Skip to main content

Fachanwalt Dr. Schmelzer in Sachen Arbeits- und IT Recht Grünheide Mark und nicht zuletzt Kündigungsschutzklage.

Grünheide Mark

Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt

Fachanwalt Arbeitsrecht anwalt-gruenebach – Sozietät Dr. Stephan Schmelzer.

Dr. Stephan Schmelzer ist Ihr Ansprechpartner für maßgeschneiderte Lösungen im Arbeitsrecht. Mit über zwei Jahrzehnten Erfahrung und seiner Zulassung als Fachanwalt hat er einen exzellenten Ruf weit über Ahlen hinaus erlangt. Seine Kanzlei, die er seit mehr als zwei Jahrzehnten erfolgreich führt, ist bekannt für präzise juristische Arbeit und persönliche Betreuung. Die Kombination aus Arbeits- und IT-Recht verleiht Dr. Schmelzer eine besondere Stärke in der Beratung in der digitalen Arbeitswelt. – Anwalt Braunschweig

Anwalt Arbeitsrecht Grünheide Mark

Sozietät Dr. Stephan Schmelzer – Fachanwalt für Arbeitsrecht Grünheide Mark.

IT-Recht ist ein unterstützender Bereich, doch sein primärer Fokus liegt im Arbeitsrecht, auch auf internationaler Ebene. Das gesamte Arbeitsrechtsspektrum wird von Dr. Stephan Schmelzer abgedeckt, mit maßgeschneiderten Ansätzen für Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Dank seiner umfassenden Erfahrung und der persönlichen Betreuung jedes Mandanten ist er ein angesehener Experte im Arbeitsrecht. – Anwalt Kirchberg

Erfahren und extrem einsatzfreudig – Fest drei Jahrzehnte Anwaltserfahrung als Arbeits- und Steuerrechtler Grünheide Mark.

Arbeitgeber sehen sich mit rechtlichen Herausforderungen konfrontiert, die von der Gestaltung von Verträgen bis zu tiefgreifenden Restrukturierungen reichen. Unternehmen erhalten von Dr. Schmelzer praxisorientierte Unterstützung, um juristische Risiken zu minimieren und effiziente Ergebnisse zu erzielen. Sein Leistungsportfolio umfasst: – Anwalt Arbeitsrecht Ravensburg

Anwalt Arbeitsrecht Grünheide Mark 57 zufriedene Kunden.

Entwicklung und Kontrolle von Arbeitsverträgen mit Fokus auf juristische Sicherheit und Flexibilität. Gestaltung von Arbeitszeitmodellen und Vergütungsstrukturen, die individuell auf das Unternehmen zugeschnitten sind. – Anwalt Arbeitsrecht Elbenschwand

Wieso entscheidet man sich für den kompetenten Anwalt anwalt-gruenebach:

Hilfestellung bei der Vorbereitung rechtssicherer betriebs-, verhaltens- und personenbezogener Kündigungen. Unterstützung zur Minimierung rechtlicher Risiken und Betreuung durch den Kündigungsprozess. – Anwalt Braunschweig

Juristisches Fachwissen und top zuverlässig.

Rechtliche Unterstützung zur Mitwirkung des Betriebsrats bei bedeutsamen Unternehmensentscheidungen. Beratung bei der rechtlichen Ausarbeitung und Einführung von Betriebsvereinbarungen. Strategische Beratung und juristische Begleitung während des Restrukturierungsprozesses. Unterstützung vor Gericht bei arbeitsrechtlichen Konflikten, einschließlich Kündigungsschutzverfahren. Fokussierung auf die strategische und nachhaltige Verteidigung der Unternehmensinteressen.

Anwalt Arbeitsrecht anwalt-gruenebach – Fachanwalt Dr. Schmelzer.

Auch Arbeitnehmer haben die Möglichkeit, von Dr. Schmelzers Fachwissen zu profitieren. In problematischen Situationen zeigt er sich als entschlossener Begleiter, der für die Interessen seiner Mandanten kämpft. Die Schwerpunkte liegen bei:

Juristische Betreuung und Vertretung bei Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht. Aushandlung von Abfindungen und finanziellen Entschädigungen. Juristische Betreuung und Vertretung bei Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht. Aushandlung von Abfindungen und finanziellen Entschädigungen.

