Partnerstädte: Keine Partnerstädte bekannt.
Ihr Spezialist für Arbeitsrecht: Dr. Stephan Schmelzer. Seine Fachanwaltszulassung im Arbeitsrecht seit 2002 hat seinen überregionalen Ruf gefestigt. Seine Kanzlei, die er seit zwei Jahrzehnten führt, steht für juristische Exzellenz, individuelle Betreuung und präzise Beratung. Dr. Schmelzers Doppelqualifikation als Fachanwalt im Arbeits- und IT-Recht ist in der heutigen digitalen Arbeitswelt von hohem Nutzen. – Anwalt Kassel
Das IT-Recht wird oft zusätzlich berücksichtigt, doch der Hauptschwerpunkt von Dr. Schmelzer ist das Arbeitsrecht – sowohl in Deutschland als auch international. Mit seiner breiten Expertise im Arbeitsrecht bietet Dr. Schmelzer Lösungen, die exakt auf die Bedürfnisse von Arbeitnehmern und Arbeitgebern abgestimmt sind. Seine persönliche Herangehensweise und fundierte Erfahrung machen ihn zu einem der gefragtesten Fachanwälte in diesem Bereich. – Anwalt Imst
Arbeitgeber sehen sich mit rechtlichen Aufgaben konfrontiert, die von Arbeitsverträgen bis zu umfangreichen Restrukturierungsmaßnahmen reichen. Mit praxisnahen Ansätzen hilft Dr. Schmelzer Unternehmen, rechtliche Risiken zu mindern und passende Lösungen zu erarbeiten. Zu den Kernleistungen von Dr. Schmelzer gehören: – Anwalt Arbeitsrecht Oberwölz
Erstellung und Kontrolle flexibler Arbeitsverträge mit rechtlicher Sicherheit. Gestaltung von Vergütungs- und Arbeitszeitmodellen, die auf die spezifischen Anforderungen des Unternehmens zugeschnitten sind. – Anwalt Arbeitsrecht Egweil
Unterstützung bei der Planung und rechtlichen Absicherung von betriebs-, verhaltens- und personenbedingten Kündigungen. Verringerung rechtlicher Gefahren und Beratung während jeder Phase der Kündigung. – Anwalt Kassel
Beratung zur Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat bei bedeutenden Entscheidungen. Beratung zur Verhandlung und Einführung von rechtssicheren Betriebsvereinbarungen. Unterstützung bei der rechtlichen Planung und strategischen Durchführung von Restrukturierungen. Begleitung bei arbeitsrechtlichen Streitfällen, darunter Kündigungsschutzverfahren und Entfristungsklagen. Konzentration auf eine zielorientierte und durchsetzungsstarke Wahrung unternehmerischer Rechte.
Arbeitnehmer können auf die fundierte Expertise von Dr. Schmelzer vertrauen. In belastenden Konfliktsituationen ist er ein zuverlässiger Beistand, der sich mit vollem Einsatz für seine Mandanten einsetzt. Zu den Schwerpunkten zählen:
Vertretung und Beratung bei Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht. Verhandlungen über Abfindungen und weitere finanzielle Ausgleichsleistungen. Vertretung und Beratung bei Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht. Verhandlungen über Abfindungen und weitere finanzielle Ausgleichsleistungen.
Fachkundige Beratung und Unterstützung bei Abfindungsverhandlungen im Rahmen von Aufhebungsverträgen. Unterstützung bei der Analyse und inhaltlichen Verbesserung von Arbeitszeugnissen. Rechtsbeistand bei arbeitsgerichtlichen Klagen um Zeugnisse, um eine gerechte Bewertung zu sichern. Bedeutend weniger Kosten Fachkundige Beratung zur Geltendmachung von Lohn- und Gehaltsansprüchen. Rechtsbeistand bei Klagen zu ausstehenden Lohnzahlungen und Überstundenvergütungen. Unterstützung bei der Klärung und Beseitigung ungerechtfertigter Abmahnungen.
Konfliktlösung und Restrukturierungsprozesse sind wesentliche Fachbereiche von Dr. Schmelzer. Die Begleitung von Restrukturierungsprozessen gehört zu den besonderen Stärken von Dr. Schmelzer. Erforderlich sind nicht nur juristische Kenntnisse, sondern auch ausgeprägte Verhandlungsfähigkeiten und wirtschaftliches Know-how.
