Partnerstädte: Keine Partnerstädte
Vertrauen Sie auf die langjährige Erfahrung von Dr. Stephan Schmelzer im Arbeitsrecht. Durch seine Spezialisierung seit 2002 als Fachanwalt für Arbeitsrecht hat er sich weit über Ahlen hinaus etabliert. Seine Kanzlei, die er seit zwei Jahrzehnten führt, steht für juristische Exzellenz, individuelle Betreuung und präzise Beratung. Seine juristische Doppelqualifikation im Arbeits- und IT-Recht verschafft Dr. Schmelzer einen entscheidenden Vorteil in der modernen Arbeitswelt. – Anwalt Würzburg
Seine Arbeit im IT-Recht ist eine wertvolle Ergänzung, doch sein Hauptschwerpunkt bleibt das Arbeitsrecht mit nationalem und internationalem Fokus. Dr. Schmelzer entwickelt maßgeschneiderte Lösungen für alle arbeitsrechtlichen Fragestellungen und deckt das gesamte Spektrum ab. Mit einer einzigartigen Kombination aus Erfahrung und individueller Betreuung ist er ein führender Anwalt im Arbeitsrecht. – Anwalt Meßstetten
Arbeitgeber sehen sich mit rechtlichen Fragestellungen konfrontiert, die von Arbeitsverträgen bis hin zu Restrukturierungen reichen. Durch praxisnahe Beratung sorgt Dr. Schmelzer dafür, dass Unternehmen rechtliche Herausforderungen effektiv bewältigen können. Zu den Beratungsfeldern, die er abdeckt, zählen: – Anwalt Arbeitsrecht Borgholzhausen
Prüfung und Erstellung rechtssicherer Arbeitsverträge mit einem hohen Maß an Flexibilität. Erstellung von Arbeitszeit- und Vergütungsstrukturen, die den individuellen Anforderungen des Unternehmens entsprechen. – Anwalt Arbeitsrecht Friedrichstadt
Beratung bei der Erstellung rechtssicherer und nachvollziehbarer betriebs- oder personenbezogener Kündigungen. Juristische Risikoabsicherung und Unterstützung bei jeder Phase der Kündigung. – Anwalt Würzburg
Beratung zur ordnungsgemäßen Mitwirkung des Betriebsrats in unternehmerischen Entscheidungen. Beratung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen in enger Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. Strategische Beratung und rechtliche Betreuung während Unternehmensrestrukturierungen. Prozessvertretung in Kündigungsschutzklagen, Entfristungsverfahren und anderen arbeitsrechtlichen Themen. Ausrichtung auf eine zielgerichtete und effiziente Verteidigung der unternehmerischen Anliegen.
Dr. Schmelzers Fachkenntnis bietet auch für Arbeitnehmer große Vorteile. In Auseinandersetzungen ist er ein verlässlicher Begleiter, der sich energisch für seine Mandanten einsetzt. Zu den spezialisierten Leistungen gehören:
Kompetente Begleitung und Vertretung bei Kündigungsschutzklagen vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Verhandlung und Regelung von Abfindungen. Kompetente Begleitung und Vertretung bei Kündigungsschutzklagen vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Verhandlung und Regelung von Abfindungen.
Verhandlung über Abfindungshöhen und Beratung zu den Bedingungen von Aufhebungsverträgen. Unterstützung bei der Analyse und inhaltlichen Verbesserung von Arbeitszeugnissen. Vertretung vor Gericht in Zeugnisstreitfällen zur Korrektur unzutreffender Beurteilungen. Kostenersparnis Unterstützung bei der Wahrnehmung Ihrer Rechte auf ausstehende Gehaltszahlungen. Fachliche Unterstützung bei Klagen über ausstehende Entgelte und Überstundenvergütungen. Analyse von Abmahnungen und Erarbeitung von Strategien zur Beseitigung ungerechtfertigter Maßnahmen.
Ein Hauptaugenmerk von Dr. Schmelzer liegt auf Restrukturierungen und der Lösung von Konflikten. Ein zentraler Fokus von Dr. Schmelzer ist die Unterstützung von Unternehmen in Restrukturierungsprozessen. Gefordert ist eine Kombination aus rechtlicher Expertise, Verhandlungskunst und ökonomischem Verständnis.
Anwalt anwalt-kerpen-manheim Fazit: Die Verhandlung und Durchführung von Interessenausgleichen und Sozialplänen ist ein Spezialgebiet von Dr. Schmelzer. Ziel ist es, einen Konsens zu finden, der für alle Parteien akzeptabel ist. Seine strategische Herangehensweise und tiefgreifendes Fachwissen machen Dr. Schmelzer zu einem wertvollen Partner bei Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten.
Heinrich G. Anwalt Arbeitsrecht Kiel Brunswik
In meinem Fall ging es um unbezahlte Überstunden, die mein Arbeitgeber einfach ignoriert hatte. Hr. Schmelzer hat den Sachverhalt schnell geklärt und meine Ansprüche durchgesetzt. Sein Engagement und seine Fachkenntnisse haben mich voll überzeugt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen.
Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Kiel Brunswik
Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.
Kathrin S., 37 Jahre, aus Köln Anwalt Arbeitsrecht Kiel Brunswik
Nachdem ich über viele Jahre hinweg Überstunden gemacht hatte, wollte ich endlich eine faire Bezahlung dafür. Mein Arbeitgeber stellte sich quer, doch Herr Dr. Schmelzer konnte meine Ansprüche durchsetzen. Er ging sehr strukturiert vor und erklärte mir alles in Ruhe. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer ehrlich und realistisch, ohne falsche Versprechungen. Am Ende bekam ich eine Nachzahlung, die sich wirklich gelohnt hat. Danke nochmal!
Donald T. Anwalt Arbeitsrecht Kiel Brunswik
Ich wurde von meinem Arbeitgeber unfair behandelt, nachdem ich auf Elternzeit bestanden hatte. Herr Rechtsanwalt Stephan Schmelzer hat sich meinem Fall angenommen und eine einvernehmliche Lösung gefunden, die meine berufliche Zukunft sichert. Seine Unterstützung war äußerst professionell und menschlich zugleich. Absolut empfehlenswert!
Clara M., 32 Jahre, aus Leipzig Anwalt Arbeitsrecht Kiel Brunswik
Als ich plötzlich eine Abmahnung wegen angeblicher Unpünktlichkeit erhielt, war ich geschockt. Das stimmte überhaupt nicht! Dr. Schmelzer wurde mir von einem Kollegen empfohlen, und ich war sofort begeistert von seiner Expertise. Er konnte die Abmahnung erfolgreich aus meiner Personalakte entfernen lassen und hat mir alle weiteren Schritte genau erklärt. Dank ihm war das Thema schnell erledigt, und ich konnte mich wieder auf meinen Job konzentrieren. Vielen Dank, Herr Dr. Schmelzer!
Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Kiel Brunswik
Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich …
Ulrich H. Anwalt Arbeitsrecht Kiel Brunswik
Anwalt Schmelzer hat mir in einem schwierigen Fall von Diskriminierung am Arbeitsplatz geholfen. Er hat mich nicht nur juristisch unterstützt, sondern mir auch moralisch viel Rückhalt gegeben. Dank ihm wurde mein Fall erfolgreich gelöst, und ich fühle mich endlich wieder …
Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Kiel Brunswik
Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. …
