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Experte Arbeitsrecht Spreewaldheide für Arbeitgeber für Teilzeit und flexible Arbeitszeit.

Spreewaldheide

Partnerstädte: Keine Partnerstadt bekannt

Rechtsanwalt Arbeitsrecht anwalt-spornitz – Anwaltskanzlei Dr. Stephan Schmelzer.

Dr. Stephan Schmelzer – der Fachanwalt Ihres Vertrauens im Bereich Arbeitsrecht. Seit über 25 Jahren ist er im Arbeitsrecht tätig und als Fachanwalt seit 2002 auch überregional gefragt. Seine Kanzlei, die er seit mehr als 20 Jahren leitet, steht für exzellente Beratung und präzise juristische Unterstützung. Mit Arbeits- und IT-Recht als Spezialisierungen bietet Dr. Schmelzer wertvolle Unterstützung in der modernen Arbeitswelt. – Anwalt Arbeitsrecht Gütersloh

Anwalt Arbeitsrecht Spreewaldheide

Anwaltskanzlei Dr. Stephan Schmelzer – Experte für Arbeitsrecht Spreewaldheide.

Das IT-Recht wird oft zusätzlich berücksichtigt, doch der Hauptschwerpunkt von Dr. Schmelzer ist das Arbeitsrecht – sowohl in Deutschland als auch international. Mit Dr. Stephan Schmelzer erhalten Arbeitgeber und Arbeitnehmer maßgeschneiderte Lösungen für alle arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Mit seiner Erfahrung und der Fähigkeit, auf individuelle Anliegen einzugehen, zählt er zu den Top-Experten in diesem Bereich. – Anwalt Nürnberg

Kompetent und durchsetzungsstark – Fest drei Jahrzehnte Anwaltserfahrung als Arbeitsrechtler Spreewaldheide.

Arbeitgeber stehen heute vor rechtlichen Aufgaben, die von der Erstellung von Arbeitsverträgen bis hin zu komplexen Umstrukturierungen reichen. Mit praxisnaher Beratung sorgt Dr. Schmelzer dafür, dass Unternehmen rechtliche Probleme vermeiden und effiziente Maßnahmen umsetzen können. Zu den Fachgebieten, die er abdeckt, zählen: – Anwalt Arbeitsrecht Lauter Bernsbach

Anwalt Arbeitsrecht Spreewaldheide 47 fröhliche Kunden.

Erstellung und Kontrolle von Arbeitsverträgen, die sowohl juristisch belastbar als auch flexibel gestaltet sind. Entwicklung flexibler Lösungen für Arbeitszeit und Vergütung, die den spezifischen Unternehmensbedürfnissen gerecht werden. – Anwalt Arbeitsrecht Heilbronn

Weshalb wählt man diesen verlässlichen Anwalt anwalt-spornitz:

Hilfestellung bei der Durchführung von rechtssicheren betriebs-, verhaltens- und personenbedingten Kündigungen. Unterstützung zur Vermeidung rechtlicher Risiken und Begleitung während des Kündigungsablaufs. – Anwalt Arbeitsrecht Gütersloh

Hohe Kompetenz sowie durchsetzungsstark.

Unterstützung zur Einbindung des Betriebsrats bei relevanten Entscheidungen. Beratung zur Verhandlung und Implementierung von Betriebsvereinbarungen im Unternehmen. Planung und juristische Unterstützung bei der Umsetzung von unternehmensweiten Restrukturierungen. Prozessführung in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten, wie Kündigungsschutzklagen und Entfristungsklagen. Konzentration auf die effiziente und zielorientierte Verteidigung der Interessen des Unternehmens.

Anwalt Arbeitsrecht anwalt-spornitz – Experte Dr. Schmelzer.

Auch für Arbeitnehmer bietet Dr. Schmelzer eine fundierte Beratung und Unterstützung. In belastenden Konfliktsituationen ist er ein zuverlässiger Beistand, der sich mit vollem Einsatz für seine Mandanten einsetzt. Die angebotenen Tätigkeiten umfassen:

Beratung und Begleitung bei Kündigungsschutzverfahren vor arbeitsgerichtlichen Instanzen. Beratung und Verhandlung von Abfindungsregelungen und sonstigen Entschädigungen. Beratung und Begleitung bei Kündigungsschutzverfahren vor arbeitsgerichtlichen Instanzen. Beratung und Verhandlung von Abfindungsregelungen und sonstigen Entschädigungen.

