schmelzer.

Mit seinem umfangreichen Fachwissen unterstützt Dr. Schmelzer auch Arbeitnehmer. Gerade in Konflikten zeigt er sich als engagierter Partner, der mit Nachdruck für seine Mandanten eintritt. Zu den umfassenden Leistungen gehören:

Vertretung und Unterstützung bei Kündigungsschutzklagen vor dem Arbeitsgericht. Verhandlung von finanziellen Kompensationen, einschließlich Abfindungen. Vertretung und Unterstützung bei Kündigungsschutzklagen vor dem Arbeitsgericht. Verhandlung von finanziellen Kompensationen, einschließlich Abfindungen.

Unterstützung bei der Verhandlung von Abfindungszahlungen und rechtliche Beratung zu Aufhebungsverträgen. Beratung zur Prüfung von Arbeitszeugnissen und Anpassung unklarer Inhalte. Rechtsbeistand in Zeugnisklagen, um eine objektive und faire Bewertung sicherzustellen. Weniger Ausgaben Fachkundige Unterstützung bei der Einforderung von Lohn- und Gehaltsansprüchen. Begleitung bei der Durchsetzung von Entgelt- und Überstundenansprüchen vor Gericht. Analyse von Abmahnungen und Unterstützung bei der Abwehr ungerechtfertigter Maßnahmen.

Betreuung für Arbeitgeber sowie Arbeitnehmer im Bereich Anwalt Arbeitsrecht anwalt-frankenstein-sachsen.

Konfliktlösung und Restrukturierungsprozesse sind wesentliche Fachbereiche von Dr. Schmelzer. Die Beratung während der Restrukturierung ist ein entscheidender Schwerpunkt von Dr. Schmelzer. Gefordert wird hier ein Mix aus juristischer Kompetenz, diplomatischem Geschick und wirtschaftlichem Know-how.

Anwalt anwalt-frankenstein-sachsen Ergebnis: Dr. Schmelzer bringt langjährige Erfahrung in der Gestaltung und Implementierung von Sozialplänen und Interessenausgleichen ein. Im Vordergrund steht die Erarbeitung einer tragfähigen Lösung für alle Beteiligten. Seine strategische Vorgehensweise und sein tiefes Wissen machen Dr. Schmelzer zu einem wertvollen Partner bei Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten.

Peter S. Anwalt Arbeitsrecht Fränkisch-Crumbach

Dr. Schmelzer hat meinen Fall mit großem Engagement übernommen. Es ging um eine unrechtmäßige Kündigung, die mein Arbeitgeber ausgesprochen hatte. Dank seiner Expertise und Verhandlungsstärke konnte ich nicht nur meine Stelle behalten, sondern erhielt auch eine Entschädigung. Besonders beeindruckt hat mich seine Fähigkeit, juristische Sachverhalte verständlich zu erklären. Vielen Dank für die tolle Unterstützung!

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Anna L., 34 Jahre, aus Hamburg Anwalt Arbeitsrecht Fränkisch-Crumbach

Ich hatte ein riesiges Problem mit meinem Arbeitgeber, nachdem ich nach meiner Elternzeit wieder in den Job einsteigen wollte. Plötzlich sollte ich in eine komplett andere Abteilung wechseln, obwohl das nie vereinbart war. Eine Freundin empfahl mir Dr. Stephan Schmelzer, und ich bin so dankbar dafür! Herr Dr. Schmelzer erklärte mir geduldig meine Rechte und setzte sich energisch für mich ein. Dank ihm konnte ich nicht nur meine alte Position behalten, sondern wir einigten uns auch auf flexible Arbeitszeiten. Herr Dr. Schmelzer hat nicht nur fachlich überzeugt, sondern war auch menschlich eine große Unterstützung. Absolute Empfehlung!

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Clara M., 32 Jahre, aus Leipzig Anwalt Arbeitsrecht Fränkisch-Crumbach

Als ich plötzlich eine Abmahnung wegen angeblicher Unpünktlichkeit erhielt, war ich geschockt. Das stimmte überhaupt nicht! Dr. Schmelzer wurde mir von einem Kollegen empfohlen, und ich war sofort begeistert von seiner Expertise. Er konnte die Abmahnung erfolgreich aus meiner Personalakte entfernen lassen und hat mir alle weiteren Schritte genau erklärt. Dank ihm war das Thema schnell erledigt, und ich konnte mich wieder auf meinen Job konzentrieren. Vielen Dank, Herr Dr. Schmelzer!

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Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Fränkisch-Crumbach

Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. Er hat für mich eine sehr hohe Abfindung ausgehandelt, mit der ich nie gerechnet hätte. Seine professionelle Unterstützung hat mir so viel Stress genommen. Ich kann ihn nur jedem empfehlen.

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Heinrich G. Anwalt Arbeitsrecht Fränkisch-Crumbach

In meinem Fall ging es um unbezahlte Überstunden, die mein Arbeitgeber einfach ignoriert hatte. Hr. Schmelzer hat den Sachverhalt schnell geklärt und meine Ansprüche durchgesetzt. Sein Engagement und seine Fachkenntnisse haben mich voll überzeugt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen.

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Ulrich H. Anwalt Arbeitsrecht Fränkisch-Crumbach

Anwalt Schmelzer hat mir in einem schwierigen Fall von Diskriminierung am Arbeitsplatz geholfen. Er hat mich nicht nur juristisch unterstützt, sondern mir auch moralisch viel Rückhalt gegeben. Dank ihm wurde mein Fall erfolgreich gelöst, und ich fühle mich endlich wieder …

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Mario K. Anwalt Arbeitsrecht Fränkisch-Crumbach

Dieser Anwalt wurde mir empfohlen, als ich Probleme mit der Auszahlung meines Urlaubsanspruchs hatte. Er hat meinen Arbeitgeber schnell und effektiv zur Zahlung gebracht. Sein Fachwissen im Arbeitsrecht und sein strategisches Vorgehen waren hervorragend. Ich werde ihn definitiv weiterempfehlen!…

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Heinrich G. Anwalt Arbeitsrecht Fränkisch-Crumbach

In meinem Fall ging es um unbezahlte Überstunden, die mein Arbeitgeber einfach ignoriert hatte. Hr. Schmelzer hat den Sachverhalt schnell geklärt und meine Ansprüche durchgesetzt. Sein Engagement und seine Fachkenntnisse haben mich voll überzeugt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen.…

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