Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt
Dr. Stephan Schmelzer bringt Klarheit in alle arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. Seit über 25 Jahren ist er im Arbeitsrecht tätig und wird als Fachanwalt auch außerhalb Ahlens geschätzt. Mit zwei Jahrzehnten Erfahrung steht seine Kanzlei für juristische Exzellenz und individuelle Beratung. Dr. Schmelzer vereint als Fachanwalt für Arbeitsrecht und IT-Recht fundiertes Wissen, das in einer digitalen Arbeitswelt besonders wertvoll ist. – Anwalt Nürnberg
Seine Expertise im IT-Recht ergänzt seine Tätigkeit, doch der Schwerpunkt seiner Kanzlei ist das Arbeitsrecht, national und global. Arbeitgeber und Arbeitnehmer erhalten von Dr. Schmelzer individuell angepasste Beratung in allen arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. Mit überragender Erfahrung und individueller Betreuung hat er sich einen Platz unter den führenden Experten im Arbeitsrecht erarbeitet. – Anwalt Ostdeutschland
Von der Gestaltung rechtssicherer Arbeitsverträge bis zu komplizierten Restrukturierungen sehen sich Arbeitgeber heute mit vielen juristischen Fragen konfrontiert. Mit einem praxisnahen Ansatz unterstützt Dr. Schmelzer Unternehmen dabei, rechtliche Gefahren zu vermeiden und optimale Lösungen zu erarbeiten. Er bietet in seinem Fachgebiet folgende Unterstützung: – Anwalt Arbeitsrecht Bad Wilsnack
Entwicklung und Prüfung von Arbeitsverträgen, die juristisch stabil und zugleich flexibel sind. Entwicklung von Arbeitszeit- und Vergütungsmodellen, die flexibel und individuell an die Bedürfnisse des Unternehmens angepasst sind. – Anwalt Arbeitsrecht Dörrmoschel
Beratung und Begleitung bei der Erstellung von rechtssicheren Kündigungen aus unterschiedlichen Gründen. Unterstützung bei der Risikoabsicherung und Beratung im gesamten Ablauf des Kündigungsprozesses. – Anwalt Nürnberg
Unterstützung bei der Einbindung des Betriebsrats in wesentliche Entscheidungsfragen. Unterstützung bei der Ausarbeitung und Realisierung von Betriebsvereinbarungen. Strategische Organisation und juristische Betreuung von Restrukturierungsmaßnahmen. Prozessvertretung in Kündigungsschutzverfahren, Entfristungsklagen und anderen arbeitsrechtlichen Streitfällen. Zielorientierte und effiziente Verteidigung der Anliegen des Unternehmens im Vordergrund.
Auch Arbeitnehmer profitieren von der langjährigen Praxiserfahrung von Dr. Schmelzer. Besonders in belastenden Situationen ist er ein starker Beistand, der mit großem Engagement unterstützt. Im Leistungsspektrum enthalten sind:
Vertretung vor dem Arbeitsgericht und Begleitung bei Kündigungsschutzklagen. Verhandlungen über Abfindungen und sonstige Ausgleichszahlungen. Vertretung vor dem Arbeitsgericht und Begleitung bei Kündigungsschutzklagen. Verhandlungen über Abfindungen und sonstige Ausgleichszahlungen.
Unterstützung bei der Verhandlung von Abfindungen und rechtliche Beratung zu Aufhebungsverträgen. Hilfe bei der Überprüfung und Korrektur von Arbeitszeugnissen auf inhaltliche Richtigkeit. Rechtsberatung und Prozessvertretung bei Zeugnisklagen zur Sicherung einer fairen Bewertung. Reduzierung der Kosten Unterstützung bei der rechtlichen Durchsetzung offener Gehaltsforderungen. Fachkundige Begleitung bei Streitfällen zu Entgelt und ausstehenden Überstundenvergütungen. Analyse von Abmahnungen mit der Zielsetzung, unrechtmäßige Maßnahmen aufzuheben.
Ein Fachgebiet von Dr. Schmelzer ist die Verbindung von Restrukturierung und Konfliktmanagement. Die Beratung während der Restrukturierung bildet ein wesentliches Fachgebiet von Dr. Schmelzer. Eine effektive Umsetzung erfordert juristisches Wissen, Verhandlungsstärke und ökonomisches Verständnis.
Anwalt anwalt-grothusenkoog Folgerung: Mit langjähriger Erfahrung unterstützt Dr. Schmelzer die Verhandlung und Umsetzung von Sozialplänen und Interessenausgleichen. Hauptziel ist die Entwicklung einer Lösung, die für alle Parteien annehmbar ist. Seine strategische Denkweise und sein umfangreiches Fachwissen machen Dr. Schmelzer zu einem geschätzten Partner in Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten.
Peter S. Anwalt Arbeitsrecht Gruibingen
Dr. Schmelzer hat meinen Fall mit großem Engagement übernommen. Es ging um eine unrechtmäßige Kündigung, die mein Arbeitgeber ausgesprochen hatte. Dank seiner Expertise und Verhandlungsstärke konnte ich nicht nur meine Stelle behalten, sondern erhielt auch eine Entschädigung. Besonders beeindruckt hat mich seine Fähigkeit, juristische Sachverhalte verständlich zu erklären. Vielen Dank für die tolle Unterstützung!
Maria P., 29 Jahre, aus Stuttgart Anwalt Arbeitsrecht Gruibingen
Herr Dr. Schmelzer ist einfach ein toller Anwalt! In meinem Fall ging es um Mobbing am Arbeitsplatz. Ich wusste nicht mehr weiter, aber Herr Dr. Schmelzer hat mir Mut gemacht und klare Schritte vorgeschlagen. Er hat nicht nur mein Recht durchgesetzt, sondern auch dazu beigetragen, dass ich endlich wieder selbstbewusst in meinem Job arbeiten kann. Ich hätte nie gedacht, dass ein Anwalt so viel für mich bewirken kann. Vielen Dank!
Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Gruibingen
Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. Er hat für mich eine sehr hohe Abfindung ausgehandelt, mit der ich nie gerechnet hätte. Seine professionelle Unterstützung hat mir so viel Stress genommen. Ich kann ihn nur jedem empfehlen.
Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Gruibingen
Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.
Heinrich G. Anwalt Arbeitsrecht Gruibingen
In meinem Fall ging es um unbezahlte Überstunden, die mein Arbeitgeber einfach ignoriert hatte. Hr. Schmelzer hat den Sachverhalt schnell geklärt und meine Ansprüche durchgesetzt. Sein Engagement und seine Fachkenntnisse haben mich voll überzeugt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen.
Clara M., 32 Jahre, aus Leipzig Anwalt Arbeitsrecht Gruibingen
Als ich plötzlich eine Abmahnung wegen angeblicher Unpünktlichkeit erhielt, war ich geschockt. Das stimmte überhaupt nicht! Dr. Schmelzer wurde mir von einem Kollegen empfohlen, und ich war sofort begeistert von seiner Expertise. Er konnte die Abmahnung erfolgreich aus meiner Personalakte …
Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Gruibingen
Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. …
Maria P., 29 Jahre, aus Stuttgart Anwalt Arbeitsrecht Gruibingen
Herr Dr. Schmelzer ist einfach ein toller Anwalt! In meinem Fall ging es um Mobbing am Arbeitsplatz. Ich wusste nicht mehr weiter, aber Herr Dr. Schmelzer hat mir Mut gemacht und klare Schritte vorgeschlagen. Er hat nicht nur mein Recht …
