Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt
Ob Arbeitnehmer oder Arbeitgeber – Dr. Stephan Schmelzer ist Ihr verlässlicher Partner im Arbeitsrecht. Seine Fachanwaltszulassung im Arbeitsrecht seit 2002 hat seinen überregionalen Ruf gefestigt. Mit 20 Jahren Erfahrung leitet er eine Kanzlei, die für persönliche Betreuung und juristische Exzellenz geschätzt wird. Dr. Schmelzer kombiniert als Fachanwalt für Arbeitsrecht und IT-Recht Wissen und Erfahrung, die in der digitalen Arbeitswelt von großer Bedeutung sind. – Anwalt Lübeck
Seine Expertise im IT-Recht ergänzt seine Tätigkeit, doch der Schwerpunkt seiner Kanzlei ist das Arbeitsrecht, national und global. Dr. Stephan Schmelzer berät umfassend im Arbeitsrecht und stellt individuelle Strategien für alle Mandanten bereit. Seine Fähigkeit, individuelle Lösungen zu entwickeln, macht ihn in Verbindung mit seiner Erfahrung zu einem führenden Experten. – Anwalt Penzlin
Arbeitgeber müssen sich heute mit vielfältigen rechtlichen Themen befassen, von der Vertragsgestaltung bis hin zu weitreichenden Restrukturierungen. Unternehmen können auf Dr. Schmelzers praxisnahe Expertise vertrauen, um rechtliche Risiken zu minimieren und praktikable Lösungen umzusetzen. Zu seinem Beratungsangebot zählen: – Anwalt Arbeitsrecht Zollikon
Gestaltung von Arbeitsverträgen, die rechtlich wasserdicht und flexibel bleiben. Gestaltung von Vergütungs- und Arbeitszeitmodellen, die auf die spezifischen Anforderungen des Unternehmens zugeschnitten sind. – Anwalt Arbeitsrecht Dreieich
Begleitung bei der rechtlichen Planung und Durchführung von betriebs-, verhaltens- und personenbedingten Kündigungen. Prävention rechtlicher Risiken und Unterstützung während jeder Phase des Kündigungsprozesses. – Anwalt Lübeck
Juristische Beratung zur Rolle des Betriebsrats bei wesentlichen unternehmerischen Entscheidungen. Verhandlung und praktische Umsetzung rechtssicherer Betriebsvereinbarungen. Planung und rechtliche Betreuung von unternehmensweiten Restrukturierungsprozessen. Rechtsvertretung bei Gerichtsverfahren, einschließlich Kündigungsschutzklagen, Entfristungsklagen und weiteren arbeitsrechtlichen Streitigkeiten. Zielorientierte und effektive Vertretung der Unternehmensinteressen im Vordergrund.
Dr. Schmelzers umfassendes Know-how steht auch Arbeitnehmern offen. In schwierigen Momenten ist er ein starker Partner, der sich mit Herzblut für seine Mandanten einsetzt. Zu den fachlichen Leistungen zählen:
Kompetente Vertretung in Kündigungsschutzklagen vor dem Arbeitsgericht. Aushandlung von Abfindungen und ergänzenden Leistungen für Arbeitnehmer. Kompetente Vertretung in Kündigungsschutzklagen vor dem Arbeitsgericht. Aushandlung von Abfindungen und ergänzenden Leistungen für Arbeitnehmer.
Unterstützung bei der Verhandlung von Abfindungszahlungen und rechtliche Beratung zu Aufhebungsverträgen. Beratung zur Prüfung und Anpassung von Arbeitszeugnissen an individuelle Bedürfnisse. Vertretung vor Gericht in Zeugnisfällen zur Wahrung gerechter Beurteilungen. Kostenersparnis Hilfe bei der Klärung und Durchsetzung von Gehaltsforderungen. Vertretung bei Entgeltklagen und bei Ansprüchen auf offene Überstundenvergütungen. Prüfung von Abmahnungen und rechtliche Unterstützung zur Beseitigung unbegründeter Vorwürfe.
Dr. Schmelzer kombiniert Fachwissen in Restrukturierung mit Kompetenz in der Konfliktbewältigung. Die Begleitung von Unternehmen in Restrukturierungsfragen steht im Fokus der Arbeit von Dr. Schmelzer. Erforderlich sind nicht nur juristische Kenntnisse, sondern auch ausgeprägte Verhandlungsfähigkeiten und wirtschaftliches Know-how.
