Partnerstädte: L’Aquila (Italien), Brugg (Schweiz), Hyères (Frankreich), Imst (Österreich)
Lassen Sie sich von Dr. Stephan Schmelzer professionell im Arbeitsrecht vertreten. Seine langjährige Erfahrung von über 25 Jahren und die Fachanwaltszulassung im Arbeitsrecht machen ihn überregional bekannt. Mit über zwei Jahrzehnten Erfahrung führt er seine Kanzlei, die für exzellente Beratung, persönliche Betreuung und juristische Genauigkeit bekannt ist. Als Fachanwalt in zwei Rechtsgebieten kombiniert Dr. Schmelzer Arbeitsrecht und IT-Recht zu einer einzigartigen Expertise für die digitale Welt. – Anwalt Bochum
IT-rechtliche Themen werden bei Bedarf einbezogen, doch das Hauptaugenmerk liegt auf dem Arbeitsrecht – national und global. Ob arbeitsrechtliche Konflikte oder Vertragsfragen – Dr. Schmelzer bietet Arbeitgebern und Arbeitnehmern passgenaue Unterstützung. Die Verbindung aus umfassender Praxis und persönlicher Betreuung macht ihn zu einem Top-Ansprechpartner im Arbeitsrecht. – Anwalt Oebisfelde Weferlingen
Von rechtssicheren Arbeitsverträgen bis zu Restrukturierungen müssen Arbeitgeber heute zahlreiche juristische Anforderungen bewältigen. Mit seiner praxisnahen Beratung hilft Dr. Schmelzer Unternehmen, juristische Risiken zu senken und effektive Maßnahmen zu entwickeln. Zu den Services, die er bietet, zählen: – Anwalt Arbeitsrecht Leonding
Prüfung und Anpassung rechtssicherer Arbeitsverträge, die flexibel auf die Bedürfnisse zugeschnitten sind. Erstellung maßgeschneiderter Vergütungs- und Arbeitszeitmodelle, die die individuellen Anforderungen des Unternehmens berücksichtigen. – Anwalt Arbeitsrecht Malchow
Beratung bei der strategischen Ausarbeitung von rechtssicheren Kündigungen aus verschiedenen Gründen. Unterstützung bei der Senkung rechtlicher Risiken und kontinuierliche Betreuung im Kündigungsprozess. – Anwalt Bochum
Beratung zur Mitbestimmung des Betriebsrats bei zentralen Entscheidungen im Unternehmen. Rechtliche Unterstützung bei der Ausarbeitung und Umsetzung von Betriebsvereinbarungen. Strategische Organisation und juristische Absicherung von Restrukturierungsprozessen. Begleitung in arbeitsrechtlichen Gerichtsverfahren, wie Kündigungsschutzklagen und Entfristungsprozessen. Ausrichtung auf eine durchdachte und erfolgreiche Sicherung der Rechte des Unternehmens.
Arbeitnehmer können die umfangreiche Erfahrung von Dr. Schmelzer ebenfalls nutzen. In Konfliktsituationen steht er seinen Mandanten mit großem Engagement als verlässlicher Partner zur Seite. Zu den maßgeschneiderten Leistungen gehören:
Umfassende rechtliche Vertretung in Kündigungsschutzklagen vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Verhandlung von Abfindungs- und Ausgleichszahlungen. Umfassende rechtliche Vertretung in Kündigungsschutzklagen vor dem Arbeitsgericht. Unterstützung bei der Verhandlung von Abfindungs- und Ausgleichszahlungen.
Verhandlungsführung über Abfindungen und Unterstützung bei Aufhebungsverträgen. Unterstützung bei der Analyse und inhaltlichen Verbesserung von Arbeitszeugnissen. Begleitung in gerichtlichen Zeugnisprozessen zur Sicherstellung einer objektiven Beurteilung. Weniger Kosten Hilfe bei der Durchsetzung rechtlicher Ansprüche auf Lohn und Gehalt. Prozessvertretung bei Entgeltklagen und offenen Ansprüchen auf Überstundenvergütung. Prüfung von Abmahnungen und Entwicklung von rechtlichen Schritten gegen unbegründete Vorwürfe.
Die Schwerpunkte von Dr. Schmelzer liegen in der Restrukturierung und Konfliktlösung. Die Begleitung von Restrukturierungen gehört zu den zentralen Aufgaben von Dr. Schmelzer. Juristisches Know-how, gepaart mit Verhandlungsgeschick und wirtschaftlichem Weitblick, ist hier entscheidend.