Verhandlungsführung und rechtliche Unterstützung bei der Gestaltung von Aufhebungsverträgen. Unterstützung bei der Bewertung und Korrektur von Zeugnisformulierungen. Rechtsvertretung in Zeugnisprozessen zur Wahrung einer objektiven Beurteilung. Weniger Ausgaben Beratung und Hilfe bei der Durchsetzung Ihrer Rechte auf offene Lohnzahlungen. Rechtsberatung und Vertretung bei Klagen zu ausstehenden Löhnen und Überstundenvergütungen. Prüfung von Abmahnungen und Erarbeitung von rechtlichen Schritten gegen ungerechtfertigte Maßnahmen.

Vertretung für Arbeitgeber in Sachen Anwalt Arbeitsrecht anwalt-spornitz.

Restrukturierung und die Vermittlung in Konfliktsituationen sind besondere Stärken von Dr. Schmelzer. Die Begleitung von Unternehmen durch Restrukturierungsprozesse ist ein zentrales Fachgebiet von Dr. Schmelzer. Gefragt sind hier sowohl juristische Expertise als auch diplomatisches Geschick und ein tiefes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge.

Anwalt anwalt-spornitz Fazit: Dr. Schmelzer ist ein erfahrener Experte in der Entwicklung und Durchführung von Interessenausgleichen und Sozialplänen. Wichtigstes Ziel ist es, eine für alle Parteien zufriedenstellende Lösung zu finden. Dank seiner Expertise und seines strategischen Verständnisses ist Dr. Schmelzer ein geschätzter Verhandlungspartner für Betriebsräte und Gewerkschaften.

Kathrin S., 37 Jahre, aus Köln Anwalt Arbeitsrecht Spreewaldheide

Nachdem ich über viele Jahre hinweg Überstunden gemacht hatte, wollte ich endlich eine faire Bezahlung dafür. Mein Arbeitgeber stellte sich quer, doch Herr Dr. Schmelzer konnte meine Ansprüche durchsetzen. Er ging sehr strukturiert vor und erklärte mir alles in Ruhe. Was mir besonders gefallen hat: Er war immer ehrlich und realistisch, ohne falsche Versprechungen. Am Ende bekam ich eine Nachzahlung, die sich wirklich gelohnt hat. Danke nochmal!

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Marco R. Anwalt Arbeitsrecht Spreewaldheide

Ich hatte ein Problem mit einer unwirksamen Befristung in meinem Arbeitsvertrag. RA Schmelzer hat den Fall übernommen und konnte schnell eine Festanstellung für mich aushandeln. Seine Fachkenntnisse und seine freundliche Art haben mich sehr überzeugt. Ich kann ihn nur wärmstens empfehlen.

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Lisa K., 41 Jahre, aus Berlin Anwalt Arbeitsrecht Spreewaldheide

Ich bin so froh, dass ich Herrn Dr. Schmelzer gefunden habe! Nach 15 Jahren im gleichen Unternehmen wurde ich plötzlich gekündigt – angeblich wegen betrieblicher Umstände. Dr. Schmelzer hat sofort erkannt, dass die Kündigung unwirksam war, und hat einen wirklich guten Abfindungsvergleich für mich herausgeholt. Seine Erfahrung und Fachkompetenz waren beeindruckend. Er war immer erreichbar, erklärte alles verständlich und ging auf meine Sorgen ein. Ich kann ihn uneingeschränkt weiterempfehlen.

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Heinrich G. Anwalt Arbeitsrecht Spreewaldheide

In meinem Fall ging es um unbezahlte Überstunden, die mein Arbeitgeber einfach ignoriert hatte. Hr. Schmelzer hat den Sachverhalt schnell geklärt und meine Ansprüche durchgesetzt. Sein Engagement und seine Fachkenntnisse haben mich voll überzeugt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen.

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Uwe D. Anwalt Arbeitsrecht Spreewaldheide

Ich hatte Schwierigkeiten mit meinem Arbeitszeugnis, das mein Arbeitgeber absichtlich negativ formuliert hatte. Anwalt Schmelzer hat für mich ein einwandfreies Zeugnis durchgesetzt. Er war jederzeit erreichbar und hat meine Sorgen ernst genommen. Ich bin sehr zufrieden mit seiner Arbeit.

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Gustav G. Anwalt Arbeitsrecht Spreewaldheide

Dieser Anwalt hat mir geholfen, als mein Arbeitgeber mich wegen angeblicher Fehlleistungen abmahnen wollte. Er konnte die Abmahnung erfolgreich anfechten und hat mir meine Rechte ausführlich erklärt. Ich bin sehr dankbar für seine Unterstützung und würde ihn immer wieder kontaktieren.…

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