Anwalt anwalt-schinkel-bei-gettorf Ergebnis: Dr. Schmelzer begleitet Unternehmen bei der rechtssicheren Entwicklung und Umsetzung von Sozialplänen und Interessenausgleichen. Wichtigstes Ziel ist es, eine für alle Parteien zufriedenstellende Lösung zu finden. Seine strategische Expertise und tiefgreifendes Fachwissen machen Dr. Schmelzer zu einem geschätzten Partner bei Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsräten.
Gustav G. Anwalt Arbeitsrecht Schirnding
Dieser Anwalt hat mir geholfen, als mein Arbeitgeber mich wegen angeblicher Fehlleistungen abmahnen wollte. Er konnte die Abmahnung erfolgreich anfechten und hat mir meine Rechte ausführlich erklärt. Ich bin sehr dankbar für seine Unterstützung und würde ihn immer wieder kontaktieren.
Melanie R., 28 Jahre, aus Dortmund Anwalt Arbeitsrecht Schirnding
Ich hatte Angst, meinen Job zu verlieren, weil mein Arbeitgeber mich nach meiner Schwangerschaft anders behandeln wollte. Zum Glück wandte ich mich an Rechtsanwalt Schmelzer. Er hat mich nicht nur über meine Rechte aufgeklärt, sondern auch sehr erfolgreich verhandelt. Jetzt arbeite ich wieder wie vorher und habe sogar bessere Arbeitsbedingungen. Seine Unterstützung war Gold wert, und ich bin ihm unendlich dankbar!
Kathrin S., 37 Jahre, aus Köln Anwalt Arbeitsrecht Schirnding
Nachdem ich über viele Jahre hinweg Überstunden gemacht hatte, wollte ich endlich eine faire Bezahlung dafür. Mein Arbeitgeber stellte sich quer, doch Herr Dr. Schmelzer konnte meine Ansprüche durchsetzen. Er ging sehr strukturiert vor und erklärte mir alles in Ruhe. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer ehrlich und realistisch, ohne falsche Versprechungen. Am Ende bekam ich eine Nachzahlung, die sich wirklich gelohnt hat. Danke nochmal!
Sven B. Anwalt Arbeitsrecht Schirnding
Ich hatte ein Problem mit meiner Teilzeitvereinbarung, die mein Arbeitgeber plötzlich ändern wollte. Dieser Anwalt hat mich umfassend beraten und den Fall zu meinen Gunsten geklärt. Seine Professionalität und sein Engagement sind wirklich herausragend. Vielen Dank für die großartige Unterstützung!
Ulrich H. Anwalt Arbeitsrecht Schirnding
Anwalt Schmelzer hat mir in einem schwierigen Fall von Diskriminierung am Arbeitsplatz geholfen. Er hat mich nicht nur juristisch unterstützt, sondern mir auch moralisch viel Rückhalt gegeben. Dank ihm wurde mein Fall erfolgreich gelöst, und ich fühle mich endlich wieder wohl in meinem Job. Vielen Dank!
Gustav G. Anwalt Arbeitsrecht Schirnding
Dieser Anwalt hat mir geholfen, als mein Arbeitgeber mich wegen angeblicher Fehlleistungen abmahnen wollte. Er konnte die Abmahnung erfolgreich anfechten und hat mir meine Rechte ausführlich erklärt. Ich bin sehr dankbar für seine Unterstützung und würde ihn immer wieder kontaktieren.…
Nadine H., 48 Jahre, aus München Anwalt Arbeitsrecht Schirnding
Nach einer plötzlichen Umstrukturierung in meiner Firma wurde mir gekündigt. Es war ein riesiger Schock für mich. Zum Glück fand ich Dr. Schmelzer über eine Internetrecherche. Schon beim ersten Gespräch war ich beeindruckt von seiner Fachkenntnis und seiner empathischen Art. …
Klaus D. Anwalt Arbeitsrecht Schirnding
Nach einer internen Umstrukturierung sollte ich plötzlich in eine andere Stadt versetzt werden. Dieser Fachanwalt für Arbeitsrecht hat sich intensiv mit meinem Fall beschäftigt und meine Rechte erfolgreich durchgesetzt. Ich konnte meinen bisherigen Arbeitsplatz behalten. Seine Kompetenz und sein Einsatz …