Beratung zu Aufhebungsverträgen und Aushandlung angemessener Abfindungen. Prüfung und Bearbeitung von Arbeitszeugnissen auf benachteiligende Inhalte. Prozessvertretung in Zeugnisstreitigkeiten zur Sicherstellung einer fairen Bewertung. Bedeutend weniger Kosten Unterstützung bei der Durchsetzung Ihrer Rechte auf Gehaltszahlungen. Fachliche Begleitung bei Entgeltklagen und Streitfällen zu Überstundenvergütungen. Unterstützung bei der Analyse und Aufhebung von unberechtigten Abmahnungen.

Betreuung für Arbeitgeber sowie Arbeitnehmer für Anwalt Arbeitsrecht anwalt-gruenebach.

Dr. Schmelzer ist Experte für die Verbindung von Restrukturierung und Konfliktmanagement. Die Beratung von Unternehmen bei Restrukturierungen bildet einen besonderen Schwerpunkt von Dr. Schmelzer. Diese setzen nicht nur juristisches Fachwissen voraus, sondern auch Verhandlungsgeschick und ein umfassendes Verständnis wirtschaftlicher Zusammenhänge.

Anwalt anwalt-gruenebach Folgerung: Dr. Schmelzer hat sich auf die Vorbereitung und Verhandlung von Interessenausgleichen und Sozialplänen spezialisiert. Ziel ist eine Lösung, die alle Interessen gleichermaßen berücksichtigt. Aufgrund seines breiten Wissens und seiner strategischen Vorgehensweise ist Dr. Schmelzer ein zuverlässiger Partner bei Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften.

Marco R. Anwalt Arbeitsrecht Grünheide Mark

Ich hatte ein Problem mit einer unwirksamen Befristung in meinem Arbeitsvertrag. RA Schmelzer hat den Fall übernommen und konnte schnell eine Festanstellung für mich aushandeln. Seine Fachkenntnisse und seine freundliche Art haben mich sehr überzeugt. Ich kann ihn nur wärmstens empfehlen.

Nachricht senden

Ulrich H. Anwalt Arbeitsrecht Grünheide Mark

Anwalt Schmelzer hat mir in einem schwierigen Fall von Diskriminierung am Arbeitsplatz geholfen. Er hat mich nicht nur juristisch unterstützt, sondern mir auch moralisch viel Rückhalt gegeben. Dank ihm wurde mein Fall erfolgreich gelöst, und ich fühle mich endlich wieder wohl in meinem Job. Vielen Dank!

Nachricht senden

Uwe D. Anwalt Arbeitsrecht Grünheide Mark

Ich hatte Schwierigkeiten mit meinem Arbeitszeugnis, das mein Arbeitgeber absichtlich negativ formuliert hatte. Anwalt Schmelzer hat für mich ein einwandfreies Zeugnis durchgesetzt. Er war jederzeit erreichbar und hat meine Sorgen ernst genommen. Ich bin sehr zufrieden mit seiner Arbeit.

Nachricht senden

Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Grünheide Mark

Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.

Nachricht senden

Heinrich G. Anwalt Arbeitsrecht Grünheide Mark

In meinem Fall ging es um unbezahlte Überstunden, die mein Arbeitgeber einfach ignoriert hatte. Hr. Schmelzer hat den Sachverhalt schnell geklärt und meine Ansprüche durchgesetzt. Sein Engagement und seine Fachkenntnisse haben mich voll überzeugt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen.

Nachricht senden

Sven B. Anwalt Arbeitsrecht Grünheide Mark

Ich hatte ein Problem mit meiner Teilzeitvereinbarung, die mein Arbeitgeber plötzlich ändern wollte. Dieser Anwalt hat mich umfassend beraten und den Fall zu meinen Gunsten geklärt. Seine Professionalität und sein Engagement sind wirklich herausragend. Vielen Dank für die großartige Unterstützung!…

Nachricht senden

Donald T. Anwalt Arbeitsrecht Grünheide Mark

Ich wurde von meinem Arbeitgeber unfair behandelt, nachdem ich auf Elternzeit bestanden hatte. Herr Rechtsanwalt Stephan Schmelzer hat sich meinem Fall angenommen und eine einvernehmliche Lösung gefunden, die meine berufliche Zukunft sichert. Seine Unterstützung war äußerst professionell und menschlich zugleich. …

Nachricht senden

Uwe D. Anwalt Arbeitsrecht Grünheide Mark

Ich hatte Schwierigkeiten mit meinem Arbeitszeugnis, das mein Arbeitgeber absichtlich negativ formuliert hatte. Anwalt Schmelzer hat für mich ein einwandfreies Zeugnis durchgesetzt. Er war jederzeit erreichbar und hat meine Sorgen ernst genommen. Ich bin sehr zufrieden mit seiner Arbeit.…

Nachricht senden