Anwalt anwalt-lohr-am-main Zusammenfassung: Die Planung und praktische Umsetzung von Sozialplänen und Interessenausgleichen ist ein zentraler Tätigkeitsbereich von Dr. Schmelzer. Es wird darauf hingearbeitet, eine für alle Parteien einvernehmliche Lösung zu finden. Mit fundierter Expertise und strategischem Geschick begleitet Dr. Schmelzer Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften.
Marco R. Anwalt Arbeitsrecht Loit
Ich hatte ein Problem mit einer unwirksamen Befristung in meinem Arbeitsvertrag. RA Schmelzer hat den Fall übernommen und konnte schnell eine Festanstellung für mich aushandeln. Seine Fachkenntnisse und seine freundliche Art haben mich sehr überzeugt. Ich kann ihn nur wärmstens empfehlen.
Heinrich G. Anwalt Arbeitsrecht Loit
In meinem Fall ging es um unbezahlte Überstunden, die mein Arbeitgeber einfach ignoriert hatte. Hr. Schmelzer hat den Sachverhalt schnell geklärt und meine Ansprüche durchgesetzt. Sein Engagement und seine Fachkenntnisse haben mich voll überzeugt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen.
Sandra B., 39 Jahre, aus Bremen Anwalt Arbeitsrecht Loit
Herr Schmelzer ist einfach unglaublich! In meinem Fall ging es um eine ungerechtfertigte Versetzung in eine andere Stadt. Er erkannte sofort, dass mein Arbeitgeber hier gegen geltendes Arbeitsrecht verstoßen hatte, und setzte meine Interessen kompromisslos durch. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer erreichbar und nahm sich Zeit für alle meine Fragen. Dank ihm konnte ich meinen Arbeitsplatz behalten und musste nicht umziehen. Vielen Dank für alles!
Mario K. Anwalt Arbeitsrecht Loit
Dieser Anwalt wurde mir empfohlen, als ich Probleme mit der Auszahlung meines Urlaubsanspruchs hatte. Er hat meinen Arbeitgeber schnell und effektiv zur Zahlung gebracht. Sein Fachwissen im Arbeitsrecht und sein strategisches Vorgehen waren hervorragend. Ich werde ihn definitiv weiterempfehlen!
Sabine T., 22 Jahre, aus Frankfurt Anwalt Arbeitsrecht Loit
Ich hatte ein Problem mit meinem Teilzeitvertrag, da mein Arbeitgeber mich plötzlich zu vielen Überstunden verpflichten wollte. Herr Schmelzer hat mich wunderbar beraten und schnell eine Klärung herbeigeführt. Seine Kompetenz und Freundlichkeit haben mich überzeugt. Ich fühlte mich jederzeit ernst genommen und wusste, dass mein Fall bei ihm in den besten Händen war. Ich kann diesen Arbeitsrechtler nur weiter empfehlen!
Donald T. Anwalt Arbeitsrecht Loit
Ich wurde von meinem Arbeitgeber unfair behandelt, nachdem ich auf Elternzeit bestanden hatte. Herr Rechtsanwalt Stephan Schmelzer hat sich meinem Fall angenommen und eine einvernehmliche Lösung gefunden, die meine berufliche Zukunft sichert. Seine Unterstützung war äußerst professionell und menschlich zugleich. …
Anna L., 34 Jahre, aus Hamburg Anwalt Arbeitsrecht Loit
Ich hatte ein riesiges Problem mit meinem Arbeitgeber, nachdem ich nach meiner Elternzeit wieder in den Job einsteigen wollte. Plötzlich sollte ich in eine komplett andere Abteilung wechseln, obwohl das nie vereinbart war. Eine Freundin empfahl mir Dr. Stephan Schmelzer, …
Kathrin S., 37 Jahre, aus Köln Anwalt Arbeitsrecht Loit
Nachdem ich über viele Jahre hinweg Überstunden gemacht hatte, wollte ich endlich eine faire Bezahlung dafür. Mein Arbeitgeber stellte sich quer, doch Herr Dr. Schmelzer konnte meine Ansprüche durchsetzen. Er ging sehr strukturiert vor und erklärte mir alles in Ruhe. …
