Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt
Dr. Stephan Schmelzer steht Ihnen in allen Belangen des Arbeitsrechts beratend zur Verfügung. Dank 25 Jahren Berufserfahrung und seiner Spezialisierung als Fachanwalt ist er über Ahlen hinaus bekannt und geschätzt. Seine Kanzlei überzeugt seit über 20 Jahren durch professionelle Beratung und präzise juristische Unterstützung. Seine Spezialisierung als Fachanwalt für Arbeitsrecht und IT-Recht macht Dr. Schmelzer in der digitalisierten Arbeitswelt zu einem herausragenden Experten. – Anwalt Regensburg
IT-rechtliche Aspekte spielen eine ergänzende Rolle, doch der Fokus seiner Tätigkeit liegt im nationalen und internationalen Arbeitsrecht. Mit Dr. Stephan Schmelzer erhalten Arbeitgeber und Arbeitnehmer umfassende Beratung und individuell zugeschnittene Lösungen. Seine Expertise und die gezielte Betreuung jedes Mandanten zeichnen ihn als einen der führenden Fachanwälte aus. – Anwalt Baunatal
Arbeitgeber stehen vor rechtlichen Herausforderungen, die sowohl die Vertragsgestaltung als auch tiefgreifende Restrukturierungen umfassen. Unternehmen können auf Dr. Schmelzers praxisnahe Beratung zählen, um juristische Risiken zu minimieren und effiziente Strategien umzusetzen. Seine Dienstleistungen umfassen: – Anwalt Arbeitsrecht Malchin
Prüfung und Anpassung von Arbeitsverträgen, die rechtliche Stabilität und Flexibilität bieten. Erarbeitung flexibler Modelle für Vergütung und Arbeitszeit, die die spezifischen Anforderungen des Unternehmens abdecken. – Anwalt Arbeitsrecht Bad Doberan
Unterstützung und Beratung bei der Durchführung von Kündigungen aus unterschiedlichen rechtlichen Gründen. Unterstützung zur Minimierung rechtlicher Risiken und Betreuung durch den Kündigungsprozess. – Anwalt Regensburg
Beratung zur Einbindung des Betriebsrats in wichtige Entscheidungsabläufe im Unternehmen. Unterstützung bei der Ausarbeitung und Realisierung von Betriebsvereinbarungen. Unterstützung bei der Planung und rechtlichen Umsetzung von Restrukturierungen im Unternehmen. Fachkundige Vertretung vor Gericht bei Kündigungsschutzklagen, Entfristungsklagen und anderen Streitfällen. Konzentration auf die effektive und zielgerichtete Vertretung der Unternehmensinteressen.
Auch Arbeitnehmer finden in Dr. Schmelzer einen kompetenten Ansprechpartner. In kritischen Situationen ist er ein starker Partner, der sich entschlossen für seine Mandanten einsetzt. Die angebotenen Leistungen umfassen:
Rechtliche Unterstützung bei Kündigungsschutzklagen, einschließlich Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Beratung und Verhandlung von Abfindungsregelungen und finanziellen Entschädigungen. Rechtliche Unterstützung bei Kündigungsschutzklagen, einschließlich Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Beratung und Verhandlung von Abfindungsregelungen und finanziellen Entschädigungen.
Unterstützung bei der Verhandlung von Abfindungen und Beratung zu den Konditionen von Aufhebungsverträgen. Überprüfung und Anpassung von Arbeitszeugnissen, um rechtliche Vorgaben einzuhalten. Juristische Begleitung in Zeugnisklagen mit dem Ziel, eine objektive Beurteilung zu erreichen. Kostenersparnis Beratung und Unterstützung bei der Durchsetzung von Gehaltsansprüchen. Unterstützung bei der Durchsetzung von Ansprüchen auf Entgelt und Überstundenvergütungen. Überprüfung von Abmahnungen und Erarbeitung von Strategien zur Gegenwehr bei unbegründeten Vorwürfen.
Die Expertise von Dr. Schmelzer erstreckt sich auf Restrukturierung und Konfliktlösung. Die Unterstützung von Unternehmen während der Restrukturierung ist ein zentrales Thema bei Dr. Schmelzer. Eine erfolgreiche Arbeit erfordert eine Mischung aus juristischem Fachwissen, Verhandlungsfähigkeiten und ökonomischer Kompetenz.
