Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt
Dr. Stephan Schmelzer bietet Ihnen individuelle Beratung in allen arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. Seine juristische Expertise seit 2002 als Fachanwalt und 25 Jahre Erfahrung machen ihn zu einem geschätzten Experten weit über Ahlen hinaus. Mit 20 Jahren Erfahrung leitet er eine Kanzlei, die für juristische Präzision und persönliche Betreuung bekannt ist. Dr. Schmelzers Wissen im Arbeitsrecht und IT-Recht ist in einer zunehmend digitalen Arbeitswelt von erheblicher Bedeutung. – Anwalt Trier
Das IT-Recht wird oft zusätzlich berücksichtigt, doch der Hauptschwerpunkt von Dr. Schmelzer ist das Arbeitsrecht – sowohl in Deutschland als auch international. Mit seiner umfassenden Expertise deckt Dr. Schmelzer jedes Thema des Arbeitsrechts ab und bietet individuelle Ansätze. Seine Fähigkeit, individuelle Lösungen zu bieten, in Verbindung mit seiner Erfahrung, macht ihn zu einem führenden Spezialisten in diesem Bereich. – Anwalt Sinzig
Die Gestaltung von Arbeitsverträgen und die Durchführung komplexer Restrukturierungen gehören heute zu den zentralen Herausforderungen für Arbeitgeber. Unternehmen profitieren von Dr. Schmelzers strategischer Beratung, die auf die Reduzierung juristischer Risiken und die Entwicklung effizienter Maßnahmen abzielt. Zu den Schwerpunkten seiner Arbeit zählen: – Anwalt Arbeitsrecht Neumarkt
Entwicklung und Prüfung von Arbeitsverträgen, die rechtlich sicher und individuell anpassbar sind. Entwicklung bedarfsgerechter Modelle für Arbeitszeit und Vergütung, die den individuellen Bedürfnissen des Unternehmens gerecht werden. – Anwalt Arbeitsrecht Rennerod
Hilfestellung bei der rechtlichen Ausarbeitung von Kündigungen aus betrieblichen, verhaltens- und persönlichen Gründen. Unterstützung bei der Absicherung gegen rechtliche Risiken und Begleitung bei Kündigungen. – Anwalt Trier
Unterstützung bei der Abstimmung mit dem Betriebsrat zu zentralen Entscheidungen. Beratung und Begleitung bei der Erstellung und Umsetzung von Betriebsvereinbarungen. Unterstützung bei der Planung und rechtlichen Umsetzung von Restrukturierungen im Unternehmen. Fachliche Begleitung bei arbeitsgerichtlichen Auseinandersetzungen, einschließlich Kündigungsschutzverfahren. Ausrichtung auf eine präzise und erfolgreiche Wahrung der Unternehmensanliegen.
Mit seinem umfangreichen Fachwissen unterstützt Dr. Schmelzer auch Arbeitnehmer. In herausfordernden Konfliktsituationen ist er ein zuverlässiger Partner, der sich für die Belange seiner Mandanten einsetzt. Zu den Schwerpunkten zählen:
Unterstützung und Vertretung bei Kündigungsschutzklagen vor arbeitsgerichtlichen Instanzen. Unterstützung bei der Aushandlung von Abfindungs- und Entschädigungszahlungen. Unterstützung und Vertretung bei Kündigungsschutzklagen vor arbeitsgerichtlichen Instanzen. Unterstützung bei der Aushandlung von Abfindungs- und Entschädigungszahlungen.
Unterstützung bei Aufhebungsverträgen und Verhandlungen über die Höhe von Abfindungen. Hilfe bei der Bewertung und inhaltlichen Verbesserung von Arbeitszeugnissen. Juristische Prozessführung in Zeugnisstreitigkeiten zur Wahrung fairer Beurteilungen. Geringe Kosten Hilfe bei der Einforderung offener Lohn- und Gehaltsforderungen. Vertretung bei arbeitsgerichtlichen Klagen über Entgelt und offene Überstundenvergütungen. Analyse von Abmahnungen und rechtliche Unterstützung zur Beseitigung unberechtigter Maßnahmen.