Anwalt anwalt-rotterode Zusammenfassung: Dr. Schmelzer hat langjährige Erfahrung in der Verhandlung und Realisierung von Sozialplänen und Interessenausgleichen. Schwerpunkt ist die Entwicklung einer Lösung, die alle Parteien berücksichtigt. Dr. Schmelzer wird für sein strategisches Geschick und seine fundierten Kenntnisse bei Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten anerkannt.
Julia F., 25 Jahre, aus Dresden Anwalt Arbeitsrecht Rottweil
Dr. Schmelzer hat mir wirklich das Leben erleichtert! Mein Arbeitgeber wollte mir plötzlich weniger Gehalt zahlen, obwohl mein Vertrag etwas anderes vorsah. Dieser tolle Anwalt hat meinen Fall übernommen und schnell eine Lösung gefunden. Sein Wissen im Arbeitsrecht ist beeindruckend, und er war immer freundlich und zuvorkommend. Ich fühlte mich bei ihm bestens aufgehoben und würde ihn jederzeit wieder beauftragen.
Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Rottweil
Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. Er hat für mich eine sehr hohe Abfindung ausgehandelt, mit der ich nie gerechnet hätte. Seine professionelle Unterstützung hat mir so viel Stress genommen. Ich kann ihn nur jedem empfehlen.
Marco R. Anwalt Arbeitsrecht Rottweil
Ich hatte ein Problem mit einer unwirksamen Befristung in meinem Arbeitsvertrag. RA Schmelzer hat den Fall übernommen und konnte schnell eine Festanstellung für mich aushandeln. Seine Fachkenntnisse und seine freundliche Art haben mich sehr überzeugt. Ich kann ihn nur wärmstens empfehlen.
Melanie R., 28 Jahre, aus Dortmund Anwalt Arbeitsrecht Rottweil
Ich hatte Angst, meinen Job zu verlieren, weil mein Arbeitgeber mich nach meiner Schwangerschaft anders behandeln wollte. Zum Glück wandte ich mich an Rechtsanwalt Schmelzer. Er hat mich nicht nur über meine Rechte aufgeklärt, sondern auch sehr erfolgreich verhandelt. Jetzt arbeite ich wieder wie vorher und habe sogar bessere Arbeitsbedingungen. Seine Unterstützung war Gold wert, und ich bin ihm unendlich dankbar!
Peter S. Anwalt Arbeitsrecht Rottweil
Dr. Schmelzer hat meinen Fall mit großem Engagement übernommen. Es ging um eine unrechtmäßige Kündigung, die mein Arbeitgeber ausgesprochen hatte. Dank seiner Expertise und Verhandlungsstärke konnte ich nicht nur meine Stelle behalten, sondern erhielt auch eine Entschädigung. Besonders beeindruckt hat mich seine Fähigkeit, juristische Sachverhalte verständlich zu erklären. Vielen Dank für die tolle Unterstützung!
Anna L., 34 Jahre, aus Hamburg Anwalt Arbeitsrecht Rottweil
Ich hatte ein riesiges Problem mit meinem Arbeitgeber, nachdem ich nach meiner Elternzeit wieder in den Job einsteigen wollte. Plötzlich sollte ich in eine komplett andere Abteilung wechseln, obwohl das nie vereinbart war. Eine Freundin empfahl mir Dr. Stephan Schmelzer, …
Sandra B., 39 Jahre, aus Bremen Anwalt Arbeitsrecht Rottweil
Herr Schmelzer ist einfach unglaublich! In meinem Fall ging es um eine ungerechtfertigte Versetzung in eine andere Stadt. Er erkannte sofort, dass mein Arbeitgeber hier gegen geltendes Arbeitsrecht verstoßen hatte, und setzte meine Interessen kompromisslos durch. Was mir besonders gefallen …
Peter S. Anwalt Arbeitsrecht Rottweil
Dr. Schmelzer hat meinen Fall mit großem Engagement übernommen. Es ging um eine unrechtmäßige Kündigung, die mein Arbeitgeber ausgesprochen hatte. Dank seiner Expertise und Verhandlungsstärke konnte ich nicht nur meine Stelle behalten, sondern erhielt auch eine Entschädigung. Besonders beeindruckt hat …