Anwalt anwalt-schlangen Zusammenfassung: Mit umfangreicher Erfahrung begleitet Dr. Schmelzer die Erstellung und Umsetzung von Interessenausgleichen und Sozialplänen. Im Mittelpunkt steht die Suche nach einer für alle Beteiligten akzeptablen Übereinkunft. Dr. Schmelzer wird für seine fundierten Kenntnisse und seine strategische Denkweise bei Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten geschätzt.
Julia F., 25 Jahre, aus Dresden Anwalt Arbeitsrecht Schlechtsart
Dr. Schmelzer hat mir wirklich das Leben erleichtert! Mein Arbeitgeber wollte mir plötzlich weniger Gehalt zahlen, obwohl mein Vertrag etwas anderes vorsah. Dieser tolle Anwalt hat meinen Fall übernommen und schnell eine Lösung gefunden. Sein Wissen im Arbeitsrecht ist beeindruckend, und er war immer freundlich und zuvorkommend. Ich fühlte mich bei ihm bestens aufgehoben und würde ihn jederzeit wieder beauftragen.
Gustav G. Anwalt Arbeitsrecht Schlechtsart
Dieser Anwalt hat mir geholfen, als mein Arbeitgeber mich wegen angeblicher Fehlleistungen abmahnen wollte. Er konnte die Abmahnung erfolgreich anfechten und hat mir meine Rechte ausführlich erklärt. Ich bin sehr dankbar für seine Unterstützung und würde ihn immer wieder kontaktieren.
Peter S. Anwalt Arbeitsrecht Schlechtsart
Dr. Schmelzer hat meinen Fall mit großem Engagement übernommen. Es ging um eine unrechtmäßige Kündigung, die mein Arbeitgeber ausgesprochen hatte. Dank seiner Expertise und Verhandlungsstärke konnte ich nicht nur meine Stelle behalten, sondern erhielt auch eine Entschädigung. Besonders beeindruckt hat mich seine Fähigkeit, juristische Sachverhalte verständlich zu erklären. Vielen Dank für die tolle Unterstützung!
Anna L., 34 Jahre, aus Hamburg Anwalt Arbeitsrecht Schlechtsart
Ich hatte ein riesiges Problem mit meinem Arbeitgeber, nachdem ich nach meiner Elternzeit wieder in den Job einsteigen wollte. Plötzlich sollte ich in eine komplett andere Abteilung wechseln, obwohl das nie vereinbart war. Eine Freundin empfahl mir Dr. Stephan Schmelzer, und ich bin so dankbar dafür! Herr Dr. Schmelzer erklärte mir geduldig meine Rechte und setzte sich energisch für mich ein. Dank ihm konnte ich nicht nur meine alte Position behalten, sondern wir einigten uns auch auf flexible Arbeitszeiten. Herr Dr. Schmelzer hat nicht nur fachlich überzeugt, sondern war auch menschlich eine große Unterstützung. Absolute Empfehlung!
Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Schlechtsart
Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.
Anna L., 34 Jahre, aus Hamburg Anwalt Arbeitsrecht Schlechtsart
Ich hatte ein riesiges Problem mit meinem Arbeitgeber, nachdem ich nach meiner Elternzeit wieder in den Job einsteigen wollte. Plötzlich sollte ich in eine komplett andere Abteilung wechseln, obwohl das nie vereinbart war. Eine Freundin empfahl mir Dr. Stephan Schmelzer, …
Marco R. Anwalt Arbeitsrecht Schlechtsart
Ich hatte ein Problem mit einer unwirksamen Befristung in meinem Arbeitsvertrag. RA Schmelzer hat den Fall übernommen und konnte schnell eine Festanstellung für mich aushandeln. Seine Fachkenntnisse und seine freundliche Art haben mich sehr überzeugt. Ich kann ihn nur wärmstens …
Sandra B., 39 Jahre, aus Bremen Anwalt Arbeitsrecht Schlechtsart
Herr Schmelzer ist einfach unglaublich! In meinem Fall ging es um eine ungerechtfertigte Versetzung in eine andere Stadt. Er erkannte sofort, dass mein Arbeitgeber hier gegen geltendes Arbeitsrecht verstoßen hatte, und setzte meine Interessen kompromisslos durch. Was mir besonders gefallen …