Ein zentrales Fachgebiet von Dr. Schmelzer ist die Restrukturierung in Verbindung mit Konfliktlösungen. Die Begleitung von Restrukturierungsprozessen gehört zu den besonderen Stärken von Dr. Schmelzer. Neben juristischem Wissen spielen Verhandlungsfähigkeiten und wirtschaftliches Verständnis eine Schlüsselrolle.
Anwalt anwalt-glaubitz Fazit: Dr. Schmelzer hat sich auf die Vorbereitung und Verhandlung von Interessenausgleichen und Sozialplänen spezialisiert. Im Mittelpunkt steht dabei stets die Entwicklung einer Lösung, die für alle Beteiligten akzeptabel ist. Dr. Schmelzer bringt fundierte Fachkenntnisse und strategisches Geschick in Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften ein.
Peter S. Anwalt Arbeitsrecht Gleichamberg
Dr. Schmelzer hat meinen Fall mit großem Engagement übernommen. Es ging um eine unrechtmäßige Kündigung, die mein Arbeitgeber ausgesprochen hatte. Dank seiner Expertise und Verhandlungsstärke konnte ich nicht nur meine Stelle behalten, sondern erhielt auch eine Entschädigung. Besonders beeindruckt hat mich seine Fähigkeit, juristische Sachverhalte verständlich zu erklären. Vielen Dank für die tolle Unterstützung!
Sandra B., 39 Jahre, aus Bremen Anwalt Arbeitsrecht Gleichamberg
Herr Schmelzer ist einfach unglaublich! In meinem Fall ging es um eine ungerechtfertigte Versetzung in eine andere Stadt. Er erkannte sofort, dass mein Arbeitgeber hier gegen geltendes Arbeitsrecht verstoßen hatte, und setzte meine Interessen kompromisslos durch. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer erreichbar und nahm sich Zeit für alle meine Fragen. Dank ihm konnte ich meinen Arbeitsplatz behalten und musste nicht umziehen. Vielen Dank für alles!
Marco R. Anwalt Arbeitsrecht Gleichamberg
Ich hatte ein Problem mit einer unwirksamen Befristung in meinem Arbeitsvertrag. RA Schmelzer hat den Fall übernommen und konnte schnell eine Festanstellung für mich aushandeln. Seine Fachkenntnisse und seine freundliche Art haben mich sehr überzeugt. Ich kann ihn nur wärmstens empfehlen.
Sabine T., 22 Jahre, aus Frankfurt Anwalt Arbeitsrecht Gleichamberg
Ich hatte ein Problem mit meinem Teilzeitvertrag, da mein Arbeitgeber mich plötzlich zu vielen Überstunden verpflichten wollte. Herr Schmelzer hat mich wunderbar beraten und schnell eine Klärung herbeigeführt. Seine Kompetenz und Freundlichkeit haben mich überzeugt. Ich fühlte mich jederzeit ernst genommen und wusste, dass mein Fall bei ihm in den besten Händen war. Ich kann diesen Arbeitsrechtler nur weiter empfehlen!
Uwe D. Anwalt Arbeitsrecht Gleichamberg
Ich hatte Schwierigkeiten mit meinem Arbeitszeugnis, das mein Arbeitgeber absichtlich negativ formuliert hatte. Anwalt Schmelzer hat für mich ein einwandfreies Zeugnis durchgesetzt. Er war jederzeit erreichbar und hat meine Sorgen ernst genommen. Ich bin sehr zufrieden mit seiner Arbeit.
Sven B. Anwalt Arbeitsrecht Gleichamberg
Ich hatte ein Problem mit meiner Teilzeitvereinbarung, die mein Arbeitgeber plötzlich ändern wollte. Dieser Anwalt hat mich umfassend beraten und den Fall zu meinen Gunsten geklärt. Seine Professionalität und sein Engagement sind wirklich herausragend. Vielen Dank für die großartige Unterstützung!…
Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Gleichamberg
Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich …
Sandra B., 39 Jahre, aus Bremen Anwalt Arbeitsrecht Gleichamberg
Herr Schmelzer ist einfach unglaublich! In meinem Fall ging es um eine ungerechtfertigte Versetzung in eine andere Stadt. Er erkannte sofort, dass mein Arbeitgeber hier gegen geltendes Arbeitsrecht verstoßen hatte, und setzte meine Interessen kompromisslos durch. Was mir besonders gefallen …
